2016貴州從江縣事業(yè)單位高層次和急需緊缺人才引進(jìn)公告(醫(yī)療崗)_中公網(wǎng)校

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2016貴州從江縣事業(yè)單位高層次和急需緊缺人才引進(jìn)公告(醫(yī)療崗)

報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《從江縣事業(yè)單位2016年公開(kāi)吸收引進(jìn)高層次人才和急需緊缺人才報(bào)名表》、《崗位一覽表》、《報(bào)名登記表》及誠(chéng)信承諾書(shū),如實(shí)提交和填寫(xiě)本人有關(guān)信息和材料,并及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)查看詳細(xì)信息欄目中的審核狀態(tài),通過(guò)資格審核的報(bào)考人員,不得再報(bào)考其他崗位。報(bào)考人員隱瞞真實(shí)信息和提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。

通過(guò)資格審核的報(bào)考人員,應(yīng)于2016年4月15日17:00前打印《報(bào)名登記表》一式兩份用于資格復(fù)審。報(bào)名時(shí)統(tǒng)一使用本人有效《居民身份證》(第二代,下同)。考生應(yīng)準(zhǔn)確留下聯(lián)系電話,并保持通訊暢通。所填寫(xiě)的聯(lián)系電話如有變動(dòng),請(qǐng)及時(shí)與從江縣人力資源和社會(huì)局聯(lián)系并告知新號(hào)碼,否則造成無(wú)法聯(lián)系而產(chǎn)生的一切后果,由考生自負(fù)。

2、網(wǎng)上資格初審

資格初審時(shí)間為 2016年4月5日9:00至4月9日17:00。

(1)網(wǎng)上資格初審在從江縣公開(kāi)引進(jìn)事業(yè)單位高層次人才和急需緊缺人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,由從江縣人力資源和社會(huì)局具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施。資格初審部門(mén)及工作人員對(duì)考生已經(jīng)提交的《報(bào)名登記表》必須在48小時(shí)內(nèi)審核確認(rèn),并反饋信息告知報(bào)考人員是否具有報(bào)考資格。資格初審部門(mén)及工作人員根據(jù)報(bào)考人員填寫(xiě)的個(gè)人信息,對(duì)照《從江縣事業(yè)單位2016年高層次和急需緊缺人才引進(jìn)實(shí)施方案》和招聘崗位所需的資格條件進(jìn)行資格初審,經(jīng)初審合格的予以確認(rèn)。對(duì)符合報(bào)名條件的,不得拒絕報(bào)名;對(duì)審查不合格的,應(yīng)說(shuō)明理由;對(duì)照片質(zhì)量不符合要求的,應(yīng)提示報(bào)考人員重新上傳照片。資格初審不合格人員,報(bào)考人員在報(bào)名期間(2016年4月7日17:00前)可自行修改,重新提交報(bào)名申請(qǐng)。對(duì)通過(guò)資格初審的人員,資格初審部門(mén)及工作人員須下載并打印留存報(bào)考人員《報(bào)名登記表》,供資格復(fù)審和考察政審等環(huán)節(jié)時(shí)使用。因資格初審不嚴(yán)導(dǎo)致不符合條件的報(bào)考人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的,在報(bào)名期間由資格初審部門(mén)提出申請(qǐng),經(jīng)從江縣人力資源和社會(huì)局審核同意后給予改報(bào);報(bào)名結(jié)束后仍未改報(bào)的,追究初審有關(guān)人員責(zé)任,進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的,該報(bào)考人員考試成績(jī)作無(wú)效處理并追究有關(guān)人員責(zé)任。

(2)通過(guò)資格審核的報(bào)考人員,如報(bào)考信息(姓名、身份證號(hào)有誤的可自行按正確姓名、身份證號(hào)重新報(bào)名)有誤的,須本人向從江縣人力資源和社會(huì)局提出申請(qǐng),經(jīng)從江縣人力資源和社會(huì)局同意后方可修改。

(3)2016年4月7日17:00前,已提交報(bào)名申請(qǐng)但由于《報(bào)名登記表》信息不完整、錯(cuò)漏、照片不符合規(guī)定等原因?qū)е鲁鯇徫赐ㄟ^(guò)的人員,可于 2016年4月8日17:00前進(jìn)行修改(報(bào)考單位和崗位不得修改),資格初審在2016年4月9日17:00前全部完成審核工作。審核仍未通過(guò)的,不得再修改任何報(bào)名信息,視為報(bào)名失敗。

(二)資格審查

資格審查按照分級(jí)負(fù)責(zé)原則、采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名審查方式進(jìn)行。由縣組織部、人社部門(mén)牽頭組織實(shí)施。資格審查合格人員按本方案規(guī)定進(jìn)入考試環(huán)節(jié)。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn)為第四屆中國(guó)貴州人才博覽會(huì)從江縣展位,3月26日-27日開(kāi)展期間。

