為滿足事業(yè)單位用人需要，根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》，結(jié)合2024年社區(qū)工作者招聘計(jì)劃和崗位空缺情況，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者10名?，F(xiàn)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)?，貫徹民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，實(shí)行公開(kāi)招聘，在考試、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

二、招聘方式

本次招聘采取統(tǒng)一招聘方式。

按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、考試、體檢、考察、擬聘人員公示、聘用等步驟進(jìn)行。

三、招聘條件、崗位、人數(shù)

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德;

2.年齡在18-35周歲(1988年12月30日至2006年12月30日期間出生);

3.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

4.具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;

5.具有柏鄉(xiāng)縣戶籍，或其配偶、父母一方具有柏鄉(xiāng)縣戶籍的(戶籍、結(jié)婚證登記日期截止到2024年12月30日)。

6.具有符合崗位要求的工作能力;

7.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

8.服從組織統(tǒng)一調(diào)配。

9.凡涉及到年齡、戶籍等需要確定時(shí)間的，計(jì)算日期截止到報(bào)名開(kāi)始之日起。

(二)有下列情形之一的人員不得報(bào)考

現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生、未滿最低服務(wù)年限或未滿約定最低服務(wù)期限的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員、未經(jīng)本單位及其主管部門同意報(bào)考的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員，不在招聘范圍。

因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報(bào)考。

(三)公開(kāi)招聘工作實(shí)行回避制度

應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。回避關(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條和《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》第四十一條所列情形。

四、招聘程序

(一)發(fā)布公告

2024年12月23日—2024年12月29日通過(guò)柏鄉(xiāng)縣人民政府網(wǎng)(http://www.baixiangxian.gov.cn)和網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(www.xtrsksw.com)向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布招聘信息。

(二)網(wǎng)上報(bào)名和資格初審

1.報(bào)名辦法：采取網(wǎng)上報(bào)名、資格初審、網(wǎng)上繳費(fèi)、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證的方式進(jìn)行，每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名網(wǎng)站：

2.報(bào)名時(shí)間：2024年12月30日9:00至2025年1月6日17:00

審核時(shí)間：2024年12月30日9:00至2025年1月7日12:00

交費(fèi)時(shí)間：2024年12月30日9:00至2025年1月7日17:00

3.網(wǎng)上報(bào)名、初審、繳費(fèi)、打印準(zhǔn)考證的基本流程：

(1)考生開(kāi)始報(bào)名前，須完全了解本次招聘政策和擬應(yīng)聘崗位條件，認(rèn)真閱讀《報(bào)名須知》并同意《誠(chéng)信承諾書》，然后參照“考生操作指南”按步驟進(jìn)行具體操作。

(2)網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行嚴(yán)格的自律機(jī)制，必須承諾履行《誠(chéng)信承諾書》，對(duì)提交審核的報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，在資格復(fù)審時(shí)，凡發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上填報(bào)的信息與實(shí)際情況不一致的，取消應(yīng)聘資格。

(3)按照《填表說(shuō)明》規(guī)范填寫或選擇表項(xiàng)，上傳的電子照片要符合要求，否則將被報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)拒絕。報(bào)考信息通過(guò)審核后才能進(jìn)行交費(fèi)操作，交費(fèi)即完成報(bào)名。

(4)考生“提交審核”后信息將被鎖定，在未反饋審核結(jié)果前不能修改。一般情況下，審核員24小時(shí)內(nèi)會(huì)在報(bào)名系統(tǒng)上回復(fù)審核結(jié)果。“審核不通過(guò)”的，可根據(jù)提示的不通過(guò)原因，修改信息或改報(bào)崗位并重新提交審核;“審核通過(guò)”的，將不能再修改，進(jìn)入交費(fèi)程序。

(5)考生務(wù)必牢記報(bào)名和交費(fèi)截止時(shí)間、打印《筆試準(zhǔn)考證》時(shí)間、筆試時(shí)間等重要時(shí)間信息。凡是在規(guī)定時(shí)間未完成相關(guān)操作的，將被視為自動(dòng)放棄。同時(shí)，報(bào)名和考試期間務(wù)必保管好個(gè)人的證件和信息，因個(gè)人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報(bào)名和考試的，責(zé)任自負(fù)。

(6)報(bào)名繳費(fèi)只能通過(guò)微信支付，報(bào)名考務(wù)費(fèi)每人100元。

(7)準(zhǔn)考證打?。簻?zhǔn)考證打印時(shí)間將在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)另行公告，請(qǐng)報(bào)名者密切關(guān)注，并按公告明確的時(shí)間打印準(zhǔn)考證，逾期者責(zé)任自負(fù)。

