根據(jù)《承德市事業(yè)單位選聘高層次和急需緊缺人才暫行管理辦法》(承人社〔2014〕23號(hào))文件精神，結(jié)合我縣事業(yè)單位崗位空缺情況，經(jīng)豐寧滿族自治縣委、縣政府研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)選聘碩士研究生以上學(xué)歷學(xué)位高層次人才30名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)?，貫徹民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，實(shí)行公開(kāi)選聘，在面試、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

二、選聘方式

采取公開(kāi)選聘方式。按照制定選聘方案、發(fā)布選聘公告、報(bào)名及資格審查、面試、體檢、考核政審、擬聘人員公示、聘用等步驟進(jìn)行。

三、選聘崗位、對(duì)象和條件

(一)選聘崗位

選聘崗位30個(gè)。具體選聘崗位、選聘人數(shù)、選聘條件等詳見(jiàn)《豐寧滿族自治縣2024年度公開(kāi)選聘事業(yè)單位工作人員崗位信息表》。

(二)選聘對(duì)象

本招聘《公告》發(fā)布之日前畢業(yè)并獲得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的碩士、博士研究生。國(guó)(境)外留學(xué)人員須在本招聘《公告》發(fā)布之日前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證報(bào)告。

此次選聘崗位專業(yè)設(shè)置參照《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘專業(yè)分類參考目錄(試行)》、《教育部研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄(2022年)》等專業(yè)目錄和《教育部研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄管理辦法》確定。

國(guó)內(nèi)研究生畢業(yè)證書(shū)所列專業(yè)名稱應(yīng)與報(bào)考所設(shè)崗位要求專業(yè)名稱相同。對(duì)于取得國(guó)外(境外)學(xué)歷學(xué)位的報(bào)名人員,依照教育部留學(xué)服務(wù)中心為其出具的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》載明的專業(yè),按照專業(yè)名稱相近、課程基本一致原則予以資格審核。

有戶籍限制的必須在本招聘《公告》發(fā)布之日前具有規(guī)定區(qū)域內(nèi)戶口且戶口仍在規(guī)定區(qū)域內(nèi)(含因外地上學(xué)外遷戶口至今仍未遷回，須由當(dāng)?shù)卦w出派出所出具戶籍遷出證明)。報(bào)考者配偶、父母、岳父母、公婆如有崗位戶籍要求常住戶籍的，報(bào)考者可視為具有其戶籍。

(三)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍; 年齡在18-35周歲(1988年10月23日至2006年10月22日出生)。

2.遵守憲法和法律。

3.具有良好的品行和職業(yè)道德。

4.具有與選聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)條件。

5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

6.凡涉及到工作經(jīng)歷等需要進(jìn)一步確定時(shí)間的，具體時(shí)間計(jì)算日期截止到本公告發(fā)布之日。工作經(jīng)歷計(jì)算方法為:從畢業(yè)證頒發(fā)時(shí)間后參加工作起到本公告發(fā)布日止(該期間內(nèi)以養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納時(shí)間為準(zhǔn)、精確到月)，在校期間的社會(huì)實(shí)踐(實(shí)習(xí))經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。

(四)有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1.受到黨紀(jì)政紀(jì)處限未滿的、正在接受組織調(diào)查的、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的、被開(kāi)除公職的人員。

2.現(xiàn)役軍人。

3.承德市轄范圍內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編(或控制數(shù)管理)工作人員(含試用期)。

4.失信被執(zhí)行人。

5.在讀普通高校學(xué)生。

6.報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員。

回避關(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條和《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》第四十一條所列情形。

7.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其它情形人員。

四、選聘的程序

按發(fā)布公告、報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審、面試、體檢、考核、擬聘人員公示、聘用等程序進(jìn)行。此次選聘設(shè)開(kāi)考比例為1:2。

(一)發(fā)布公告

2024年10月22日通過(guò)豐寧滿族自治縣人民政府官網(wǎng)(https://www.fengning.gov.cn)、承德豐寧人社微信公眾號(hào)面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布招聘信息。應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀公告，了解具體考務(wù)工作安排。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名方式：實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上審查、每名考生在發(fā)布的招聘崗位中限報(bào)考一個(gè)招聘崗位。

2.報(bào)名網(wǎng)址：http://rpta.cn/exam/255

3.報(bào)名時(shí)間：2024年10月28日9：00至11月1日17:30分。

(特別提示：鑒于以往報(bào)名情況，報(bào)名截止前2天報(bào)名人數(shù)比較集中，請(qǐng)盡量避開(kāi)報(bào)名高峰期，建議不要最后1天報(bào)名，并及時(shí)關(guān)注是否審核通過(guò)。)

