2025年三門峽市市管國有企業(yè)兼職外部董事人才庫人選遴選20人公告
為深入貫徹黨的二十屆三中全會關(guān)于深化國資國企改革的重大部署,深入實施國企改革深化行動,拓寬外部董事來源渠道,加快推進(jìn)董事會規(guī)范建設(shè),完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度,逐步建立三門峽市市管國有企業(yè)兼職外部董事人才庫,三門峽市人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(以下簡稱市政府國資委)擬面向社會公開選聘市管企業(yè)兼職外部董事人才庫人選,現(xiàn)將有關(guān)事項通告如下:
一、崗位描述
市管企業(yè)兼職外部董事是指由市政府國資委聘任,在市管企業(yè)兼職擔(dān)任外部董事的人員。兼職外部董事在任職期間,不改變其原有的勞動人事關(guān)系。根據(jù)市管企業(yè)董事會建設(shè)和工作需要,由市政府國資委在兼職外部董事專家?guī)熘刑暨x合適人選,委派或推薦到市管企業(yè)擔(dān)任董事職務(wù)。兼職外部董事按照《中華人民共和國公司法》《中華人民共和國企業(yè)國有資產(chǎn)法》《三門峽市市管企業(yè)兼職外部董事管理辦法》和公司章程等規(guī)定履行職責(zé),享有權(quán)利,并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
二、人選來源及遴選人數(shù)
(一)主要來源
1.市管企業(yè)退休3年內(nèi)的領(lǐng)導(dǎo)人員;
2.知名高校、科研機構(gòu)中的專家學(xué)者;
3.中介機構(gòu)中的行業(yè)精英;
4.大、中型民營企業(yè)、金融機構(gòu)的高級管理人員;
5.其他符合條件的人員。
按照黨政領(lǐng)導(dǎo)干部兼職的有關(guān)規(guī)定,不接受黨政機關(guān)(含參公管理單位)、事業(yè)單位管理人員在職和退休人員及高校在職領(lǐng)導(dǎo)班子成員的報名。
(二)遴選人數(shù)
遴選市管企業(yè)兼職外部董事人才庫成員20人左右。
三、任職條件和任職資格
(一)入庫條件
1.具有較高的政治素質(zhì),堅持原則,公道正派,誠信勤勉,忠于職守,廉潔自律;
2.具有良好的職業(yè)道德,履行職責(zé)記錄良好,能夠切實維護(hù)國有資產(chǎn)出資人和企業(yè)利益;
3.具有較強的決策判斷能力、風(fēng)險管理能力、識人用人能力和開拓創(chuàng)新能力,能夠獨立、慎重、負(fù)責(zé)地履行職責(zé);
4.在現(xiàn)代企業(yè)管理、資本運作、并購重組、金融服務(wù)、法律風(fēng)險防控、財務(wù)審計、市場營銷等方面具有較高專業(yè)水平和5年以上專業(yè)工作經(jīng)驗,在行業(yè)內(nèi)有較高聲望和影響,工作業(yè)績突出;
5.一般具有大學(xué)本科以上學(xué)歷,具有相關(guān)專業(yè)高級職稱或相關(guān)行業(yè)職業(yè)資格;
6.身體健康,有足夠的時間和精力參與董事會工作,年齡一般在65周歲以下。
7.具有下列情形之一的人員不得報名:
(1)無民事行為能力或者限制民事行為能力的;
(2)曾被判處刑罰處罰的;
(3)曾被發(fā)現(xiàn)存在嚴(yán)重違反財經(jīng)紀(jì)律行為或?qū)ο嚓P(guān)行為負(fù)有責(zé)任的;
(4)曾擔(dān)任破產(chǎn)清算企業(yè)負(fù)責(zé)人并負(fù)有個人責(zé)任的,或曾擔(dān)任因違法被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉企業(yè)負(fù)責(zé)人并負(fù)有個人責(zé)任的;
(5)按照有關(guān)職位禁入規(guī)定、失信聯(lián)合懲戒規(guī)定不得擔(dān)任國有企業(yè)董事、監(jiān)事和高級管理人員的;
(6)有關(guān)法律、法規(guī)和公司章程規(guī)定的限制擔(dān)任董事的其他情形。
(二)任職資格
1.財務(wù)審計類外部董事
(1)熟悉企業(yè)經(jīng)營管理和相關(guān)法律法規(guī),從事財務(wù)會計、審計相關(guān)工作5年以上,有良好從業(yè)記錄。具有較全面的財會專業(yè)理論知識、較強的財務(wù)管理能力,熟悉企業(yè)投資、融資等工作。
(2)具有注冊會計師資格或高級會計師職稱、高級審計師職稱。
