2020河南鄭州市金水區(qū)招聘幼兒園教師公告【招100人】_中公網(wǎng)校

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2020河南鄭州市金水區(qū)招聘幼兒園教師公告【招100人】

為進(jìn)一步完善學(xué)前教育公共服務(wù)體系,有效緩解全區(qū)學(xué)前教育師資緊缺壓力,經(jīng)區(qū)政府批準(zhǔn),金水區(qū)將面向社會(huì)公開招聘100名幼兒園教師。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、招聘范圍

2019年畢業(yè)(未就業(yè))、2020年畢業(yè)的普通高等教育幼兒師范院?;蚱胀ǜ叩冉逃盒W(xué)前教育專業(yè)畢業(yè)生。

二、招聘崗位和數(shù)量

幼兒園教師100名。

三、招聘條件

1.政治素質(zhì)好,熱愛祖國(guó),擁護(hù)黨的基本路線和方針政策;熱愛教育事業(yè),具有敬業(yè)奉獻(xiàn)精神;遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派;身體健康。

2.持有幼兒教師資格證,應(yīng)屆畢業(yè)生須于2020年7月31日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證和教師資格證。

3.普通話二級(jí)乙等及以上水平。

4.普通高等教育幼兒師范院校學(xué)前教育專業(yè)或普通高等教育院校學(xué)前教育專業(yè)專科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

5.報(bào)考年齡為30周歲以下(1990年1月1日后出生)。

有下列情形之一者不得應(yīng)聘:刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;近5年內(nèi),曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;現(xiàn)役軍人、普通高等學(xué)校在校生(2020年應(yīng)屆畢業(yè)生除外);國(guó)家和河南省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

四、招聘程序

(一)發(fā)布信息

在金水區(qū)人才網(wǎng)發(fā)布招聘公告(網(wǎng)址:www.jsqrcw.cn)。

(二)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

1.報(bào)名方式:本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(不允許他人代為報(bào)名)。

2.報(bào)名時(shí)間:2019年12月21日至22日

3.報(bào)名地點(diǎn):

鄭州市金水區(qū)文化路第二小學(xué)院內(nèi)(文化路與黃河路交叉口向南100米路東)。

4.提交材料

本人攜帶填寫好的《2020年金水區(qū)招聘教師登記表》(見附件1)、畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證(有效期內(nèi)臨時(shí)身份證)、畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證、教師資格證等證書原件及復(fù)印件各一份,3張近期免冠正面同底版2寸彩色照片等材料現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,留學(xué)回國(guó)人員,還需持有教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。(2020年應(yīng)屆畢業(yè)生,須由畢業(yè)學(xué)校出具相關(guān)證明,證明要有所在院系加蓋公章確認(rèn)后生效;未拿到教師資格證者,須提供國(guó)家教師資格統(tǒng)一考試取得的合格證明。如在正式上崗前未取得畢業(yè)證、幼兒教師資格證等相應(yīng)證書,將不予聘用)。

5.根據(jù)河南省人民政府《關(guān)于公布取消停止征收和調(diào)整有關(guān)收費(fèi)項(xiàng)目的通知》(豫政〔2008〕52號(hào))規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)聘人員需現(xiàn)場(chǎng)繳納考務(wù)費(fèi)30元。

(三)初試

按照規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)參加初試,如報(bào)名考生未達(dá)到1:7的開考比例,則按報(bào)名情況減少招聘人數(shù)。初試時(shí)間、地點(diǎn)以報(bào)名時(shí)初試通知單為準(zhǔn)。初試內(nèi)容為學(xué)前教育專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能。初試逾期不到者視為自動(dòng)放棄。初試結(jié)束后現(xiàn)場(chǎng)公布成績(jī)和參加筆試人員名單,并發(fā)放筆試準(zhǔn)考證,初試成績(jī)不計(jì)入筆試和面試成績(jī)。

(四)筆試

筆試采取統(tǒng)一組織,統(tǒng)一命題,統(tǒng)一評(píng)分的方式進(jìn)行,筆試成績(jī)?yōu)?00分。筆試內(nèi)容為教育學(xué)、心理學(xué)基本原理,教育理論知識(shí),教育法規(guī)知識(shí),新課程改革理念,教材教法及班級(jí)管理等。具體筆試時(shí)間和地點(diǎn),以準(zhǔn)考證通知為準(zhǔn)。

筆試開考比例應(yīng)不低于1:5,達(dá)不到比例的,經(jīng)區(qū)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后,可適當(dāng)降低開考比例,但最低不能低于1:3,如降低后仍達(dá)不到要求的,減少招聘名額,直至取消招聘計(jì)劃。

