2016內(nèi)蒙古錫林郭勒盟直屬機(jī)關(guān)(參公單位)和事業(yè)單位遴選和選聘24人公告_中公網(wǎng)校

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2016內(nèi)蒙古錫林郭勒盟直屬機(jī)關(guān)(參公單位)和事業(yè)單位遴選和選聘24人公告

二、遴選和選聘方式

采取考試和考察相結(jié)合的方式。

(一)各職位擬遴選和選聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例最低不得低于1:5。達(dá)不到規(guī)定比例的,將取消職位或核減名額。

(二)考試分為筆試和面試。根據(jù)筆試成績(jī)從到低分按1:3的比例確定各職位面試人選,進(jìn)入面試人員中最后一名筆試成績(jī)出現(xiàn)并列的,并列人員全部進(jìn)入面試。

(三)考試總成績(jī)滿分為100分,筆試、面試成績(jī)各占50%(各環(huán)節(jié)計(jì)算成績(jī)時(shí)均保留小數(shù)點(diǎn)后2位)。根據(jù)總分從高到低的順序,確定進(jìn)入體檢和考察范圍的人選,公開(kāi)遴選、選聘名額與體檢考察人選的比例為1:2。

(四)盟委組織部、盟人力資源和社會(huì)局與遴選、選聘機(jī)關(guān)(單位)綜合報(bào)考人員考試成績(jī)、考察情況和體檢結(jié)果,按照人崗相適的原則和職位需求,進(jìn)行集體討論擇優(yōu)確定人員。

三、遴選和選聘程序

(一)發(fā)布公告

1月5日在錫林郭勒盟人力資源和社會(huì)網(wǎng)(http://xl.nm12333.cn)發(fā)布公告。各旗縣(市、區(qū))組織、人社、各遴選和選聘機(jī)關(guān)(單位)可在相應(yīng)的網(wǎng)站上轉(zhuǎn)發(fā)公告。

(二)報(bào)名和資格審查(1月12日至1月15日)

1.報(bào)名。本次公開(kāi)遴選和選聘采取個(gè)人自薦和組織推薦相結(jié)合的報(bào)名方式。具體步驟如下:

第一,報(bào)考者登錄錫林郭勒盟人力資源和社會(huì)網(wǎng)和錫林郭勒盟人力資源信息網(wǎng)下載打印《公開(kāi)遴選和選聘審批(備案)表》(以下簡(jiǎn)稱《審批表》)一式三份。

第二,報(bào)考者應(yīng)仔細(xì)閱讀公告,按照要求填寫(xiě)報(bào)考信息,粘貼照片。所填報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、規(guī)范,凡弄虛作假者,將取消資格。

第三,按干部管理權(quán)限將《審批表》報(bào)工作單位和組織人社部門(mén)(垂直管理單位自治區(qū)主管部門(mén))審核蓋章。

第四,報(bào)考者攜帶必備的相關(guān)資料,包括本人二代身份證、《審批表》一式三份、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件、《公務(wù)員登記表》或《參照公務(wù)員法管理單位工作人員登記表》復(fù)印件、任職文件復(fù)印件和近期同底免冠2寸照片4張等,復(fù)印件須有組織人事部門(mén)(垂直管理單位自治區(qū)主管部門(mén))蓋章證明。在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到盟人力資源和社會(huì)局709室報(bào)名。每位報(bào)考者只限報(bào)一個(gè)職位。

職位要求報(bào)考者具有2年以上基層工作經(jīng)歷的,考生須提供本人工作單位的證明(證明中應(yīng)有工作單位名稱、工作起止時(shí)間、單位地址、有關(guān)負(fù)責(zé)人姓名和聯(lián)系電話等內(nèi)容)原件及復(fù)印件。考生在不同單位工作的時(shí)間可連續(xù)計(jì)算。全日制教育考生在校就讀期間參與的社會(huì)工作,屬于社會(huì)實(shí)踐,不視為工作經(jīng)歷。

2.資格審查。資格審查工作由盟委組織部、盟人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)。

3.報(bào)名確認(rèn)。資格審查通過(guò),須現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)確認(rèn),考務(wù)費(fèi)200元。報(bào)考者1月20日到盟人力資源和社會(huì)局709室現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

4.報(bào)名截止后,擬遴選、選聘人數(shù)與確認(rèn)報(bào)考人數(shù)比例低于1:5達(dá)不到規(guī)定開(kāi)考比例的,經(jīng)研究決定取消計(jì)劃或相應(yīng)減少職位計(jì)劃數(shù)。

(三)筆試

1.筆試科目與內(nèi)容。筆試主要測(cè)試報(bào)考者的政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。筆試滿分均為100分。筆試為漢文制卷,考生可以使用蒙文答卷,且只能用一種文字答卷。筆試不劃定復(fù)習(xí)范圍,不指定參考書(shū)目。

2.時(shí)間和地點(diǎn)。筆試時(shí)間為1月21日(上午9:00—11:00,考試地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。報(bào)考者持準(zhǔn)考證和相關(guān)身份證件(具體證件詳見(jiàn)準(zhǔn)考證)參加筆試。全盟只設(shè)一個(gè)考點(diǎn),設(shè)在錫林浩特市。

(四)面試

1.面試公告。進(jìn)入面試范圍人員根據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序,按照遴選、選聘計(jì)劃人數(shù)與參加面試人數(shù)1:3的比例確定,并在錫林郭勒盟人力資源和社會(huì)網(wǎng)進(jìn)行公布。進(jìn)入面試人選最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同的,則一并進(jìn)入面試。面試時(shí)間以公告為準(zhǔn)。

2.面試形式。面試將采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行,面試主要測(cè)試履行職位職責(zé)所要求應(yīng)具備的基本素質(zhì)和能力,針對(duì)各職位的特點(diǎn)和要求分別確定,滿分為100分。面試可用蒙古語(yǔ)答題。

(責(zé)任編輯:李明)

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