2020江蘇南京特殊教育師范學(xué)院招聘教學(xué)科研人員公告【招62人】
南京特殊教育師范學(xué)院是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位。為更好地選拔適崗人才,充實(shí)人才隊(duì)伍,優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),南京特殊教育師范學(xué)院(學(xué)校網(wǎng)址:http://www.njts.edu.cn/)現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘人才。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、工作原則
(一)堅(jiān)持按崗招聘、分類管理原則。根據(jù)學(xué)校事業(yè)發(fā)展需要,在核準(zhǔn)的崗位總量?jī)?nèi),按照專業(yè)技術(shù)崗的具體崗位職責(zé)和任職條件,采取考試考核的方法擇優(yōu)聘用、分類管理,加強(qiáng)高層次人才隊(duì)伍建設(shè)。
(二)堅(jiān)持公開(kāi)公平、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)原則。堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),公正公開(kāi)、擇優(yōu)錄用,做到公開(kāi)招聘信息,公開(kāi)招聘過(guò)程,公開(kāi)招聘結(jié)果。
(三)堅(jiān)持科學(xué)設(shè)置、規(guī)范操作。嚴(yán)格按照江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員的有關(guān)規(guī)定規(guī)范操作,學(xué)校科學(xué)設(shè)置招聘條件,認(rèn)真研究招聘方式,力??荚嚳己斯ぷ鞯目茖W(xué)性、公正性、專業(yè)化和公信度,自覺(jué)接受社會(huì)各界的監(jiān)督。
二、報(bào)考條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。
(二)遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)協(xié)作,敬業(yè)樂(lè)群、廉潔奉公。
(三)適應(yīng)崗位要求的身體條件,能從事一線教學(xué)、科研工作。
(四)年齡要求為:碩士及以下學(xué)歷和具有中級(jí)職稱人員的年齡不超過(guò)35周歲(即1985年1月1日之后出生),博士研究生年齡不超過(guò)40周歲(即1980年1月1日之后出生),具有副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡不超過(guò)45周歲(即1975年1月1日之后出生),具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡不超過(guò)50周歲(即1970年1月1日以后出生)。其中,具有碩士(中級(jí)職稱)、博士學(xué)歷和具有副高職稱的緊缺急需學(xué)科人員,年齡可放寬5歲(詳見(jiàn)崗位表)。
(五)具備報(bào)考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件(詳見(jiàn)崗位表)。應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2020年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位。國(guó)(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員,指在國(guó)(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí),與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員,同期畢業(yè)的時(shí)間要求與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。
(六)取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
三、報(bào)名
(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式
應(yīng)聘人員通過(guò)“江蘇省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺(tái)”報(bào)名,照片上傳、資格初審均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址:www.sydwzk.jshrss.gov.cn。
1. 崗位編號(hào)以A開(kāi)頭的為長(zhǎng)期招聘崗位,自公告發(fā)布10個(gè)工作日后,學(xué)校根據(jù)崗位報(bào)名情況,不定期啟動(dòng)考核程序,崗位招滿即止。
報(bào)名、照片上傳時(shí)間:2020年3月30日09:00-9月30日16:00;
資格初審時(shí)間:2020年3月31日09:00-10月1日16:00。
2. 崗位編號(hào)以B開(kāi)頭的為短期招聘崗位。
報(bào)名、照片上傳時(shí)間:2020年3月30日09:00-4月30日16:00;
資格初審時(shí)間:2020年3月31日09:00-5月1日16:00。
(二)網(wǎng)上確認(rèn)
(1)應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后(周末或節(jié)假日時(shí)間順延),可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)招聘單位資格初審。
(2)本次公開(kāi)招聘不收?qǐng)?bào)名費(fèi)和考試費(fèi),通過(guò)初審即報(bào)名。
(3)未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片的視為報(bào)名無(wú)效。
(三)報(bào)名注意事項(xiàng)
1. 應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。
招聘單位根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。
2. 長(zhǎng)期招聘崗位不設(shè)開(kāi)考比例,如有滿足條件人員應(yīng)聘,即可根據(jù)需要組織考核,考核時(shí)間及地點(diǎn)以南京特殊教育師范學(xué)院通知為準(zhǔn)。短期招聘崗位開(kāi)考比例為1?3,如未達(dá)到開(kāi)考比例,將核減或取消該招聘崗位,并在省人力資源社會(huì)網(wǎng)上公告。
3. 應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后,不可更改報(bào)名信息。未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員,在報(bào)名期內(nèi),可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。
4. 應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)請(qǐng)?jiān)?ldquo;學(xué)習(xí)及工作經(jīng)歷”欄中補(bǔ)充填寫(xiě)自己的研究方向、主要的論文著作(注明期刊名稱,年、期和起止頁(yè)碼,并標(biāo)明是第一作者或獨(dú)立作者或通訊作者〔導(dǎo)師為第一作者〕等信息)和研究課題(注明主持或參與以及排名、科研經(jīng)費(fèi)等信息),未填寫(xiě)論文及課題情況的視作無(wú)相關(guān)科研成果。
5. 通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員,應(yīng)按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考核,否則按棄考處理。
6. 有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;
②應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。
聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開(kāi)招聘工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響公開(kāi)招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。
③尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
④國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
四、考核方式及組織
(一)資格復(fù)審
通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員由招聘單位通過(guò)短信、電話或郵件等方式通知其參加考核時(shí)間和地點(diǎn)。考核前,招聘單位對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行復(fù)審,復(fù)審不通過(guò)者不得參加考核。
復(fù)審時(shí)應(yīng)聘人員須提交下列材料的原件和復(fù)印件供招聘單位核驗(yàn):
1. 應(yīng)聘者本人身份證;
2. 應(yīng)屆畢業(yè)生須提供所在院校出具的省教育廳統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》;非應(yīng)屆畢業(yè)生須提供已取得的學(xué)歷和學(xué)位證書(shū);留學(xué)回國(guó)人員需提供駐外大使館出具的《留學(xué)回國(guó)人員證明》;在國(guó)(境)外取得學(xué)歷學(xué)位的需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》;
3. 崗位所要求的其他相關(guān)材料。
(二)考核方式
1. 長(zhǎng)期招聘崗位的考核方式為面試。考核內(nèi)容以本崗位相關(guān)的專業(yè)知識(shí)為主,主要測(cè)試應(yīng)聘人員的學(xué)術(shù)背景、業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì)。對(duì)有專業(yè)技能要求的崗位,在面試中加入專業(yè)技能測(cè)試內(nèi)容;如應(yīng)聘崗位需加入專業(yè)技能測(cè)試內(nèi)容,學(xué)校提前告知應(yīng)聘人員。面試成績(jī)合格線為70分(滿分100分),面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生,面試成績(jī)即為總成績(jī)。
2. 短期招聘崗位的考核方式為專業(yè)技能測(cè)試與面試。專業(yè)技能測(cè)試主要測(cè)試應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、教育教學(xué)能力、應(yīng)用能力和操作水平。專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)達(dá)到70分(滿分100分)為合格,專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生。在專業(yè)技能測(cè)試合格者中,根據(jù)成績(jī)從到低分的順序,按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3確定面試人選,不足該比例的按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。面試按照學(xué)校自行制定的辦法執(zhí)行,主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需的職業(yè)道德、專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試成績(jī)合格線為70分(滿分100分),低于70分不予聘用,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生。采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī),總成績(jī)滿分為100分。報(bào)考崗位最終成績(jī)計(jì)算方法:最終成績(jī)=專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。
五、聘用
(一)考核結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘人員考核總成績(jī),按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從到低分確定參加體檢及心理測(cè)試人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,同時(shí)還須符合江蘇省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)。因體檢、心理測(cè)試不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),按考核總成績(jī)從到低分,等額遞補(bǔ)人員參加體檢及心理測(cè)試。
(二)對(duì)體檢及心理測(cè)試合格人員由學(xué)校組織考察,并根據(jù)考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會(huì)網(wǎng)站及學(xué)校人事處網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號(hào)、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的總成績(jī)、排名等。
(三)對(duì)公示無(wú)異議人員,經(jīng)省人力資源和社會(huì)部門備案后,由學(xué)校為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同,并約定試用期。試用期滿考核合格,予以定崗定級(jí)??己瞬缓细裾撸∠赣觅Y格,解除聘用合同。
(四)屬于下列情況之一者,學(xué)校取消聘用資格:
1. 無(wú)工作單位的人員在學(xué)校通知簽訂聘用合同后,15個(gè)工作日內(nèi)不與學(xué)校簽訂聘用合同者;
2. 應(yīng)屆畢業(yè)生不能按期取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)者。
六、招聘政策咨詢
南京特殊教育師范學(xué)院人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。
招聘政策咨詢電話:025-89668027
聯(lián)系人:傅老師
七、招聘工作監(jiān)督
南京特殊教育師范學(xué)院紀(jì)委辦公室對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。
紀(jì)檢監(jiān)督電話:025-89668015
聯(lián)系人:王老師
八、招聘工作舉報(bào)
江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會(huì)廳接受事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作舉報(bào)。
1. 江蘇省教育廳
舉報(bào)信箱:jytrsc@ec.js.edu.cn,
舉報(bào)電話、傳真:025-83335135。
2. 江蘇省人力資源和社會(huì)廳
舉報(bào)信箱:syzpjb@jshrss.gov.cn,
舉報(bào)電話、傳真:025-83230723,83236078。
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南京特殊教育師范學(xué)院
2020年3月26日
原標(biāo)題:南京特殊教育師范學(xué)院2020年公開(kāi)招聘教學(xué)科研人員公告(第一批)
文章來(lái)源:http://jshrss.jiangsu.gov.cn/art/2020/3/26/art_44465_9024539.html
(責(zé)任編輯:李明)
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