2015天津河東區(qū)環(huán)保系統(tǒng)事業(yè)單位招聘2人公告【招2人】
六、考試
(一)筆試
1、筆試科目:《綜合知識》,滿分為100分。
2、筆試時間:2015年8月29日9:00-11:30(具體時間、地點詳見準考證)。
3、筆試準考證下載打印時間:2015年8月26日8:00至8月28日18:00。
報考人員應按照準考證上確定的時間和地點參加考試。參加考試時,必須同時攜帶筆試準考證和身份證(二代),缺少任一證件的報考人員不得參加考試。
4、筆試成績查詢時間:2015年9月9日,報考人員可登錄報名網址查詢筆試成績及相關信息。
筆試結束后,按筆試成績由到低分排序,根據各崗位招聘計劃數與參加面試人選1:3的比例,確定各崗位進入面試的人選名單。進入面試的人數達不到1:3比例時,按照該崗位進入面試的實際人數進行面試。
5、資格復審:面試前,進入面試的考生需持相關資格證書原件及復印件(包括身份證、戶口本、畢業(yè)證、學位證、資格證書、報名登記表等),有工作單位的開具所在單位蓋章的同意報考證明原件,到指定地點進行資格復審。復審合格者,登陸報名網址繳納面試考務費45元并打印面試準考證。
未按規(guī)定的時間、地點參加資格復審的考生,視為自行放棄面試資格。資格復審的時間、地點另行通知。
(二)面試
1、面試方式:面試方式為結構化面談。
2、面試成績:面試成績滿分為100分,合格線為60分,面試成績達不到合格線的不具備錄取資格。
3、報考人員應按照面試準考證上確定的時間和地點參加面試。參加面試時,必須同時攜帶面試準考證和身份證(二代),缺少任一證件的報考人員不得參加面試。
面試繳費時間、面試準考證下載時間、面試時間另行通知。
在筆試、面試過程中,報考人員缺考任一科目,視為自動放棄進入下一環(huán)節(jié)資格。
4、面試成績發(fā)布方式:面試結束后現場公布。
(三)總成績的核算與發(fā)布
筆試成績與面試成績各占50%。即:總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。筆試成績、面試成績各保留1位小數,總成績保留2位小數。
報考人員可登錄報名網址查詢總成績及相關信息,時間另行確定。
七、體檢、考察
(一)體檢
面試結束后,以考試總成績由到低分排序,按各崗位招聘人數與進入體檢人員之比為1:1的比例,確定參加體檢人員的名單。若報考人員總成績出現并列,按照筆試成績高者的原則確定進入體檢人員。如仍出現并列情況,則一同確定為參加體檢人員。體檢費用由報考人員繳納。
體檢的項目、標準,在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標準出臺之前,參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務員錄用體檢標準和規(guī)程執(zhí)行??忌鷮w檢結果有疑問的,可以在接到體檢結論7日內提出復檢申請(按照有關規(guī)定,不進行復檢的項目除外),復檢只進行一次,體檢結果以復檢結果為準。
非招聘單位原因,未按照規(guī)定時間和地點參加體檢的考生,視為自行放棄體檢。
(二)考察
按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩鶕M聘用崗位的要求,對體檢合格的考生的思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行全面考察,并對考生資格條件進行復查。經考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。
八、公示
根據考生總成績、體檢結果和考察情況,確定擬聘用人選后,在天津市人力資源和社會網進行公示,公示期為7個工作日。
公示期滿后,對沒有問題或者反映的問題不影響聘用的,按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實據的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩辦理聘用手續(xù),待查清后再決定是否聘用。
九、遞補
若資格復審、體檢、考察及聘用環(huán)節(jié)出現不合格考生或考生自行放棄的情況,可根據實際需要,從報考同一崗位人員中,按考試成績由到低分依次進行遞補,若考生總成績出現并列,按照筆試成績高者的原則確定遞補人員。如仍出現并列情況,則一同確定為遞補人員。
十、咨詢、舉報或投訴電話
咨 詢 電 話:24160430
舉報或投訴電話:24223151
原標題:河東區(qū)2015年環(huán)保系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員公告
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2015年河東區(qū)環(huán)保系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘計劃.zip
河東區(qū)人力資源和社會局
2015年7月30日
(責任編輯:李明)
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