4.報(bào)名考務(wù)費(fèi)減免對(duì)象和辦法：建檔立卡脫貧家庭人員和城鄉(xiāng)低保家庭人員，先在網(wǎng)上交費(fèi)，待筆試結(jié)束后三個(gè)工作日內(nèi)到柏鄉(xiāng)縣人社局(三樓319室)，審核并辦理減免報(bào)名考務(wù)費(fèi)用退費(fèi)手續(xù)。審核確定符合減免條件的考生，所繳費(fèi)用退回原繳費(fèi)賬戶。具體辦理要求:城鄉(xiāng)低保家庭的考生需提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活的證明和低原件及復(fù)印件;建檔立卡脫貧家庭的考生需提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))相關(guān)部門出具的建檔立卡證明原件及復(fù)印件。

5.開(kāi)考比例：崗位報(bào)考人數(shù)與招聘人數(shù)比例原則上不低于3:1，報(bào)考人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的，經(jīng)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可適當(dāng)降低比例或核減、取消該崗位招聘計(jì)劃。

(三)筆試

筆試組織工作由縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施。

1.筆試采取閉卷的方式，筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》兩科，兩科合并為一張卷，實(shí)行百分制，考試時(shí)限為120分鐘，滿分100分。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘者警惕，切勿上當(dāng)受騙。

2.筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)要求詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員按照準(zhǔn)考證上確定的考試時(shí)間、地點(diǎn)、考場(chǎng)參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證上要求的所有相關(guān)證件材料，缺少證件材料的考生不得參加考試。

3.成績(jī)查詢。考生筆試成績(jī)、是否進(jìn)入資格復(fù)審及筆試最低控制分?jǐn)?shù)線可登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行查詢。各崗位筆試最低控制分?jǐn)?shù)線以上的考生，按照進(jìn)入面試人選與計(jì)劃招聘人數(shù)不高于2:1的比例確定面試人選，比例內(nèi)末位筆試總成績(jī)并列的都進(jìn)入面試人選。筆試有作弊、缺考或成績(jī)?yōu)榱惴值惹闆r的考生，不得進(jìn)入面試。

筆試成績(jī)?cè)O(shè)最低控制分?jǐn)?shù)線，由縣人力資源和社會(huì)局根據(jù)招聘計(jì)劃、筆試成績(jī)等情況綜合確定。

(四)資格復(fù)審

面試前，縣人社局組織相關(guān)人員對(duì)參加面試人員進(jìn)行資格條件復(fù)審。進(jìn)入資格復(fù)審的人選須出具的證件和材料是：按照招聘崗位條件要求能夠證明自己資格條件的身份證、戶口本(首頁(yè)及本人頁(yè))、畢業(yè)證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(登錄中國(guó)高等教育學(xué)生信息http://www.chsi.com.cn下載)、筆試準(zhǔn)考證等原件及復(fù)印件;留學(xué)回國(guó)人員和其他海外、外國(guó)學(xué)歷獲得者需提供國(guó)家學(xué)歷認(rèn)證等相關(guān)證件材料原件和復(fù)印件;配偶是柏鄉(xiāng)縣戶籍的，提供結(jié)婚證原件及復(fù)印件，雙方戶口本原件及復(fù)印件;父母一方具有柏鄉(xiāng)縣戶籍的，提供父母及本人戶口本原件及復(fù)印件。

進(jìn)入資格復(fù)審的人員系事業(yè)單位工作人員或公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員)的，須提交按干部管理權(quán)限出具的符合事業(yè)單位或公務(wù)員管理規(guī)定的同意報(bào)考的函。

在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)填報(bào)情況不實(shí)、不符合應(yīng)聘條件的考生，取消其應(yīng)聘資格，對(duì)嚴(yán)重弄虛作假行為要追究責(zé)任。面試前，因資格復(fù)審不合格出現(xiàn)的比例內(nèi)空缺，在報(bào)考同一崗位筆試最低控制分?jǐn)?shù)線以上的考生中按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

(五)面試

1.進(jìn)入面試的考生需登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)自行打印《面試通知單》。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)等安排及要求詳見(jiàn)《面試通知單》。

2.面試時(shí)考生必須攜帶身份證和《面試通知單》等材料參加面試。

3.面試方式。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、反應(yīng)應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表和專業(yè)素質(zhì)等。面試實(shí)行百分制，面試成績(jī)采用“體操打分”方法，去掉一個(gè)分和一個(gè)最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī)。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于60分者為不合格，不得進(jìn)入考察、體檢。

