2020安徽銅陵市第五人民醫(yī)院引進(jìn)10名醫(yī)療專業(yè)人才公告_中公網(wǎng)校

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2020安徽銅陵市第五人民醫(yī)院引進(jìn)10名醫(yī)療專業(yè)人才公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)、《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(皖人社發(fā)[2010]78號)、《銅陵市義安區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺人才實(shí)施辦法(試行)》等文件精神,經(jīng)區(qū)委區(qū)政府研究,2020年銅陵市第五人民醫(yī)院擬面向社會公開引進(jìn)醫(yī)療專業(yè)人才?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持面向社會、公開招聘。

(二)堅(jiān)持面試考察、擇優(yōu)聘用。

二、招聘計劃

2020年銅陵市第五人民醫(yī)院擬面向社會公開引進(jìn)醫(yī)療專業(yè)人才10名。具體崗位要求見《銅陵市第五人民醫(yī)院2020年引進(jìn)醫(yī)療專業(yè)人才崗位計劃表》(附件1)。

三、報名資格及條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律,具有良好的品行;

(三)報考崗位所需的專業(yè)、學(xué)歷、年齡等資格條件和技能條件;

(四)2020年7月31日前取得全日制碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位證書(不含專升本、獨(dú)立學(xué)院畢業(yè)生及定向、委培生);

(五)具有正常履行職責(zé)的身體條件。

崗位計劃表中“35周歲以下”為“1984年4月20日(含)以后出生”。

有下列情形之一的人員,不得報考:

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)經(jīng)政府人力資源社會部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;

(三)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(四)按照國家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

(五)法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘程序和方法步驟

本次招聘在銅陵市第五人民醫(yī)院公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(以下簡稱“市五院招辦”)組織實(shí)施,主要分為發(fā)布招聘公告、報名與資格審查、考試(結(jié)構(gòu)化面試)、體檢、考察與公示、聘用等六個步驟。

(一)發(fā)布招聘公告

市五院招辦根據(jù)確定的招聘計劃,發(fā)布招聘公告,將招聘崗位及資格條件、招聘程序和方法步驟等情況在義安區(qū)政府網(wǎng)站予以公告。

(二)報名與資格審查

1、報名

報名采取網(wǎng)絡(luò)報名的形式。報名時間為2020年4月20日8:00至4月24日17:00,逾期不再補(bǔ)報。符合報名條件的應(yīng)聘人員自行下載《銅陵市第五人民醫(yī)院2020年引進(jìn)醫(yī)療專業(yè)人才報名表》(附件2),如實(shí)填寫完畢后,發(fā)送至電子郵箱(651728524@qq.com)。同時須發(fā)送以下證件材料的照片或掃描件:

(1)報名表;(2)本人有效居民身份證原件正反面(二代);(3)本人畢業(yè)證原件(專業(yè)須與報考崗位要求專業(yè)一致)及學(xué)生證;(4)本人為機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編工作人員的,須出具單位和主管部門同意報考證明;(5)2020年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證書的,還須提供本人學(xué)生證原件、所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表、本人關(guān)于畢業(yè)證書專業(yè)與報考崗位專業(yè)一致的書面承諾。

2、資格審查

市五院招辦負(fù)責(zé)對報考人員進(jìn)行資格審查,并通知資格初審合格人員參加面試。

凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的,取消其報考資格。資格審查工作貫穿招聘工作的全過程,報考人員提供的報考證件必須真實(shí)完整。招聘過程中,一旦發(fā)現(xiàn)有弄虛作假者,將隨時取消其聘用資格。

(三)面試時間、方式

面試為結(jié)構(gòu)化面試,滿分100分。主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)專業(yè)技術(shù)能力。考生按照本人報考崗位參加面試。招聘崗位數(shù)僅有1人參加面試的,該崗位設(shè)定面試最低控制分?jǐn)?shù)線,分?jǐn)?shù)線為當(dāng)天該考場實(shí)際參加面試人員平均成績的95%。達(dá)到分?jǐn)?shù)線方可進(jìn)入體檢程序,否則,取消該崗位招聘計劃。

面試時間定于4月29日8:00,地點(diǎn)另行通知。

(責(zé)任編輯:李明)

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