2020江西贛州市衛(wèi)生健康委員會(huì)機(jī)關(guān)直屬事業(yè)單位招聘公告【招3人】
為進(jìn)一步優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),加強(qiáng)人員力量,經(jīng)市委編辦、市人社局批準(zhǔn), 贛州市衛(wèi)生健康委直屬全額撥款事業(yè)單位面向全市公開(kāi)招聘工作人員3名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、考選原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜?ldquo;公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,通過(guò)公開(kāi)招聘程序,選拔工作人員。
二、招聘職位及人數(shù)
全額撥款事業(yè)編制科員3名。其中,市醫(yī)學(xué)會(huì)辦公室2名、市衛(wèi)計(jì)委考務(wù)中心1名。
三、招聘條件
(一)報(bào)考范圍
市衛(wèi)計(jì)委考務(wù)中心會(huì)計(jì)崗、市醫(yī)學(xué)會(huì)辦公室文秘崗報(bào)考對(duì)象范圍:面向全市黨政機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理單位及事業(yè)單位在編在崗的科級(jí)及以下公務(wù)員或事業(yè)編制工作人員。若考生現(xiàn)為行政編制的,聘用后為事業(yè)編制,若考生現(xiàn)為副科級(jí)職務(wù)的,聘用后職務(wù)按九級(jí)職員執(zhí)行。
市醫(yī)學(xué)會(huì)辦公室科教崗報(bào)考對(duì)象范圍:面向社會(huì)。
(二)報(bào)考資格條件
1、市衛(wèi)計(jì)委考務(wù)中心會(huì)計(jì)崗、市醫(yī)學(xué)會(huì)辦公室文秘崗報(bào)考條件:
(1)政治條件:政治素質(zhì)好,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義;服從組織分配,愛(ài)崗敬業(yè);遵紀(jì)守法,品行端正,社會(huì)關(guān)系清楚。
(2)工作表現(xiàn):事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng),勤奮敬業(yè)、開(kāi)拓進(jìn)取,公道正派、謙虛謹(jǐn)慎,團(tuán)結(jié)同志、甘于奉獻(xiàn)。工作表現(xiàn)好,近三年(2016、2017、2018年)年度考核稱職(合格)及以上等次,試用期考核合格的視為稱職(合格)等次。
(3)能力要求:熱愛(ài)衛(wèi)生健康工作,熟悉財(cái)務(wù)管理或文秘工作制度、具備機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)管理能力或文字功底較為扎實(shí),有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力。
(4)學(xué)歷、工作年限及年齡等相關(guān)條件:
①詳見(jiàn)《贛州市衛(wèi)生健康委機(jī)關(guān)下屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員職位表》(附件1)。
②崗位條件中涉及年齡及工齡計(jì)算時(shí)間截止到2020年3月10日。
③考生所學(xué)專業(yè)以《學(xué)科專業(yè)目錄匯編》(二?一九年一月版)為準(zhǔn)。專業(yè)要求為大類的,考生所學(xué)專業(yè)只要符合其中任何一個(gè)分類目錄,即可報(bào)考;招聘崗位要求具體專業(yè)的,考生所學(xué)專業(yè)應(yīng)與招聘崗位要求的專業(yè)一致方可報(bào)考。
(5)身體條件:身體健康,符合人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、人力資源和社會(huì)部、國(guó)家衛(wèi)生和計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))規(guī)定的條件。
2、市醫(yī)學(xué)會(huì)辦公室科教崗報(bào)考條件:
(1)政治條件:政治素質(zhì)好,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義;服從組織分配,愛(ài)崗敬業(yè);遵紀(jì)守法,品行端正,社會(huì)關(guān)系清楚。
(2)工作表現(xiàn):事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng),勤奮敬業(yè)、開(kāi)拓進(jìn)取,公道正派、謙虛謹(jǐn)慎,團(tuán)結(jié)同志、甘于奉獻(xiàn)。
(3)能力要求:熱愛(ài)衛(wèi)生健康工作,能熟練應(yīng)用計(jì)算機(jī)辦公軟件,有一定的寫(xiě)作能力、組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力。
(4)學(xué)歷、工作年限及年齡等相關(guān)條件:
①詳見(jiàn)《贛州市衛(wèi)生健康委機(jī)關(guān)下屬事業(yè)單位公開(kāi)考選和招聘工作人員職位表》(附件1)。
②崗位條件中涉及年齡及工齡計(jì)算時(shí)間截止到2020年3月10日。