4.總成績(jī)合成。面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分計(jì)算考試總成績(jī)，滿分100分，總成績(jī)按崗位分別排名?？偝煽?jī)計(jì)算公式：考試總成績(jī)(保留2位小數(shù))=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

(六)體檢與考察

根據(jù)考生考試總成績(jī)，按照招聘計(jì)劃按1:1比例從到低分確定進(jìn)入體檢、考察人選。比例內(nèi)末位總成績(jī)出現(xiàn)并列的，依次按以下順序確定進(jìn)入體檢、考察人選：1.筆試成績(jī)高者;2.烈士子女或配偶;3.學(xué)歷、學(xué)位較高者;4.具有基層工作經(jīng)歷或基層工作經(jīng)歷較長(zhǎng)者。如果以上條件均相同，都進(jìn)入體檢。根據(jù)體檢考察結(jié)果擇優(yōu)聘用。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行(對(duì)身體條件有特殊要求的崗位，執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的相關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn))，體檢費(fèi)用由考生個(gè)人承擔(dān)。體檢合格的考生確定為考察對(duì)象。

體檢合格的，由用人單位或其主管部門對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察，并對(duì)個(gè)人檔案材料及相關(guān)證件的真實(shí)性進(jìn)行審查。

未按時(shí)參加體檢、考察環(huán)節(jié)，體檢考察不合格或主動(dòng)放棄招聘崗位的，從達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線(60分)的考生中按總成績(jī)從到低分進(jìn)行遞補(bǔ)(遞補(bǔ)只進(jìn)行一輪，公示后不再遞補(bǔ))。

(七)公示

柏鄉(xiāng)縣公開(kāi)招聘社區(qū)工作者工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)招聘方案規(guī)定和考試、體檢及考察結(jié)果，確定擬聘人選，經(jīng)集體研究、審核匯總后，在柏鄉(xiāng)縣人民政府網(wǎng)(http://www.baixiangxian.gov.cn)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

(八)聘用

對(duì)公示期滿無(wú)異議的，或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。

本次招聘的社區(qū)工作者與柏鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府簽訂勞動(dòng)合同，合同期五年，合同期滿后，經(jīng)雙方同意可以續(xù)簽。本次招聘最低服務(wù)期限為5年。任職期間須全職在社區(qū)工作，黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)至所在社區(qū)黨組織。

被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的，取消聘用。

社區(qū)工作者薪酬由基本薪酬和績(jī)效薪酬構(gòu)成，依據(jù)《河北省社區(qū)工作者薪酬待遇實(shí)施細(xì)則》確定的標(biāo)準(zhǔn)和辦法執(zhí)行。

按照企業(yè)職工身份標(biāo)準(zhǔn)核定繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

在公開(kāi)招聘過(guò)程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理。

其它事項(xiàng)

考生要24小時(shí)保持所留電話暢通，因電話聯(lián)系不暢造成無(wú)法通知應(yīng)聘人員本人的，后果由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)通過(guò)報(bào)名網(wǎng)站了解發(fā)布的通知信息，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、報(bào)到等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。資格審核貫穿招聘工作全程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件，弄虛作假的，取消應(yīng)聘資格，問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

本公告未盡事宜，由柏鄉(xiāng)縣公開(kāi)招聘社區(qū)工作者工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

因其它不可控因素，確需調(diào)整公告中相關(guān)工作安排的，將在柏鄉(xiāng)人民政府網(wǎng)(http://www.baixiangxian.gov.cn)和報(bào)名網(wǎng)站(www.xtrsksw.com)另行通知，請(qǐng)報(bào)考者予以關(guān)注。

六、咨詢電話

特別提示：由于報(bào)名和咨詢電話較多，本次招聘有關(guān)政策、程序、有關(guān)要求等，已在本公告盡可能詳細(xì)寫明，請(qǐng)認(rèn)真閱讀，確有本公告未盡的疑問(wèn)時(shí)，可在工作時(shí)間進(jìn)行電話咨詢，以咨詢效率。

考務(wù)咨詢電話：0319-7713577(工作時(shí)間)

監(jiān)督舉報(bào)電話：0319-7722915

柏鄉(xiāng)縣人力資源和社會(huì)局

2024年12月23日

原標(biāo)題:柏鄉(xiāng)縣2024年公開(kāi)招聘社區(qū)工作者公告

文章來(lái)源:https://www.baixiangxian.gov.cn/single/77/91340.html

（責(zé)任編輯：李明）