2016山東青島市南區(qū)屬事業(yè)單位招聘公告(醫(yī)療崗)
三、考試內(nèi)容和方法
(一)筆試
筆試采用省統(tǒng)一招聘筆試試卷,根據(jù)專業(yè)不同分為綜合、衛(wèi)生類,各類均考一科,不指定教材。綜合類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識,包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎(chǔ)性知識和綜合寫作;衛(wèi)生類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識兩部分,分別占整個試題分數(shù)的30%和70%,專業(yè)基礎(chǔ)知識部分按醫(yī)療、藥學(xué)、檢驗、中醫(yī)、護理五類分別命題。筆試采用百分制計算應(yīng)聘人員的成績。為新進人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定最低合格分數(shù)線。
筆試時間:2016年5月7日
9:00—11:30 綜 合 類
14:00—16:30 衛(wèi) 生 類
筆試采取百分制計分。根據(jù)招聘崗位和考試情況確定筆試合格分數(shù)線。在筆試合格分數(shù)線以上,由到低分按1:3的比例依次確定進入面試人選。達不到規(guī)定比例的,按進入面試人員的實有人數(shù)確定。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘計劃。
(二)面試
面試工作在市事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)的監(jiān)督指導(dǎo)下,由招聘單位和其主管部門嚴格按照備案的面試方案組織實施。
面試方案與筆試成績同步在青島市市南區(qū)人力資源和社會局政務(wù)網(wǎng)(http://www.qdsnhrss.gov.cn)上公布。
根據(jù)招聘崗位的需求和特點,面試采取結(jié)構(gòu)化面試,其中護理崗位除參加結(jié)構(gòu)化面試外,增加專業(yè)技能測試。結(jié)構(gòu)化面試主要測評考生的綜合素質(zhì)和能力,專業(yè)技能測試主要測評考生從事崗位必須的專業(yè)能力與專業(yè)知識應(yīng)用方面的內(nèi)容。
面試成績于本場面試結(jié)束后向考生公布。
四、成績核算
護理崗位按照筆試成績占50%、結(jié)構(gòu)化面試成績占25%、專業(yè)技能測試成績占25%的比例百分制加權(quán)計算應(yīng)聘人員的總成績。其他崗位按照筆試、面試成績各占50%的比例百分制加權(quán)計算應(yīng)聘人員的總成績。筆試成績、面試成績和考試總成績均采用百分制計分,并精確到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。
考生總成績及進入考察范圍人員名單將在青島市市南區(qū)人力資源和社會局政務(wù)網(wǎng)(http://www.qdsnhrss.gov.cn)上公布。
五、考察體檢
根據(jù)總成績,分招聘崗位,按1:1.5比例確定進入考察范圍人員。未達到面試比例的,進入考察范圍人員的面試成績不得低于60分。如1個錄用計劃中出現(xiàn)兩名以上應(yīng)聘人員考試總成績相同,則按筆試成績確定進入考察范圍人員(如筆試、面試成績都相同,則加試筆試)??疾彀凑盏虏偶?zhèn)涞臉藴屎吐毼坏囊?,采取多種形式,全面了解被考核對象的政治思想、現(xiàn)實表現(xiàn)以及需要回避的情況。對考察合格人員,按招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢標準和項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對于在體檢過程中弄虛作假或隱瞞真實情況,致使體檢結(jié)果失真的體檢者,不予錄取。體檢費用自理。招聘單位負責(zé)按有關(guān)規(guī)定對擬聘用人員組織考察和體檢。對放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺,可從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。擬聘用人員名單公示后不再遞補。
六、聘用
對考試、考察、體檢合格人員,經(jīng)7個工作日公示無異議的,由聘用單位或其主管部門提出聘用意見,連同資格審查、考試、考察等原始材料,報區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)審核、備案。
符合聘用條件的,由區(qū)人力資源和社會局發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》,雙方按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度。聘用合同的簽訂和執(zhí)行按《青島市事業(yè)單位人員聘用暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、紀律
公開招聘實行全程監(jiān)督,工作人員和應(yīng)聘人員要嚴格按照招聘簡章、面試方案及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行,如有弄虛作假,徇私舞弊等違反公開招聘考試紀律的行為,一經(jīng)查實,將參照《公務(wù)員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)〔2009〕126號)的有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。
八、有關(guān)說明
(一)應(yīng)聘人員在報考期間,應(yīng)及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的情況,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負。
(二)筆試成績、取消或核減計劃、現(xiàn)場資格審查、進入面試人員名單、面試方案、考察體檢和公示等事宜均在青島市市南區(qū)人力資源和社會局政務(wù)網(wǎng)(http://www.qdsnhrss.gov.cn)公布。有關(guān)筆試信息請考生及時關(guān)注報名網(wǎng)站。
報名咨詢電話:0532-88729570
咨詢時間:9:00—11:30;13:30—17:00 (工作日)
網(wǎng)上報考技術(shù)咨詢電話:15588683585
監(jiān)督電話:0532-88729572(工作日)
一般在工作時間接聽電話。
原標題:2016年度青島市市南區(qū)部分區(qū)屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章
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2016年市南區(qū)部分區(qū)屬事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃表.xls
市南區(qū)人力資源和社會局
2016年3月30日
(責(zé)任編輯:李明)
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