筆試成績(jī)?cè)诮鹚畢^(qū)人才網(wǎng)公示(網(wǎng)址:www.jsqrcw.cn)。

(五)面試

面試采取無生授課及答辯的方式進(jìn)行,面試成績(jī)?yōu)?00分。

根據(jù)筆試成績(jī)從到低分的順序,按照1:3的比例確定參加面試的人員(最后一名成績(jī)并列者,同時(shí)進(jìn)入面試),并在金水區(qū)人才網(wǎng)公示。達(dá)不到面試開考比例要求的,經(jīng)金水區(qū)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后,可適當(dāng)降低開考比例,但最低不得低于1:2,如降低后仍達(dá)不到要求的,減少招聘名額,直至取消招聘計(jì)劃。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

根據(jù)考試總成績(jī)(考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%) 按擬招聘人數(shù)1:1的比例從到低分的順序,確定體檢人員名單。

(六)體檢

按確定體檢人員名單到指定醫(yī)院參加體檢,攜帶身份證原件及招教報(bào)名同底版2寸照片一張,費(fèi)用自理。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)》執(zhí)行。因體檢、考察出現(xiàn)不合格造成的崗位空缺,經(jīng)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意,從參加面試的人員中,按考試總成績(jī)從到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(七)考察聘用

依據(jù)考試成績(jī)和體檢情況,原則上按照擬招聘人數(shù)1:1的比例確定考察對(duì)象。考察對(duì)象名單將在金水區(qū)人才網(wǎng)公布(網(wǎng)址:www.jsqrcw.cn)。

招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試成績(jī)、體檢和考察情況,擇優(yōu)確定擬聘用人員。如擬聘用人員出現(xiàn)放棄等人為因素造成的崗位空缺,按考試總成績(jī)從到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。擬聘用人員名單將在金水區(qū)人才網(wǎng)公示,公示期為7個(gè)工作日。對(duì)公示合格的人員,辦理相關(guān)聘用手續(xù)。新聘用人員最低服務(wù)年限為3年(含試用期)。

新聘用人員試用期為一年。試用期間,其工資福利待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后,由各用人單位進(jìn)行綜合考察,合格者正式聘用,辦理相關(guān)手續(xù),不合格者取消聘用資格。

五、其它

(一)聘用人員由區(qū)教體局根據(jù)學(xué)校崗位需求進(jìn)行調(diào)配,不服從分配的,視為自動(dòng)放棄。

(二)經(jīng)考察合格后無故放棄的應(yīng)聘人員,記入鄭州市事業(yè)單位公開招聘工作誠(chéng)信檔案庫(kù)。

(三)資格審查貫穿招聘工作的全過程,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假或違反招聘規(guī)定的按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。

(四)根據(jù)國(guó)家、省、市有關(guān)政策規(guī)定,參加國(guó)家志愿服務(wù)西部計(jì)劃與河南省服務(wù)貧困縣計(jì)劃服務(wù)期滿考核合格的大學(xué)生、參加鄭州市“三支一扶”計(jì)劃服務(wù)期滿考核合格的大學(xué)生、參加鄭州市“大學(xué)生村干部”計(jì)劃在農(nóng)村任職2年以上且年度考核合格的大學(xué)生村干部、參加鄭州市“高校畢業(yè)生進(jìn)社區(qū)、服務(wù)農(nóng)村計(jì)劃”服務(wù)期滿考核合格的大學(xué)生、2015年以后入伍的現(xiàn)已退出義務(wù)兵役的大學(xué)生、參加河南省高校畢業(yè)生政府購(gòu)崗計(jì)劃服務(wù)期滿考核合格的大學(xué)生,筆試原始成績(jī)加10分。

上述人員需在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)提交項(xiàng)目服務(wù)證書、年度考核表、基層服務(wù)單位證明(須地市級(jí)項(xiàng)目主管部門加章)及“大學(xué)生村干部”合同書等材料原件及復(fù)印件1份,大學(xué)生退役士兵需提供入伍、退伍證書等相關(guān)材料原件及復(fù)印件一份,逾期不再受理。

(五)應(yīng)聘人員招教期間務(wù)必電話暢通,因個(gè)人原因聯(lián)系不上者,視為自動(dòng)放棄。

(六)金水區(qū)不組織(不委托)開設(shè)任何與考試有關(guān)的培訓(xùn)班和輔導(dǎo)班,不印制任何與考試有關(guān)的輔導(dǎo)資料。

(七)本方案未盡事宜,按國(guó)家和省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

聯(lián)系電話:0371—60116601,63526284

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2019年金水區(qū)招聘教師登記表.doc

金水區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2019年12月13日

原標(biāo)題:鄭州市金水區(qū)2020年面向社會(huì)公開招聘幼兒園教師公告

文章來源:http://www.jsqrcw.cn/shownews_288.html

(責(zé)任編輯:李明)

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