(二)面試

本次公開考試招聘按規(guī)定設置筆試成績最低合格分數(shù)線。筆試總成績低于筆試成績最低合格分數(shù)線的考生不能進入本次招聘下一環(huán)節(jié)。

筆試成績最低合格分數(shù)線計算方式：同一筆試科目所有參考人員有效筆試成績(不含政策性加分)的平均分×80%。筆試缺考、筆試成績?yōu)榱惴?、違紀的考生成績不作為有效成績計算平均分。

筆試成績最低合格分數(shù)線于2024年12月下旬在南充市人力資源和社會局網(wǎng)站“人事考試”專欄公布。

1. 面試方式。面試成績滿分為100分，面試方式及面試主要范圍見附件3。

2. 確定面試入圍資格審查人員。南部縣人力資源和社會局根據(jù)各具體招聘崗位的參考人員筆試總成績和招聘名額，從到低分按 3:1的比例確定面試入圍資格審查人員。與最后一名面試入圍資格審查人員筆試總成績相同的人員，一并確定為面試入圍資格審查人員。

3. 面試資格審查手續(xù)的辦理。面試資格審查由南部縣人力資源和社會局負責進行，具體時間、地點及人員名單由南部縣人力資源和社會局在南部縣人民政府網(wǎng)站公布，不再另行通知，請報考者注意查閱。獲得面試入圍審查資格的人員請按照規(guī)定的時間帶上以下材料到指定地點辦理面試資格審查手續(xù)：

(1)《報考信息表》1份(請報考者報名時在報名網(wǎng)站自行打印，并另備2張近期1寸免冠證件照片);

(2)本人有效的身份證原件和復印件1份;

(3)有效的學位證(有學位要求的)、畢業(yè)證原件和復印件1份、教育部學歷證書電子注冊備案表1份、中國高等教育學位在線驗證報告1份(有學位要求的)。其中，尚未領取到畢業(yè)證的2025年畢業(yè)生參加面試資格審查時，需提供教育部學籍在線驗證報告1份、學校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的就讀院系專業(yè)、學歷、畢業(yè)時間等情況的證明原件;

(4)國外、境外留學人員報考的，出具教育部相關國(境)外學歷學位認證書原件及復印件。如留學期間所學專業(yè)與報考崗位國內的專業(yè)名稱不一致的，通過省級教育行政部門、相關高校或省以上相關科研機構等第三方對其留學所學專業(yè)進行認定，認定與招聘專業(yè)為相似專業(yè)的可視為專業(yè)資格條件合格;

(5)面試資格審查時，報考者是機關事業(yè)單位在編人員的，須按人事管理權限由所在單位、主管部門和同級組織或人力資源和社會部門出具同意報考以及是否處于最低服務期、能否流(調)動等書面材料;

(6)其他與報考資格相關的證件、材料原件和復印件1份。

不能按要求提供上述證件和證明以及未按時參加資格審查的，視為自動放棄面試資格。面試資格審查合格的人員按照四川省發(fā)展和改革委員會、四川省財政廳《關于全省人力資源社會部門行政事業(yè)性收費的通知》(川發(fā)改價格規(guī)〔2023〕473號)規(guī)定，現(xiàn)場繳納面試考務費80元/人。面試資格審查中產(chǎn)生的空額，按筆試總成績從高到低依次等額遞補。遞補人員，由南部縣人力資源和社會局根據(jù)報考者在《報考信息表》上所留聯(lián)系電話直接通知其在規(guī)定的時間、地點進行資格審查。遞補人員未在規(guī)定時間參加面試資格審查或因聯(lián)系電話不暢通導致不能遞補參加面試資格審查的，視為自動放棄，責任自負。

資格審查合格人數(shù)低于規(guī)定的面試入圍比例時，該崗位資格審查合格人員全部進入面試，面試正常進行。

4. 面試時間及地點。面試的時間及地點詳見面試通知書。面試當日，面試人員憑面試通知書原件、《面試準考證》原件、本人有效身份證原件(不含過期身份證、一代身份證、身份證復印件等其他證件、證明)，按面試通知書規(guī)定的時間、指定的地點準時到面試考場簽到候考。

