2015山西襄汾縣勞動(dòng)所、便民服務(wù)中心及衛(wèi)生局下屬事業(yè)單位財(cái)會(huì)人員招聘實(shí)施方案_中公網(wǎng)校

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2015山西襄汾縣勞動(dòng)所、便民服務(wù)中心及衛(wèi)生局下屬事業(yè)單位財(cái)會(huì)人員招聘實(shí)施方案

(五)公示

根據(jù)考試、考核和體檢情況及有關(guān)政策規(guī)定,確定擬聘用人員,并在襄汾縣政府門(mén)戶網(wǎng)站公示。公示期為七個(gè)工作日,公示期滿無(wú)異議的,按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

六 聘用與待遇

1、公示期滿,按照干部人事管理權(quán)限報(bào)用人單位主管部門(mén)和縣人社局審批后,用人單位法定代表人或者其委托人與被聘用人員簽訂聘用合同,經(jīng)主管部門(mén)審核后報(bào)縣人社部門(mén)辦理合同登記,確定人事關(guān)系。

2、所聘人員一律實(shí)行聘用制和試用期制度,試用期為12個(gè)月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格后,正式聘用??己瞬缓细竦?,取消聘用。

3、受聘人員工資、福利待遇按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、工作要求

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),確保招聘工作健康順利進(jìn)行。要按照招聘方案,明確分工,密切配合,精心組織,嚴(yán)格按程序辦事,切實(shí)做好每個(gè)環(huán)節(jié)的工作,特別要做好考試試題和命制有關(guān)材料的工作,杜絕一切泄密事故,這次招聘工作健康有序進(jìn)行。

(二)加強(qiáng)監(jiān)督,確保招聘工作公平、公正。招聘工作要自覺(jué)接受社會(huì)各界和上級(jí)主管部門(mén)的監(jiān)督指導(dǎo),充分發(fā)揮紀(jì)檢、監(jiān)察部門(mén)的職能作用,加強(qiáng)對(duì)招聘工作的全程監(jiān)督。相關(guān)部門(mén)要認(rèn)真履行監(jiān)管職責(zé),對(duì)招聘工作中違反干部人事紀(jì)律和有關(guān)規(guī)定的行為及時(shí)予以制止和糾正。

(三)嚴(yán)肅紀(jì)律,嚴(yán)防各種違紀(jì)違規(guī)事件發(fā)生。要加強(qiáng)對(duì)參與招聘的工作人員和應(yīng)聘人員進(jìn)行培訓(xùn)教育,杜絕各類違紀(jì)事件的發(fā)生。從事招聘工作的人員與應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按回避政策規(guī)定實(shí)行回避,不按規(guī)定回避的應(yīng)聘人員一經(jīng)查實(shí)一律取消應(yīng)聘資格,并追究相關(guān)人員責(zé)任。負(fù)責(zé)報(bào)名和組織考試工作的人員不得以任何理由刁難、拒絕符合報(bào)名條件的應(yīng)聘人員報(bào)名和參加考試。對(duì)于違反招聘紀(jì)律的工作人員,由其所在單位或上級(jí)主管部門(mén)視情節(jié)給予行政、紀(jì)律、法律處理并調(diào)整工作崗位。對(duì)違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,視情節(jié)輕重,分別給予批評(píng)教育、取消考試資格或聘用資格的處理。

八、組織機(jī)構(gòu)

縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)本次招聘的組織領(lǐng)導(dǎo),縣人社局在領(lǐng)導(dǎo)組的安排下組織實(shí)施。

組 長(zhǎng):蘇嘉邦(縣委常委、縣政府常務(wù)副縣長(zhǎng))

副組長(zhǎng):曹 佩(縣政府副縣長(zhǎng))

張青云(縣政府副縣長(zhǎng))

杜許堂(縣政府副縣長(zhǎng))

郭春平(縣公安局局長(zhǎng))

成 員:劉安民(縣委組織部副部長(zhǎng)、縣人社局局長(zhǎng))

趙樓生(縣財(cái)政局局長(zhǎng))

李玉明(縣編辦主任)

王成剛(縣監(jiān)察局局長(zhǎng))

趙書(shū)堂(縣委組織部副部長(zhǎng))

史增懷(縣衛(wèi)生局局長(zhǎng))

劉彥青(縣教科局局長(zhǎng))

劉新崗(縣畜牧中心主任)

王惠民(縣食品藥品監(jiān)督管理局局長(zhǎng))

王寶貝(縣水利局局長(zhǎng))

文慧敏(縣民政局局長(zhǎng))

關(guān)悟逵(縣委宣傳部副部長(zhǎng)、縣廣播電視服務(wù)中心主任)

領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在縣人社局,辦公室主任由侯瑞(縣人社局副局長(zhǎng))擔(dān)任。

九、此方案經(jīng)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組審批核準(zhǔn)后實(shí)施。

聯(lián)系電話:0357-7183966 0357—7183983

原標(biāo)題:襄汾縣2015年公開(kāi)招聘勞動(dòng)所、便民服務(wù)中心及衛(wèi)生局下屬事業(yè)單位財(cái)會(huì)人員的實(shí)施方案

點(diǎn)擊下載>>>相關(guān)附件請(qǐng)到襄汾縣政府門(mén)戶網(wǎng)下載

1:2015年襄汾縣公開(kāi)招聘財(cái)會(huì)人員計(jì)劃

2:服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表

2015年8月30日

(責(zé)任編輯:李明)

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