2015安徽太湖縣事業(yè)單位招聘面試（技能測試）方案
根據(jù)《太湖縣2015年度事業(yè)單位招聘工作人員公告》，制定本方案。
一、面試考生103人(面試(技能測試)人員名單附后)。
二、面試時間、地點(diǎn)
(一)時間：2015年7月4日(星期六)。
(二)地點(diǎn)：太湖縣新城第二小學(xué)(皖西南大道)
面試人員應(yīng)于7月4日上午7:00--7：30攜帶本人有效身份證、準(zhǔn)考證、面試通知書(均為原件)到指定地點(diǎn)接受面試資格審查，7:30后不再受理。
三、面試方式
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)試人員的語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、協(xié)調(diào)溝通能力、業(yè)務(wù)能力等綜合素質(zhì)。
幼師崗位(崗位代碼15015)采取技能測試方法進(jìn)行，以考察五項(說、唱、彈、跳、畫)基本技能為 主，分必考、自選、抽選三個項目進(jìn)行。參加技能測試的考生應(yīng)自備繪畫相關(guān)用品(畫板、水彩筆、4K繪圖紙等);個人才藝展示用品(如樂器等);音頻文件請自備U盤攜帶。
按1：1比例進(jìn)入面試的考生，面試成績須達(dá)到同一面試考場所有考生面試成績的平均分?jǐn)?shù)(含)以上。面試成績滿分100分。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
面試在縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督下，由縣人社局按照《安徽省人事考試規(guī)則》和、回避等規(guī)定負(fù)責(zé)組織實施。面試工作嚴(yán)格執(zhí)行公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，由縣紀(jì)檢監(jiān)察部門參與監(jiān)督，并接受社會和有關(guān)部門的監(jiān)督。
咨詢電話：0556-4180843
監(jiān)督電話：0556-4177375
原標(biāo)題：太湖縣2015年度事業(yè)單位公開招聘工作人員面試(技能測試)工作方案
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太湖縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2015年7月1日
（責(zé)任編輯：李明）
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