簽到時，上述證件不齊備以及未按規(guī)定時間到考場簽到候考的作放棄面試資格處理。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補面試人選。

本次公招所有崗位面試人員面試成績低于70分的，取消應聘資格。報考者面試缺考或放棄面試的視為自動放棄應聘資格。

5. 面試成績公布。報考者的面試成績當場公布并由報考者本人簽字確認。

(三)考試總成績公布

各科考試工作結束后，由南部縣人力資源和社會局于最后一科考試后3個工作日內在南部縣人民政府網(wǎng)站公告實際參加面試人員的考試總成績(含筆試成績、加分、面試成績)及排名。

六、體檢

(一)體檢人員確定

根據(jù)招聘名額，按照報考者考試總成績，由南部縣人力資源和社會局從到低分依次等額確定體檢人員。如因考試總成績相同影響人員取舍的，則按面試成績從高到低確定體檢人員，如面試成績也相同，則采取加試(面試)辦法確定體檢人員，將加試(面試)成績高者確定為體檢人員。

(二)體檢標準

體檢的項目和標準參照人力資源和社會部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號)和《關于對懷孕考生參加體檢有關問題的復函》(國公考錄函〔2009〕07號)等規(guī)定執(zhí)行。如有殘疾應聘人員進入體檢環(huán)節(jié)，以是否能正常履職作為參考標準。公告發(fā)布后至本次公招實施體檢時，如國家出臺新的體檢規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。

體檢所產(chǎn)生的一切費用由進入體檢人員本人承擔。

(三)體檢時間和地點

體檢由南部縣人力資源和社會局組織，并在選定的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。體檢時間、集合地點及人員名單另行通知。

未按規(guī)定時間到指定地點以及未在規(guī)定的期限內完成規(guī)定項目體檢的報考者，作自動棄權處理且責任自負。

  (四)復檢及遞補

初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結果通知3日內申請復檢一次。復檢由南部縣人力資源和社會局指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。

某崗位因體檢人員棄權或體檢不合格而出現(xiàn)的空額，按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補體檢人員。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補，不再遞補。

七、考察

考察工作參照《公務員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)文件規(guī)定執(zhí)行。招聘單位或主管部門對體檢合格人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質修養(yǎng)、心理調適能力等方面進行綜合考察，并對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。考察不合格或自動放棄出現(xiàn)的空額，不再遞補。

八、公示

考試、體檢、考察合格者由南部縣人力資源和社會局確定為擬聘用人員，并在南部縣人民政府網(wǎng)站上公示7個工作日。公示內容包括擬聘用人員的姓名、性別、年齡、準考證號、報考單位、報考崗位、考試總成績、排名等，并公布監(jiān)督舉報電話接受社會監(jiān)督和舉報。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

公示期滿，對沒有反映問題或反映問題不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù);對反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的，不予聘用;對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，可先報送南部縣人力資源和社會局進行審核確認，在任一時間和環(huán)節(jié)一經(jīng)核實不符合報考條件的，取消其擬聘用或聘用人員資格。

公示期間因擬聘人員自動放棄或因被舉報查實取消資格后出現(xiàn)的空額不再遞補。

九、審核確認和辦理聘用手續(xù)

公示期滿且無異議人員由南部縣人力資源和社會局進行資格復審(允許在編在崗人員報考的崗位，擬聘人員為在編在崗人員的須提供解除聘用合同等文書)和檔案審查后，取得聘用人員資格并按有關規(guī)定辦理聘用及上編制等手續(xù)。逾期(以通知時間為準)不能按要求提供檔案和辦結相關手續(xù)的，作自動棄權處理且不予遞補。

報考南部縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)直屬事業(yè)單位、南部縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)站、南部縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)(中心)衛(wèi)生院的擬聘人員依據(jù)考試總成績從到低分依次選擇定崗單位。選崗具體時間及地點在南部縣人民政府網(wǎng)站公告通知。如擬聘人員考試總成績相同，面試成績高者優(yōu)先選擇;如考試總成績、面試成績均相同，則采取加試(面試)的方式確定選崗順序。未按規(guī)定時間到規(guī)定地點參加選崗的視為自動放棄選崗資格。