4.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名基本程序：

(1)考生開(kāi)始報(bào)名前，需完全了解本次招聘政策和擬應(yīng)聘崗位條件，認(rèn)真閱讀并同意《誠(chéng)信承諾書(shū)》，然后按步驟進(jìn)行具體操作。

(2)網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行嚴(yán)格的自律機(jī)制，必須承諾履行《誠(chéng)信承諾書(shū)》，對(duì)提交審核的報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，在資格復(fù)審時(shí)，凡發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上填報(bào)的信息與實(shí)際情況不一致的，取消應(yīng)聘資格。

(3)網(wǎng)上報(bào)名須用有效的二代《居民身份證》申請(qǐng)注冊(cè)，注冊(cè)后才能登錄報(bào)名系統(tǒng)，進(jìn)行填表和提交審核，密碼可修改，務(wù)必牢記并保管好。

(4)按《報(bào)名須知》填寫(xiě)或選擇表項(xiàng)，上傳的電子照片要符合要求，否則將被報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)拒絕。

(5)考生“提交審核”后信息將被鎖定，在未反饋審核結(jié)果前不能修改。審核員24小時(shí)內(nèi)會(huì)在報(bào)名系統(tǒng)上回復(fù)審核結(jié)果。“審核未通過(guò)”的，可根據(jù)提示的未通過(guò)原因，修改信息或改報(bào)崗位并重新提交審核;“審核通過(guò)”的，信息將不能再修改。

(6)考生務(wù)必牢記公告和網(wǎng)上公布的報(bào)名截止時(shí)間、打印《面試通知單》時(shí)間、面試時(shí)間、復(fù)核政審時(shí)間、體檢時(shí)間等重要時(shí)間信息，凡是在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未完成相關(guān)操作的，將被視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。同時(shí)，報(bào)名和考試期間務(wù)必保管好個(gè)人的證件和信息，因個(gè)人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報(bào)名和考試的，責(zé)任自負(fù)。

5.此次選聘如果報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例1:2，相應(yīng)核減選聘指標(biāo)或取消該崗位選聘,并通知報(bào)考人員，報(bào)考取消崗位的考生可在2024年11月2日上午9：00—12：00內(nèi)改報(bào)一次符合崗位條件的其他崗位。

(三)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審

資格復(fù)審由豐寧滿族自治縣人力資源和社會(huì)局組織進(jìn)行，地點(diǎn)在豐寧滿族自治縣人力資源和社會(huì)局。進(jìn)入資格復(fù)審的人員請(qǐng)關(guān)注豐寧滿族自治縣人民政府網(wǎng)站，以網(wǎng)站公告發(fā)布的時(shí)間為準(zhǔn)。

參加資格復(fù)審的人員應(yīng)按照選聘崗位條件由本人攜帶報(bào)名表、身份證、戶口本、各學(xué)歷層次的畢業(yè)證、學(xué)位證、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》(取得國(guó)外學(xué)歷的，需提供教育部留學(xué)認(rèn)證服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料)等材料的原件及復(fù)印件各一份，嚴(yán)格按照選聘條件確定符合選聘崗位報(bào)名條件人員。資格復(fù)審合格的考生進(jìn)入面試。凡有關(guān)材料主要信息不實(shí)，偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，取消應(yīng)聘資格，并按相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，追究責(zé)任。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為放棄面試資格。

(四)面試

1.面試時(shí)間和地點(diǎn)：面試時(shí)間、地點(diǎn)、分組和《面試通知單》打印等工作另行通知，請(qǐng)考生關(guān)注豐寧滿族自治縣人民政府網(wǎng)站，以網(wǎng)站發(fā)布的面試公告為準(zhǔn)。

2.面試要求。考生于面試前按要求打印《面試通知單》(詳見(jiàn)具體公告)，報(bào)考同一崗位考生一般在同一個(gè)面試組和面試場(chǎng)次，各組考生在入闈后抽簽決定面試順序。面試時(shí)考生只報(bào)自己的組別和抽簽號(hào)，不得報(bào)姓名。面試結(jié)束后立即離開(kāi)考場(chǎng)，不得返回面試室和候考室，不得在考場(chǎng)附近逗留、議論。對(duì)違反規(guī)定的，取消面試資格或面試成績(jī)。抽簽時(shí)仍未到達(dá)侯考室的考生視為自動(dòng)放棄面試資格。

