(四)統(tǒng)一筆試

2020年度全省中小學新任教師招聘統(tǒng)一筆試由省教育廳、省人力資源和社會廳共同組織實施。

1.筆試科目和內(nèi)容

筆試為《教育綜合知識》和《學科專業(yè)知識》兩科，所有考生均需參加。

筆試范圍以《安徽省2020年中小學新任教師公開招聘筆試大綱》(見安徽省教育廳官網(wǎng)http://jyt.ah.gov.cn和安徽省中小學教師招聘考試網(wǎng)http://jszp.ahzsks.cn)為準。

2.筆試時間和地點

筆試時間：2020年8月8日上午 9:00—11:30 《學科專業(yè)知識》，下午14:00—16:00 《教育綜合知識》。

筆試地點：阜陽市

通過資格審查并網(wǎng)上繳費的報考人員可于8月5日8:00至8月7日18:00登錄“教師考試網(wǎng)”打印筆試準考證。

3.筆試成績計算

筆試每科滿分為120分，按《學科專業(yè)知識》占60%、《教育綜合知識》占40%合成筆試成績。設(shè)定合成筆試成績最低分數(shù)線為60分，達不到最低分數(shù)線的，或考生有一科無成績的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

4.筆試成績公布

8月24日報考人員可登錄“教師考試網(wǎng)”查詢個人統(tǒng)考筆試成績。

“服務(wù)基層項目”人員，按規(guī)定執(zhí)行加分政策。上述人員于8月4-5日上午08：00—12：00，下午2：30—5：30期間，攜帶相關(guān)證書到潁上縣教育局人事股(潁上縣人民西路86號)申報加分事宜。大學生“村官”應(yīng)提供由省級組織部門出具的大學生村官服務(wù)證書原件和復印件;“特崗計劃”應(yīng)提供由省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃教師服務(wù)證書原件和復印件;“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復印件;大學生服務(wù)西部志愿者應(yīng)提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表原件和復印件(服務(wù)期須滿2年及以上)。對經(jīng)審核符合加分條件的人員，由潁上縣教育局人事股留存身份證復印件和證書復印件備查，將符合加分條件人員，向社會公示5天，公示無異議的，報送阜陽市教育局，按規(guī)定程序?qū)⒐P試合成成績增加2分。

(五)現(xiàn)場資格復審

現(xiàn)場資格復審對象為擬入圍專業(yè)測試人員，將分學段、學科從到低分按崗位招聘計劃數(shù)確定進入專業(yè)測試人員，其中崗位招聘計劃數(shù)5人及以下的按3:1比例確定，崗位招聘計劃數(shù)5人以上的按2：1確定，最后一名如有多位報考人員成績相同，則一并進入。參加資格復審人員名單在潁上教育資源網(wǎng)公布。最后一名如有多位報考人員成績相同，則一并進入。參加專業(yè)測試人員須在規(guī)定的時間內(nèi)到指定地點接受現(xiàn)場資格復審，同時提供招聘公告中規(guī)定的報考資格條件要求的相關(guān)證書(證件)原件等材料進行審驗。對資格復審合格的應(yīng)聘人員，發(fā)放專業(yè)測試通知書。經(jīng)資格復審不合格或未按時參加現(xiàn)場資格復審的，取消其參加專業(yè)測試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，在規(guī)定時間內(nèi)按筆試成績從到低分依次等額遞補(遞補人員最后一名如有多位報考人員成績相同，并列進入)。

具體資格復審時間、地點和相關(guān)要求等事宜將在潁上教育資源網(wǎng)提前公告。

現(xiàn)場資格復審時，報考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證原件、學歷(學位)證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書、證明等原件和報名資格審查表等材料。其中：

(1)全日制2020年應(yīng)屆畢業(yè)生，須提供省級教育主管部門頒發(fā)的普通高校畢業(yè)生就業(yè)報到證;其中，未取得畢業(yè)證書的，還須提供本人學生證原件、所在學校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表、本人關(guān)于畢業(yè)證書專業(yè)與報考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料。

(2)已修完教學計劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2020年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學歷教育的，須提供學校或省、市負責自學考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學歷層次、畢業(yè)時間以及“2020年畢業(yè)，已修完教學計劃規(guī)定全部課程，各科成績合格，畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明、本人關(guān)于畢業(yè)證書專業(yè)與報考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料。

