2015四川宜賓縣白花鎮(zhèn)人民政府公益性崗位招聘3人公告_中公網(wǎng)校

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2015四川宜賓縣白花鎮(zhèn)人民政府公益性崗位招聘3人公告

為進(jìn)一步搞好高校畢業(yè)生就業(yè)及就業(yè)困難人員再就業(yè)工作,推動(dòng)白花鎮(zhèn)各項(xiàng)事業(yè)快速發(fā)展,經(jīng)研究,決定面向全縣公開考試招聘公益性崗位工作人員,有關(guān)事項(xiàng)公告如下(本公告在宜賓三江人才網(wǎng)(http://www.ybrc.gov.cn)和宜賓縣人力資源市場(chǎng)網(wǎng)(http:/www.ybxrj.cn)同時(shí)發(fā)布)。

一、招聘崗位與名額

招聘崗位為宜賓縣白花鎮(zhèn)公益性崗位工作人員,招聘名額共3名。具體招聘崗位和名額詳見本公告附件《宜賓縣白花鎮(zhèn)2015年公開招聘公益性崗位工作人員崗位表》(以下簡(jiǎn)稱崗位表)。

二、招聘對(duì)象、范圍及條件

(一)招聘對(duì)象與范圍

符合招聘崗位要求的各類求職人員(宜賓縣范圍內(nèi)勞動(dòng)協(xié)理員除外)。具體招聘范圍和條件詳見《崗位表》。所有人員必須是宜賓縣戶籍,在報(bào)名前取得崗位條件要求的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證(應(yīng)屆畢業(yè)生需在上崗前取得相應(yīng)學(xué)歷)。報(bào)考者的年齡截止計(jì)算時(shí)間為2015年8月17日。

(二)招聘條件

1、遵紀(jì)守法、品行端正;

2、政治思想素質(zhì)好,事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng),熱愛崗位工作,具有奉獻(xiàn)精神,自愿到基層工作;

3、身體和心理健康,無(wú)違法犯罪記錄和不良嗜好;

4、自愿接受本聘用方式,遵守聘用協(xié)議的相關(guān)約定。

(三)凡有下列情形之一者不得報(bào)名

1、曾受過(guò)刑事處罰的人員;

2、曾被開除公職的人員;

3、正在接受違法違紀(jì)審查的人員;

4、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

5、違反有關(guān)規(guī)定不能報(bào)考的人員。

三、程序和方法

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2015年8月17日—2015年8月21日上午8:30-下午17:30時(shí)間。

2.報(bào)名地點(diǎn):宜賓縣白花鎮(zhèn)社會(huì)事務(wù)服務(wù)中心(宜賓縣白花鎮(zhèn)勝利街39號(hào))。

3.報(bào)名所需資料:報(bào)名時(shí)需提交《報(bào)名登記表》(見附件1)和居民身份證、學(xué)歷證書、報(bào)考職位需要的資格證書或證明材料原件和復(fù)印件各1份,同底1寸近期半身免冠彩色照片3張。

采取現(xiàn)場(chǎng)集中報(bào)名方式,可委托他人代為報(bào)名,委托報(bào)名需出具委托書并提供各類證書、證件原件。

4.資格審查:由白花鎮(zhèn)社會(huì)事務(wù)服務(wù)中心對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。

5.開考比例:參加考評(píng)人數(shù)與招聘職位的比例不低于2∶1,報(bào)考的人數(shù)達(dá)不到開考比例的,相應(yīng)調(diào)減招聘職位。

6.費(fèi)用:本次招聘不收取任何費(fèi)用。

(二)領(lǐng)取準(zhǔn)考證

考評(píng)前一天在報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

(三)考評(píng)辦法:

1、面試

主要測(cè)試報(bào)考人員綜合分析、語(yǔ)言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、人際溝通、創(chuàng)新、應(yīng)變等方面的能力及個(gè)性特征。

面試后,根據(jù)考生面試成績(jī)從高到低的順序按2:1的比例進(jìn)入技能測(cè)試。

2、技能測(cè)試

主要測(cè)試考生計(jì)算機(jī)操作能力及辦公自動(dòng)化水平。

面試及技能測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn):另行通知。面試及技能測(cè)試總分分別為100分。面試得分當(dāng)場(chǎng)向參加面試人員公布。技能測(cè)試分?jǐn)?shù)公布在宜賓縣人力資源市場(chǎng)網(wǎng)(http:/www.ybxrj.cn)。

本次招聘采取面試+技能測(cè)試綜合擇優(yōu)辦法。面試成績(jī)占綜合成績(jī)60%,技能測(cè)試成績(jī)占綜合成績(jī)40%。綜合成績(jī)的計(jì)算方式:綜合成績(jī)=面試成績(jī)×60%+技能測(cè)試成績(jī)×40%(最后得分保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位)綜合成績(jī)統(tǒng)一在宜賓縣人力資源市場(chǎng)網(wǎng)(http:/www.ybxrj.cn)上公布。

3、考試時(shí)間另行通知

(責(zé)任編輯:李明)

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