3.面試方式：

采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、思維能力等。面試時(shí)間均為10分鐘。

面試成績(jī)按體操打分法計(jì)分，去掉一個(gè)分和一個(gè)最低分后，將其余評(píng)委的評(píng)分相加之和除以其余評(píng)委數(shù)(即：考生的最后得分=其余評(píng)委的評(píng)分之和÷其余評(píng)委數(shù))，計(jì)算出考生的最后得分，每位評(píng)委所打分?jǐn)?shù)均保留一位小數(shù)，面試成績(jī)四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。當(dāng)日面試結(jié)束后統(tǒng)一公布成績(jī)。為確保引進(jìn)質(zhì)量，面試成績(jī)低于70分者為不合格，面試不合格的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)且不能參與遞補(bǔ)。面試成績(jī)于面試結(jié)束后當(dāng)日統(tǒng)一公布，面試成績(jī)即為總成績(jī)。

(五)確定體檢人選。根據(jù)選聘計(jì)劃，分崗位按照考生面試成績(jī)由高到低的順序以1：1的比例確定體檢人選。如果考生面試成績(jī)出現(xiàn)并列，按以下順序確定進(jìn)入體檢：烈士子女或配偶，學(xué)歷(學(xué)位)較高者，少數(shù)民族，取得教師資格證或執(zhí)業(yè)資格證等級(jí)高者、中共黨員(如都為中共黨員，按入黨時(shí)間較早者優(yōu)先)。如以上條件均相同由豐寧滿族自治縣人力資源和社會(huì)局組織二次面試，按二次面試成績(jī)高低順序決定。

(六)體檢、考核。

1.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行的公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，有行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

2.考核主要審核本人檔案和相關(guān)證明資料，采取多種形式，全面了解被考核對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、自律意識(shí)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況;對(duì)考生本人有無(wú)違法違紀(jì)記錄，有無(wú)政治歷史問(wèn)題等進(jìn)行審查;并對(duì)其報(bào)考條件進(jìn)行資格復(fù)核。

對(duì)體檢、考核不合格以及主動(dòng)放棄的考生，取消聘用資格，分崗位按總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)，并對(duì)遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢、考核。

(七)公示。根據(jù)面試、體檢和考核等情況確定擬聘人選，在豐寧滿族自治縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示5個(gè)工作日。公示期間因各種原因取消擬聘人選聘用資格或擬聘人選放棄聘用的，按崗位根據(jù)面試成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)，并對(duì)遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢、考核和公示。

(八)聘用。

1.經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘用人員，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂《聘用合同》，被聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格的正式聘用，不合格的取消聘用資格。

2.對(duì)公示反映存在嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消其聘用資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。

3.被聘用人員在豐寧滿族自治縣服務(wù)期限為五年(含試用期)，在規(guī)定服務(wù)期內(nèi)，不得辦理跨縣調(diào)動(dòng)交流手續(xù)。

4.鄉(xiāng)鎮(zhèn)考生選崗：報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)的考生通過(guò)面試、體檢、考核后，按選聘成績(jī)從到低分的順序進(jìn)行選崗。

五、信息發(fā)布和有關(guān)說(shuō)明

1.豐寧滿族自治縣人民政府網(wǎng)站(發(fā)布所有與本次選聘工作有關(guān)的通知、公告)：https://www.fengning.gov.cn

2.網(wǎng)上報(bào)名、打印《面試通知單》：http://rpta.cn/exam/255

3.此次考試違規(guī)違紀(jì)處理按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。資格審核貫穿引進(jìn)工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)中，發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件或偽造、假冒各種證件，弄虛作假騙取引進(jìn)資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并按規(guī)定追究其相關(guān)責(zé)任。

4.凡考生未經(jīng)同意且未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加資格復(fù)審、面試、體檢、考核、辦理聘用手續(xù)等情況的，均視為自動(dòng)放棄資格。

5.咨詢電話：0314-8012193

6.請(qǐng)考生在報(bào)名時(shí)，務(wù)必填寫(xiě)本人常用聯(lián)系方式，確保在選聘工作期間保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通。

附件：豐寧滿族自治縣2024年度公開(kāi)選聘事業(yè)單位工作人員崗位信息表.xls

豐寧滿族自治縣人力資源和社會(huì)局

2024年10月22日

原標(biāo)題:2024年度豐寧滿族自治縣事業(yè)單位公開(kāi)選聘碩士研究生以上學(xué)歷學(xué)位高層次人才公告

文章來(lái)源:https://www.fengning.gov.cn/art/2024/10/22/art_3204_1027309.html

（責(zé)任編輯：李明）