③考生所學(xué)專業(yè)以《學(xué)科專業(yè)目錄匯編》(二?一九年一月版)為準(zhǔn)。專業(yè)要求為大類的,考生所學(xué)專業(yè)只要符合其中任何一個(gè)分類目錄,即可報(bào)考;招聘崗位要求具體專業(yè)的,考生所學(xué)專業(yè)應(yīng)與招聘崗位要求的專業(yè)一致方可報(bào)考。
(5)身體條件:身體健康,符合人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、人力資源和社會(huì)部、國(guó)家衛(wèi)生和計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))規(guī)定的條件。
下列情形之一的,不得參加公開(kāi)考選和招聘:(1)涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;(2)受處間或者未滿影響期限的;(3)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或者對(duì)轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;(4)在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中因嚴(yán)重違紀(jì)被取消考試資格,仍在禁考期內(nèi)的人員;(5)尚在新錄用試用期或任職試用期的;(6)法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的;(7)有服務(wù)期要求且仍在服務(wù)期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員、大學(xué)生村官、特崗教師、“三支一扶”等人員。
此外,根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定,報(bào)考與考生有回避關(guān)系崗位的考生,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。
四、招聘程序及要求
本次公開(kāi)招聘按照?qǐng)?bào)名、筆試、面試、考察、體檢、公示和錄用等步驟實(shí)施。公開(kāi)招聘總成績(jī)?yōu)?00分,其中筆試、面試分?jǐn)?shù)各為100分,兩項(xiàng)分?jǐn)?shù)占總成績(jī)的比重為60:40。
(一)報(bào)名
1、報(bào)名方式:采取網(wǎng)上報(bào)名的形式,不接受電話、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。聯(lián)系人:胡?,聯(lián)系電話:0797-8169012,電子信箱:7143675@qq.com。
2、報(bào)名時(shí)間:即日起至3月20日下午5:00。
3、報(bào)名要求:凡符合報(bào)名條件的人員,須提交下證件、資料:
(1)本人身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)掃描件各1份;
(2)報(bào)考市衛(wèi)計(jì)委考務(wù)中心會(huì)計(jì)崗和贛州市醫(yī)學(xué)會(huì)辦公室文秘崗的考生還需提供2016、2017、2018年年度考核登記表掃描件各1份;
(3)報(bào)考市衛(wèi)計(jì)委考務(wù)中心會(huì)計(jì)崗和贛州市醫(yī)學(xué)會(huì)辦公室文秘崗的考生需提供本人事業(yè)單位聘用工作人員登記表掃描件1份;
(4)機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員報(bào)考的,須出具本人所在單位或主管部門開(kāi)具的同意報(bào)考證明,屬縣(市、區(qū))科級(jí)干部的,還須出具當(dāng)?shù)亟M織、人社部門(按照干部管理權(quán)限)的同意報(bào)考證明;
(5)《贛州市健康委機(jī)關(guān)下屬事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名登記表》(可在發(fā)布公告的網(wǎng)站下載)(根據(jù)表格注釋完整填寫(xiě));
(6)本人近期一寸同底免冠彩照片電子版1份(照片需與報(bào)名登記表一致)。
(二)資格審查
在報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行資格審查。經(jīng)資格審查后,符合條件的報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃達(dá)不到3:1的,則相應(yīng)核減招聘計(jì)劃數(shù)或取消本次招聘。
資格審查貫穿于公開(kāi)考選工作的全過(guò)程,凡發(fā)現(xiàn)考生與公告及職位要求的資格條件不符的,取消其考選、聘用資格。
(三)筆試
1、考試內(nèi)容:與崗位相關(guān)知識(shí),100分。
2、考試時(shí)間、地點(diǎn):詳見(jiàn)準(zhǔn)考證(領(lǐng)取時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。
3、考試形式:閉卷。
參加考試時(shí),考生必須攜帶準(zhǔn)考證和身份證,缺少任一證件的考生不得參加考試。
