根據(jù)《甘肅省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》有關(guān)規(guī)定，經(jīng)張掖市委、市政府研究決定，計(jì)劃為培黎職業(yè)學(xué)院(籌)公開(kāi)招聘教師70名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘條件

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，熱愛(ài)社會(huì)主義;品行端正，遵紀(jì)守法，熱愛(ài)本職工作，身體健康。

2.不限生源或戶籍。

3.專業(yè)技術(shù)人員招聘對(duì)象為具有本科學(xué)歷的中級(jí)職稱及以上人員。正高級(jí)職稱的年齡在50周歲以下(1969年10月31日以后出生)，副高級(jí)職稱的年齡在45周歲以下(1974年10月31日以后出生)，中級(jí)職稱的年齡在40周歲以下(1979年10月31日以后出生)。山丹縣和山丹培黎學(xué)校的專業(yè)技術(shù)人員不在招聘范圍。

4.應(yīng)往屆高校畢業(yè)生招聘對(duì)象為具有全日制二本及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位的應(yīng)往屆畢業(yè)生。本科生年齡在28周歲以下(1991年10月31日以后出生)，研究生年齡在35周歲以下(1984年10月31日以后出生)。

5.具備與招聘崗位相匹配的其他條件。

二、招聘崗位及名額 見(jiàn)附件

三、優(yōu)惠政策

1.招聘人員納入事業(yè)編制管理，享受事業(yè)單位工資福利待遇。

2.聘用的山丹縣外的高級(jí)職稱人員和博士研究生無(wú)償提供90?公租房，中級(jí)職稱人員和碩士研究生無(wú)償提供60?公租房。

3.聘用的高級(jí)職稱人員及研究生年度考核合格的，5年內(nèi)由同級(jí)財(cái)政發(fā)放生活補(bǔ)貼，其中，正高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員和博士研究生每年不少于10000元、副高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員和碩士研究生每年不少于6000元。

4.支持聘用人員兼職參加科學(xué)研究、技術(shù)開(kāi)發(fā)與成果推廣，或在基層設(shè)立科研工作站，進(jìn)行科研成果轉(zhuǎn)化，并享受有關(guān)扶持政策。

5.聘用的高級(jí)職稱人員及研究生的配偶要求到本市工作的，積極予以協(xié)調(diào)解決;子女根據(jù)居住地就近入學(xué)就讀。

四、報(bào)名時(shí)間

報(bào)名時(shí)間：2019年12月2日-2019年12月31日，上午 8:30-12:00 下午 2:30-6:30

報(bào)名地點(diǎn)：張掖市教育局207辦公室

聯(lián)系電話0936-8211430。

報(bào)名要求：報(bào)考人員現(xiàn)場(chǎng)填寫提交報(bào)名登記表2份，報(bào)名時(shí)須持二代身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、2寸免冠照片5張及招聘條件中所要求的相關(guān)證明資料，由招聘單位進(jìn)行資格審查。未就業(yè)的往屆畢業(yè)生還須提供《就業(yè)報(bào)到證》原件和復(fù)印件各1份。應(yīng)屆生須提供就讀高校出具的學(xué)歷、學(xué)位證明、《就業(yè)協(xié)議書》、學(xué)業(yè)成績(jī)、身份證、學(xué)生證等資料。

五、資格復(fù)審

報(bào)名結(jié)束后，由張掖市教育局對(duì)報(bào)名人員的相關(guān)資料進(jìn)行復(fù)審。對(duì)在招聘過(guò)程中為考生提供虛假材料的單位，相關(guān)部門將通過(guò)新聞媒體曝光。報(bào)考人員弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，5年內(nèi)不準(zhǔn)參加張掖市組織的相關(guān)就業(yè)和選拔考試。復(fù)審不符合報(bào)名條件的，通知本人。

六、考試

1.方式：本次招聘考試采取面試方式進(jìn)行，面試成績(jī)滿分100分。各專業(yè)面試開(kāi)考人數(shù)原則上不低于招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)1∶2的比例，特別緊缺專業(yè)可以適當(dāng)放寬。

2.內(nèi)容：主要測(cè)試應(yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)、適應(yīng)崗位的能力素質(zhì)等。

3.面試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。

七、人選確定與聘用管理

1.擬聘人選確定。根據(jù)面試成績(jī)由高到低按各職位招聘計(jì)劃1：1的比例確定擬聘人選。特別緊缺專業(yè)達(dá)不到開(kāi)考比例的，由面試考評(píng)小組組織考核測(cè)評(píng)，經(jīng)考核測(cè)評(píng)認(rèn)定能勝任本專業(yè)工作的，可以確定為擬聘人選;不能勝任本專業(yè)工作的，取消該專業(yè)招聘計(jì)劃。

2.體檢。擬聘人選確定后，組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》和人力資源和社會(huì)部、衛(wèi)生部聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))執(zhí)行。體檢合格人員確定為擬聘人員，體檢不合格者，取消資格。

3.聘用管理。正式聘用前，由用人單位及主管部門對(duì)擬聘用人員檔案、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證等相關(guān)材料原件進(jìn)行審查，審查不合格人員，取消聘用資格。審查合格的擬聘人員面向招聘單位和社會(huì)公示5個(gè)工作日，無(wú)異議者，由市教育局向市人社局上報(bào)聘用報(bào)告，市人社局審核辦理有關(guān)手續(xù)。聘用人員按照事業(yè)單位崗位設(shè)置管理規(guī)定均與用人單位簽訂聘用合同，享受本單位同類人員的工資福利等待遇。應(yīng)屆或未就業(yè)的畢業(yè)生試用期1年，有工作單位的人員試用期半年，試用期滿考核不合格的，由用人單位報(bào)經(jīng)主管部門同意后予以解聘，并報(bào)人社部門備案。

八、組織實(shí)施及監(jiān)督

招聘工作在培黎職業(yè)學(xué)院籌建領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由張掖市人社局牽頭，張掖市教育局組織實(shí)施。為招聘工作公正公平，整個(gè)招聘工作邀請(qǐng)市紀(jì)委監(jiān)委進(jìn)行監(jiān)督。

聯(lián)系電話：0936-8360763(張掖市人社局) 0936-8225341(張掖市教育局)

監(jiān)督電話：0936-12388(張掖市紀(jì)委監(jiān)委)

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招聘崗位及名額

張掖市人力資源和社會(huì)局 張掖市教育局

2019年11月27日

原標(biāo)題： 張掖市人力資源和社會(huì)局 張掖市教育局關(guān)于培黎職業(yè)學(xué)院(籌)公開(kāi)招聘教師的公告

文章來(lái)源：http://www.zhangye.gov.cn/rsj/dzdt/tzgg/201911/t20191128_355027.html

（責(zé)任編輯：李明）