紹興職業(yè)技術學院創(chuàng)建于1999年，學校遵循“守正創(chuàng)新”校訓精神，追求“辦品質之學”，秉承“教育為人生奠基，辦改變?nèi)艘簧母叩冉逃?rdquo;的辦學宗旨，以建設有特色高品質的應用技術大學為愿景，實行公益辦學。學校設有6個二級學院，32個專業(yè)，現(xiàn)有全日制在校生12800余人。學校為首批職業(yè)教育教師教學創(chuàng)新團隊立項學校，首批省高校示范性創(chuàng)業(yè)學院，已獲國家和省教學成果獎一、二等獎共7項，2018年學科技能競賽成績列全國高職院校第18位、全省第2位。根據(jù)浙江省教育評估院2018年發(fā)布的調研數(shù)據(jù)，學校畢業(yè)生(2017屆)職業(yè)發(fā)展與人才培養(yǎng)質量位列全省第9位，畢業(yè)生起薪、創(chuàng)業(yè)率、用人單位滿意度3項核心指標均列全省高職院校第6位。

現(xiàn)因事業(yè)發(fā)展需要，誠聘認同我校辦學理念，愿意投身高職教育事業(yè)、引領學生成長成才的人才。

一、招聘計劃、招聘條件及待遇

(一)教師招聘計劃及招聘條件

(見附件)

備注：1.年齡計算截止到2020年12月31日。

2.應聘人員須在2020年6月31日前取得學歷、學位證書。境外高校畢業(yè)生須在2020年12月31日前提供教育部留學服務中心出具的學歷、學位認證書。

3.本科學歷須為全日制普通高校大學本科。經(jīng)學校按規(guī)定程序認定的特殊人才，可以不拘一格。

(二)招聘計劃及招聘條件

(見附件)

(三)退休教授招聘計劃及招聘條件

(見附件)

(四)相關待遇

1.根據(jù)應聘者個人條件和學校收入分配框架制度，提供有一定競爭力的薪酬、崗位業(yè)績獎勵、社保和學校福利待遇。

2.符合學校相關文件規(guī)定條件者，低價提供校內(nèi)130?左右人才公寓一套，為其他有需要的人員提供低租金住房。

3.享受紹興市人才政策，應聘對象符合《〈高水平建設人才強市的若干政策〉實施細則》(紹市委人領〔2019〕10號)的相關條件，申領安家補貼、購租房補貼等人才獎勵資助。

二、招聘程序

(一)信息發(fā)布平臺

1.紹興市人力資源和社會局網(wǎng)站(rsj.sx.gov.cn/)。

2.紹興職業(yè)技術學院網(wǎng)站(www.sxvtc.com)。

3.國內(nèi)“雙”、“985”“211”高校就業(yè)網(wǎng)站。

其中，紹興職業(yè)技術學院網(wǎng)站為發(fā)布其他相關信息的平臺。

(二)報名：有意向者，即日起請將《紹興職業(yè)技術學院應聘人員登記表》(見附件1)和應聘材料(要求見附件2)發(fā)送至rsc@sxvtc.com郵箱(請在郵件主題注明“姓名+應聘崗位”)。報名截止日期為11月28日。

(三)資格審查和初選：學校對報名人員進行資格審查和初選，確定入圍考試考核人員。同一崗位入圍考試考核的人數(shù)原則上不低于計劃招聘人數(shù)的3倍。對副高及以上職稱人員以及少數(shù)特殊專業(yè)或確實難以形成競爭的崗位，根據(jù)實際情況確定。

(四)考試考核：時間為2019年12月8日-10日，分為用人單位(部門)和學校兩個層面進行。通過初選的人員，先由用人單位(部門)進行考試考核，具體安排由各用人單位(部門)提前告知應聘人員;通過用人單位(部門)考試考核的人員，進行學校層面的考試考核。具體安排請關注學校網(wǎng)站相關信息。

考試考核以試講、專業(yè)測試、學術報告、面試等方式進行，著重考核入圍人員的教師素質(崗位素質)、學科能力和崗位實踐能力。根據(jù)應聘材料、考試考核等情況，確定入圍人員考試考核成績，排定名次，并根據(jù)名次按招聘計劃數(shù)1:1的比例，確定進入體檢與考察環(huán)節(jié)的人員。如無合適人選，則另行安排招聘。

(五)體檢與考察：進入體檢與考察環(huán)節(jié)的人員在接到通知后，須按規(guī)定時間到學校指定醫(yī)院參加體檢，體檢采用《公務員錄用體檢通用標準(試行)》。心理測試根據(jù)工作需要安排?？疾熘亓私饪疾鞂ο笞窦o守法情況、思想政治素質、綜合素質與能力等。因體檢或考察不合格，出現(xiàn)招聘崗位空缺時，按考試考核排定名次依次遞補，如無合適人選，則另行招聘。

(六)公示與錄用：擬錄用人員的公示時間不少于7個工作日，公示期滿，擬錄用人員遞交學校校長會議審定。2020年應屆畢業(yè)生來校實習根據(jù)需要安排。

三、相關事項說明

(一)應聘人員提交的信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假材料，一經(jīng)查實，取消應聘資格。

(二)在學校完成民辦事業(yè)單位轉登以后，按照紹興市編辦、市人社局和學校相關文件規(guī)定，錄用人員分別納入民辦事業(yè)單位報備員額編制管理和學校編制管理。

(三)擬聘人員實行試用期制，試用期滿考核合格，予以正式聘用，考核不合格者，取消聘用。

(四)招聘工作接受紹興市教育局、紹興市人力資源和社會局的指導與監(jiān)督。

四、聯(lián)系方式

地址：浙江省紹興市山陰路526號紹興職業(yè)技術學院人事處;

郵編:312000;

聯(lián)系電話：0575-88340028，88054078;

監(jiān)督電話:0575-88054012(校紀委辦)。

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教師招聘計劃及招聘條件.doc

招聘計劃及招聘條件.doc

退休教授招聘計劃及招聘條件.doc

登記表及應聘者應提交的應聘材料要求.docx

紹興職業(yè)技術學院

2019年11月8日

原標題：紹興職業(yè)技術學院2020年公開招聘教師公告

文章來源：https://www.sxvtc.com/info/1010/5786.htm

（責任編輯：李明）