筆試結(jié)束后,按照招聘職位計(jì)劃數(shù),按1:3的比例,按照筆試成績(jī)從到低分確定入闈面試人員(與入闈最后一名成績(jī)并列者一并列入),并發(fā)布《入闈面試人員公告》。入闈面試人員按照《入闈面試人員公告》要求領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》,未在規(guī)定時(shí)間領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》的,視為自動(dòng)放棄;因自動(dòng)放棄或發(fā)現(xiàn)不符合條件造成的缺額,按筆試成績(jī)從到低分,等額遞補(bǔ)入闈面試人員一次(與入闈最后一名成績(jī)并列者一并列入)。
(四)面試
1、考試內(nèi)容:主要測(cè)試應(yīng)試者的適應(yīng)能力、人際溝通、應(yīng)變能力、綜合分析、語(yǔ)言表達(dá)、舉止儀表等。總分為100分。
2、面試時(shí)間、地點(diǎn):詳見(jiàn)《面試準(zhǔn)考證》(領(lǐng)取時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。
3、考試形式:面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。
參加考試時(shí),考生必須攜帶面試準(zhǔn)考證和身份證(或社會(huì)卡),缺少任一證件的考生不得參加考試。
經(jīng)遞補(bǔ)一次后,入闈面試人數(shù)與招考人數(shù)之比仍未達(dá)到3:1的,當(dāng)面試人數(shù)與招考人數(shù)能形成競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系(即面試人數(shù)大于招考人數(shù))時(shí),則按考生筆試、面試總成績(jī)高低依次確定入闈考察、體檢人選;當(dāng)面試人數(shù)與招考人數(shù)不能形成競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系(即面試人數(shù)小于或等于招考人數(shù))時(shí),則考生面試成績(jī)?cè)?0分及以上者方可入闈考察、體檢環(huán)節(jié)。入闈面試人數(shù)與招考人數(shù)已達(dá)到3:1,但因考生臨時(shí)缺考導(dǎo)致實(shí)際面試人數(shù)與招考人數(shù)達(dá)不到3:1的,仍按考生筆試、面試總成績(jī)高低依次確定入闈體檢、考察人選。
面試結(jié)束后,根據(jù)考生考試總成績(jī),按照招聘職位計(jì)劃數(shù),按1:1的比例,從到低分確定考察對(duì)象(如考生考試總成績(jī)同分的,按面試成績(jī)從到低分的原則確定)。
(五)體檢
入闈體檢、考察人選,參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))和人力資源和社會(huì)部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)),組織到符合條件的醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢不合格者取消聘用資格。體檢費(fèi)用考生自行負(fù)擔(dān)。
(六)考察
對(duì)體檢合格的考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉及報(bào)考資格進(jìn)行全面考察,主要采取個(gè)別談話、民主測(cè)評(píng)、查閱干部檔案及其他有關(guān)資料、核實(shí)有關(guān)情況等方式進(jìn)行,同時(shí)就考察對(duì)象的綜治、黨風(fēng)廉政建設(shè)等情況征求有關(guān)部門書(shū)面意見(jiàn)。
考察和體檢因個(gè)人原因放棄或不合格者等出現(xiàn)空缺職位,按該職位總成績(jī),從到低分依次遞補(bǔ)。
(七)公示
考察、體檢合格者確定為考選或聘用公示人選,在發(fā)布招聘公告的網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
公示合格者在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不來(lái)報(bào)到的,視為放棄聘用資格,該空缺職位,按考生總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢、考察、公示。
以上遞補(bǔ)情形如出現(xiàn)考生總成績(jī)同分的,均采用按面試成績(jī)從到低分的的原則確定。
(八)調(diào)動(dòng)(聘用)
公示結(jié)束后,如無(wú)異議或異議不影響聘用的,按照規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)或聘用手續(xù)。聘用人員實(shí)行6個(gè)月試用期。試用期間表現(xiàn)不適應(yīng)應(yīng)聘崗位的,取消聘用資格。
點(diǎn)擊下載>>>
贛州市衛(wèi)生健康委機(jī)關(guān)下屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員職位表.xls
贛州市健康委機(jī)關(guān)下屬事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名登記表.doc
贛州市衛(wèi)生健康委
2020年3月10日
原標(biāo)題:贛州市衛(wèi)生健康委員會(huì)機(jī)關(guān)直屬事業(yè)單位招聘工作人員公告
文章來(lái)源:http://rsj.ganzhou.gov.cn/c100244/2020-03/10/content_7dc43b54215e43d69522ae20e5bb7725.shtml
(責(zé)任編輯:李明)
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