取得聘用資格的人員在規(guī)定的時間內到單位報到，并按照有關規(guī)定簽訂事業(yè)單位人事聘用合同，實行事業(yè)單位聘用制管理。未按規(guī)定時間報到的，視為自動放棄并取消其聘用資格。因此而產(chǎn)生的空額不再遞補。

本次招聘的工作人員，服務滿5年才能流(調)動到縣外。

十、紀律與監(jiān)督

在公開招聘中，將確保信息、過程、結果公開，接受社會及有關部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照有關規(guī)定進行嚴肅處理。凡違反人事部令第6號第三十條和考風考紀規(guī)定，特別是不按公告進行資格審查的，按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》等規(guī)定嚴肅處理。

十一、特別提示

1. 根據(jù)相關文件精神，在符合專業(yè)等其他條件的情況下，技工院校全日制高級工班、預備技師(技師)班畢業(yè)的高級技師、技師、高級工，可分別比照高級工程師、工程師、助理工程師參加本次報名考試。技工院校全日制高級工班、預備技師(技師)班畢業(yè)生，可分別比照全日制大專、本科學歷參加本次報名考試。

2. 公招過程中如有調整、補充等事項，由南部縣人力資源和社會局在南充市人力資源和社會局網(wǎng)站“人事考試”專欄或南部縣人民政府網(wǎng)站通知或公告，請考生隨時關注。因報考者不主動、不按要求登錄相關網(wǎng)站查閱相關信息，導致本人未能按要求參加筆試、面試資格審查、面試、體檢、考察、聘用的，責任自負。

3. 請報考者確保聯(lián)系方式正確、暢通，否則因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報考者自行負責。

4. 本公告要求的招聘條件系指從報名起至辦理聘用手續(xù)時報考者均須完全符合招聘條件及要求。

5. 招聘單位、主管部門、南部縣人力資源和社會局不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

6. 研究生、本科、專科專業(yè)目錄參見國家教育行政部門制定的研究生、本科、高職專業(yè)目錄的具體專業(yè)名稱設置。

7. 《報考信息表》和筆試《準考證》在本次招聘相關環(huán)節(jié)需考生提供，且只能在公告要求的時間節(jié)點打印，請各位考生按公告要求及時打印，妥善保管。逾期未打印或未妥善保管導致不能參加筆試、面試的后果由考生自負。

十二、有關咨詢、監(jiān)督電話

網(wǎng)上報名技術咨詢電話：028-85141851

公告、政策咨詢電話：0817-5588190(南部縣人力資源和社會局)

《公共基礎知識》《綜合能力測試》和《衛(wèi)生公共基礎(含中醫(yī))》《衛(wèi)生公共基礎(不含中醫(yī))》筆試考務及準考證打印等咨詢電話：0817-2810427

招聘條件及其他科目考試咨詢電話：相關招聘單位電話(詳見附件1)

監(jiān)督電話：0817-5385558(南部縣紀委監(jiān)委駐縣人力資源和社會局紀檢監(jiān)察組)

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1.南部縣2024年下半年公開招聘事業(yè)單位工作人員招聘單位基本情況一覽表

2.南部縣2024年下半年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件要求一覽表

3.南部縣2024年下半年公開招聘事業(yè)單位工作人員面試方式及主要范圍一覽表

4.南部縣2024年下半年公開招聘事業(yè)單位工作人員鄉(xiāng)鎮(zhèn)直屬事業(yè)單位崗位(人數(shù))一覽表

5.南部縣2024年下半年公開招聘事業(yè)單位工作人員鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)站崗位(人數(shù))一覽表

6.南部縣2024年下半年公開招聘事業(yè)單位工作人員鄉(xiāng)鎮(zhèn)(中心)衛(wèi)生崗位(人數(shù))一覽表

南部縣人力資源和社會局

2024年10月24日

原標題:南部縣2024年下半年公開招聘事業(yè)單位工作人員公告 2024-10-24

文章來源:http://ncpta.e21cn.com/newsDetail/9815.html

（責任編輯：李明）