(3)擔(dān)任大中型企業(yè)總會計師(財務(wù)總監(jiān)或分管財務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo)人員)2年以上或財務(wù)、審計部門主要負(fù)責(zé)人3年以上;或有豐富的企業(yè)財務(wù)、審計工作經(jīng)驗且擔(dān)任大型會計師事務(wù)所合伙人2年以上;或從事財務(wù)會計學(xué)研究、教學(xué)工作并取得會計學(xué)類高級職稱3年以上。
2.法律咨詢類外部董事
(1)熟悉企業(yè)經(jīng)營管理和相關(guān)法律法規(guī),從事法律相關(guān)工作5年以上,具有處理復(fù)雜或疑難法律事務(wù)工作經(jīng)驗和工作能力,有良好從業(yè)記錄。
(2)取得法律職業(yè)資格(A證)或律師資格。
(3)擔(dān)任大中型企業(yè)、金融機構(gòu)總法律顧問(或分管法務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo)人員)2年以上或法務(wù)部門主要負(fù)責(zé)人3年以上;或有豐富的企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗且擔(dān)任大型律師事務(wù)所合伙人2年以上。
3.企業(yè)管理類外部董事
(1)具有5年以上企業(yè)管理、市場營銷、資本運營、重組兼并、企業(yè)治理、項目管理、投融資、戰(zhàn)略規(guī)劃、信息軟件或人力資源管理等符合擬任企業(yè)主業(yè)專業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)決策經(jīng)驗,或具有省(自治區(qū))、市國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員任職經(jīng)歷。
(2)具有與履行外部董事職責(zé)要求的相關(guān)法律、經(jīng)濟(jì)、金融、資產(chǎn)監(jiān)管等專長,并且履行職責(zé)記錄良好。
(3)具有較強的科學(xué)決策能力、組織協(xié)調(diào)能力、議事溝通能力、風(fēng)險防范能力、識人用人能力和開拓創(chuàng)新能力。
4.工程建筑類外部董事
(1)熟悉企業(yè)經(jīng)營管理和相關(guān)法律法規(guī),從事工程建筑工作5年以上,具有處理復(fù)雜或疑難工程建設(shè)工作經(jīng)驗和工作能力,有良好從業(yè)記錄。
(2)入選三門峽建筑行業(yè)專家?guī)欤哂懈呒壒こ處熉毞Q。
(3)擔(dān)任大中型企業(yè)分管工程技術(shù)工作的領(lǐng)導(dǎo)人員2年以上或企業(yè)工程建設(shè)部門主要負(fù)責(zé)人3年以上。
四、入選程序
(一)人選推薦。采取組織推薦、個人自薦、他人推薦等方式報名,并填寫報名表。
(二)資格審查。對報名人員的基本情況進(jìn)行初步審核,主要核對報名人員提供的材料是否符合要求,必要時赴任職單位進(jìn)行考察、了解。
(三)人選評審。市政府國資委組織相關(guān)單位并邀請外部專家成立評審小組,以面試形式對通過資格審查的人選進(jìn)行評審。
(四)擇優(yōu)入庫。對通過評審的人選進(jìn)行考察,并通過一定方式進(jìn)行公示,公示結(jié)束后將符合條件的人員錄入兼職外部董事人才庫。除本次集中遴選外,市政府國資委平時接受自薦和推薦,不定期組織評審,擇優(yōu)錄入人才庫。
(五)人員選聘。根據(jù)企業(yè)董事會工作需要,從人才庫中選擇相應(yīng)人員,經(jīng)調(diào)查核實、考察、公示等相關(guān)程序后予以聘用。
(六)動態(tài)管理。對入庫人選實行動態(tài)管理,有效期原則上為3年,定期進(jìn)行審核更新,對兼職外部董事年齡超過65歲或身體條件不允許擔(dān)任外部董事的人員,自動退庫。如后續(xù)發(fā)現(xiàn)存在未如實披露信息、不符合相關(guān)條件的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將被取消資格。
五、兼職外部董事的權(quán)利和義務(wù)
(一)兼職外部董事享有下列權(quán)利
1.依法參加任職企業(yè)董事會會議,有權(quán)在董事會會議上獨立發(fā)表意見并行使表決權(quán);
2.有權(quán)提議召開臨時董事會會議,但須經(jīng)三分之一以上董事同意;