(3)國家規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位報考“高校畢業(yè)生”崗位的，須根據(jù)其身份，相應(yīng)提供其檔案等相關(guān)材料所在單位證明，或服務(wù)基層項目相關(guān)證明材料，或退役大學生士兵相關(guān)證明材料，以及本人關(guān)于在擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的書面承諾等材料。

退役大學生士兵須提供入伍通知書(或入伍批準存根復印件)、退役證明材料。2020年服務(wù)期滿的“服務(wù)基層項目”人員，提供證書(鑒定表)或相關(guān)證明材料。

(4)機關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報考的證明。

(5)已經(jīng)通過教師資格考試筆試和面試的考生，需提供《中小學教師資格考試合格證明》，可在中國教育考試網(wǎng)查詢(網(wǎng)址是：http://ntce.neea.edu.cn/)。

(六)專業(yè)測試

專業(yè)測試工作由潁上縣教育局會同潁上縣人力資源和社會局組織實施。專業(yè)測試工作開展前，在潁上教育資源網(wǎng)公布所屬招聘單位參加專業(yè)測試的人員名單及其統(tǒng)考筆試成績、名次，同時應(yīng)注明：招聘崗位及數(shù)量、專業(yè)測試的程序與規(guī)則、方式和時間、地點以及招聘單位聯(lián)系人、聯(lián)系電話、監(jiān)督電話等事項。

專業(yè)測試滿分為100分，采取上課、說課等方式進行，主要考察應(yīng)聘人員的教育教學水平和綜合素質(zhì)能力、儀表舉止等。設(shè)定專業(yè)測試最低分數(shù)線為60分，達不到最低分數(shù)線的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

專業(yè)測試工作結(jié)束后，根據(jù)報考人員的總成績(總成績=筆試合成成績÷1.2×60%+專業(yè)測試成績×40%，在統(tǒng)計過程中均保留小數(shù)點后兩位，四舍五入)，按照與公布的崗位招聘計劃數(shù)1：1比例，從到低分依次等額確定擬參加體檢、考察人員名單(若出現(xiàn)總成績并列的情況，則依次以報考人員的筆試成績、筆試中“學科專業(yè)知識”成績、“教育綜合知識”為依據(jù)，從到低分確定。若考生各科目成績均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布)。

(七)體檢與考察

縣教育局對擬參加體檢、考察人員按規(guī)定要求統(tǒng)一組織體檢及考察。體檢須在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準參照《關(guān)于修訂<安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法>的通知》(教秘人〔2004〕56號)、《關(guān)于進一步做好教師資格認定體檢工作的通知》(皖教師〔2011〕1號)執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。體檢時須有紀檢監(jiān)察部門現(xiàn)場監(jiān)督。

考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績(學業(yè)成績)以及是否需要回避等方面的情況。考察應(yīng)當由兩人以上組成考察組，考察中廣泛聽取意見并查閱相關(guān)檔案資料，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考察材料。

根據(jù)《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格(查詢平臺：中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)失信被執(zhí)行人查詢專欄(http://zxgk.court.gov.cn)。

對考察、體檢出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從到低分依次等額遞補，體檢、考察遞補各不超過兩次。

(八)公示與聘用

按照規(guī)定在潁上教育資源網(wǎng)公示擬聘用人員名單，公示時間為一周。公示期滿，對沒有異議或者反映問題不影響聘用的擬聘人員，按照規(guī)定程序?qū)⒂嘘P(guān)材料報人社部門核準，辦理報批相關(guān)手續(xù)。對違反公開招聘規(guī)定的報考人員，取消其聘用資格。公示結(jié)束后不再遞補。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號)等規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

五、有關(guān)事宜

本《公告》由潁上縣教育局、潁上縣人力資源和社會局負責解釋。

本次考試不指定考試輔導用書，全市各級教育、人社部門不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。考生在報考過程中必須遵守疫情防控的相關(guān)規(guī)定和要求。

政策咨詢電話：

0558-4432602(潁上縣教育局人事股)

0558-4410709(潁上縣人力資源和社會局事業(yè)股)

監(jiān)督舉報電話：0558-4432616(潁上縣紀委監(jiān)委駐縣教育局紀檢監(jiān)察組)

上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報電話于正常辦公時間使用。

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2020年度潁上縣中小學新任教師公開招聘崗位計劃表.xls

潁上縣教育局 潁上縣人力資源和社會局

2020年6月22日

（責任編輯：李明）