網(wǎng)上報(bào)名資格復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn)為:4月13日從江縣人力資源和社會(huì)局。

各單位按照本《實(shí)施方案》和報(bào)考者填寫(xiě)的《報(bào)名表》,對(duì)其是否符合報(bào)考職位所需資格條件進(jìn)行審查,經(jīng)審查符合招考職位所需資格條件的報(bào)考者,由負(fù)責(zé)資格審查的部門(mén)和同志簽署意見(jiàn),并蓋公章。經(jīng)審查不符合報(bào)考條件的考生,取消其進(jìn)入考試環(huán)節(jié)資格。經(jīng)資格審查后,通過(guò)審查人員人數(shù)低于引才計(jì)劃數(shù)的職位減少引才計(jì)劃數(shù);無(wú)報(bào)考者通過(guò)資格審查的,該崗位取消。

被減少或取消的崗位,可到下一報(bào)名點(diǎn)繼續(xù)使用。

報(bào)考者參加資格審查需提供本人畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)(2016年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可持《就業(yè)推薦表》)、國(guó)外學(xué)歷學(xué)位的還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》、有效第二代《居民身份證》原件及復(fù)印件等報(bào)考職位要求的有關(guān)資格條件的證明材料,近期同底正面免冠一寸彩色照片4張。機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編在職人員應(yīng)持所在單位及其主管部門(mén)同意報(bào)考證明。

資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程,如在招聘過(guò)程中發(fā)現(xiàn)考生有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或不符合報(bào)考條件等情況的,無(wú)論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn),均隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。

(三)考試

考試工作由縣組織、人社部門(mén)負(fù)責(zé)組織實(shí)施,采取直接面試(面談、專(zhuān)業(yè)測(cè)評(píng))(以下均簡(jiǎn)稱“面試”)的形式進(jìn)行。

面試考官由縣組織、人社部門(mén)按照相關(guān)規(guī)定和程序組織有關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)、專(zhuān)家組成。主要考察報(bào)考者綜合素質(zhì)的運(yùn)用能力及適應(yīng)引進(jìn)職位工作等能力情況。面試具體內(nèi)容由縣組織、人社部門(mén)商用人單位及其主管部門(mén)確定。

面試時(shí)間為2016年5月7日,面試地點(diǎn)統(tǒng)一設(shè)在從江縣,面試具體地點(diǎn)見(jiàn)《面試準(zhǔn)考證》(憑本人有效第二代《居民身份證》領(lǐng)取)。

面試成績(jī)按百分制計(jì),并按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字,成績(jī)達(dá)70分及以上的才能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

未參加面試或面試成績(jī)無(wú)效的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

(四)簽訂就業(yè)意向書(shū)

面試結(jié)束后,根據(jù)本《實(shí)施方案》規(guī)定,按各引進(jìn)崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例從考生考試總成績(jī)到低分確定擬聘用人員(同一職位擬聘用人員出現(xiàn)末位成績(jī)并列的,對(duì)其重新進(jìn)行面試,以再次面試成績(jī)高的列為擬聘人員)。各用人單位與擬聘用人員簽訂《就業(yè)意向書(shū)》一式兩份。

《就業(yè)意向書(shū)》簽訂后,對(duì)無(wú)正當(dāng)理由拒不參加后續(xù)環(huán)節(jié)或不到聘用單位報(bào)到的,需按《就業(yè)意向書(shū)》約定金額支付違約金,并列為黔東南州人事考試不良誠(chéng)信記錄人員,三年內(nèi)不得參加黔東南州事業(yè)單位各類(lèi)招聘考試。

面試成績(jī)、擬聘用人員名單、不良誠(chéng)信記錄人員名單將在各指定網(wǎng)站公示。

(五)體檢

簽訂《就業(yè)意向書(shū)》人員列為體檢對(duì)象,本次體檢參照公務(wù)員招錄體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按黔人發(fā)〔2005〕4號(hào)、黔人社廳通〔2010〕181號(hào)、黔人社廳發(fā)〔2010〕64號(hào)等相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

體檢工作由縣組織人社部門(mén)會(huì)同用人單位(或其主管部門(mén))安排在縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行體檢并出具體檢結(jié)論。其他醫(yī)院體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。

體檢結(jié)論下達(dá)后,考生提出的復(fù)查申請(qǐng)不予受理。

體檢費(fèi)用由考生自理。體檢時(shí)間由縣組織、人社部門(mén)商用人單位(或其主管部門(mén))并另行通知考生。

(責(zé)任編輯:李明)

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