2015江蘇清浦區(qū)城管局招聘6名城市管理網(wǎng)格員公告
為更好開展數(shù)字城管工作,積極構建城市長效管理綜合服務平臺,經(jīng)研究,決定公開招聘城市管理網(wǎng)格員6名。現(xiàn)公告如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
A崗:城市管理網(wǎng)格員三名,限男性;B崗:城市管理網(wǎng)格員三名,限女性,共計六名。
二、報名條件
1、具有中華人民共和國國籍,遵紀守法,品行端正;
2、具有國家教育行政部門認可的大專(含大專)以上學歷;
3、具有一定的微機信息輸入能力,具有計算機等級證書;
4、身體健康,年齡在22周歲以上30周歲以下;
5、淮安市區(qū)清浦、清河、開發(fā)區(qū)戶口。
三、招聘程序和方法
(一)報 名
1、時間:2015年6月18日—6月25日(法定及假日除外),每天上午8:30—11:45,下午14:00—17:30。
2、地點:清浦區(qū)民生服務中心一樓辦事大廳城管窗口(淮安市延安西路200號)。
3、注意事項:
考生須提供本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書或《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件及復印件各1份,計算機等級證書原件及復印件各1份,1寸近期免冠彩色照片2張。填寫審核表。
(二)考 試
1、筆試:
(1)時間:(具體時間見《準考證》);
(2)地點:見《準考證》;
(3)內(nèi)容:1、公共基礎知識;2、城市管理法規(guī);3、計算機基礎知識。
2、面試:
筆試成績合格線為試卷總分值的50%,參加面試人員根據(jù)筆試成績由到低分順序,按實際擬聘用人數(shù)3倍的比例確定。放棄面試資格的,在應考生中按筆試成績由到低分順序在同崗位考生中依次遞補。面試時間、地點另行通知。
(三)體檢與考核。面試結(jié)束后,按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例合成總成績,根據(jù)總成績從到低分的順序,按1:1比例確定體檢與考核人選并由清浦城管局組織體檢與考察。
(四)公示及聘用
1、體檢及考核合格者確定為擬聘用人員,名單在區(qū)政府網(wǎng)站上公示5天后,按有關規(guī)定和程序辦理聘用手續(xù)。
2、不能按規(guī)定期限按時報到的作自動放棄處理,從應聘考生中按總成績由到低分順序一次性遞補。
(五)聘用后的管理及待遇
1、工資待遇:被聘用人員試用期1個月,試用期工資待遇為1200元/月;試用期滿考核合格者,簽訂正式勞動合同,工資調(diào)整為2000元/月。試用期滿考核不合格者,取消聘用資格,由個人自主擇業(yè)。
2、社會待遇:為被聘用人員辦理醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)、工傷及生育保險。
四、紀律與監(jiān)督
招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則,嚴肅招聘紀律,堅持秉公辦事,接受紀檢、監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督,確保新招聘人員的政治、業(yè)務和身體素質(zhì)。不得弄虛作假,徇私舞弊。為方便群眾和社會監(jiān)督,杜絕不正之風,特設立監(jiān)督舉報電話:
區(qū)紀委、監(jiān)察局:0517-83515202
五、本簡章由中共淮安市清浦區(qū)城管局負責解釋。
原標題:清浦區(qū)城管局公開招聘城市管理網(wǎng)格員簡章
淮安市清浦區(qū)城市管理局
2015年6月15日
(責任編輯:李明)
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