3.2名(含)以上兼職(專職)外部董事認(rèn)為董事會待議議題未經(jīng)必備程序、會議資料不充分或論證不明確時,可聯(lián)名提出緩開董事會會議或緩議董事會會議議題;
4.對公司重大投融資、擔(dān)保、關(guān)聯(lián)交易等事項進(jìn)行審核并發(fā)表獨立意見;
5.就公司董事會聘任或解聘經(jīng)理人員及其薪酬、考核事項等發(fā)表獨立意見;
6.根據(jù)履行職責(zé)的需要,了解和掌握任職企業(yè)的業(yè)務(wù)情況,任職企業(yè)應(yīng)予以配合;
7.就可能損害出資人或企業(yè)和職工合法權(quán)益的事項發(fā)表意見,并直接向市政府國資委報告;
8.《公司法》和任職企業(yè)章程規(guī)定的其他權(quán)利。
(二)兼職外部董事履行下列義務(wù)
1.貫徹執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和市委、市政府以及市政府國資委關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和國資監(jiān)管的方針、政策、決議和規(guī)定;
2.誠信守法,遵守公司章程,履行保守商業(yè)秘密和競業(yè)禁止義務(wù);
3.忠實履行職責(zé),積極維護(hù)出資人、任職企業(yè)和職工的合法權(quán)益;
4.勤勉工作,投入足夠的時間和精力履行職責(zé);
5.執(zhí)行市政府國資委決定,定期或不定期向市政府國資委報告工作;
6.參加市政府國資委組織的培訓(xùn)和會議,履職能力;
7.及時了解和掌握任職企業(yè)經(jīng)營管理情況,在深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,獨立、慎重表決;
8.幫助任職企業(yè)改善經(jīng)營管理,但不得介入任職企業(yè)的具體經(jīng)營管理事務(wù);
9.遵守國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)的有關(guān)規(guī)定;
10.《公司法》和公司章程規(guī)定的其他義務(wù)。
六、薪酬待遇
兼職外部董事在任職期間享受年度報酬,從國有資本經(jīng)營預(yù)算列支。兼職外部董事報酬標(biāo)準(zhǔn):在一戶企業(yè)任職的,每人每年8萬元(稅前),在兩戶企業(yè)任職的,每人每年10萬元(稅前)。
除年度報酬外,兼職外部董事不得在任職企業(yè)及其下屬單位獲得任何形式的其他收入和福利。兼職外部董事在執(zhí)行該職務(wù)時的出差、辦公等有關(guān)待遇,與任職企業(yè)的其他董事相同。
七、報名資料
(一)《三門峽市市管企業(yè)兼職外部董事人才庫選聘報名表》(見附件,正反面打印)一式3份,貼一寸近期正面半身免冠彩色照片。
(二)本人身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、從業(yè)資格證書、資質(zhì)證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書等材料掃描件;取得國外學(xué)歷學(xué)位的人員,還需提供教育部留學(xué)回國人員學(xué)歷認(rèn)證和所修課程目錄掃描件。推薦單位或推薦人在《報名表》填寫推薦意見,并蓋章(簽字)。
上述材料必須真實可靠,確定聘用時將對有關(guān)材料進(jìn)行核實。
八、報名時間及方式
(一)報名時間
自公告發(fā)布之日起至2024年2月11日。
(二)報名方式
報名采取網(wǎng)上報名方式。報名表可從黃河人才網(wǎng)、三門峽人才工作網(wǎng)下載。請報名人員將報名材料電子版(PDF格式)打包壓縮后發(fā)送至smxsgzwrsk@163.com(郵件主題表明“三門峽市市管企業(yè)兼職外部董事人才庫選聘-姓名”字樣),報名時間以郵件發(fā)送日為準(zhǔn),逾期報名視為日?;噙x。
通訊地址:三門峽市崤山路中段858號市政府國資委人事科
聯(lián)系人:白瑩 聯(lián)系電話:0398-2811637
三門峽市政府國資委
2025年1月9日
附件:三門峽市市管國有企業(yè)兼職外部董事人才庫人選報名表.docx
原標(biāo)題:三門峽市市管國有企業(yè)兼職外部董事人才庫人選遴選公告
文章來源:http://smxrcgz.com/648/616971744/1884577.html
(責(zé)任編輯:李明)
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