(三)體檢

體檢按報(bào)考同一崗位考生總成績(jī)從高到低順序，根據(jù)崗位遴選指標(biāo)1：1等額確定體檢對(duì)象。若進(jìn)入體檢人員的總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，依次按綜合基礎(chǔ)知識(shí)、面試成績(jī)從高到低的順序確定進(jìn)入體檢人選;若上述各項(xiàng)成績(jī)都相同，則報(bào)經(jīng)區(qū)調(diào)配領(lǐng)導(dǎo)小組同意后加試一場(chǎng)面試，并按加試成績(jī)從高到低依次確定最終體檢人選。體檢不合格或自愿放棄體檢的，則按同一崗位考生總成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ)。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原國(guó)家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)的通知》(國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))要求執(zhí)行。遴選單位和受檢人對(duì)體檢結(jié)論有疑議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書(shū)面提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)區(qū)調(diào)配領(lǐng)導(dǎo)小組同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

(四)考察

由區(qū)調(diào)配領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組成考察組，對(duì)體檢合格人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及是否需要實(shí)行崗位任職回避等情況進(jìn)行全面考察。若考察不合格或經(jīng)確認(rèn)自愿放棄的，則按報(bào)考同一崗位考生的總成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ)。如遞補(bǔ)人選總成績(jī)并列的，按筆試成績(jī)從高到低的順序來(lái)確定，筆試成績(jī)也并列的，則同時(shí)列為考察人選。

(五)公示和辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)

擬遴選人員由區(qū)調(diào)配領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。擬遴選人員確定后，在九龍坡區(qū)人力資源和社會(huì)網(wǎng)、九龍坡區(qū)機(jī)關(guān)公示欄公示5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)無(wú)問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響遴選的人員，按照有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)。

四、紀(jì)律要求

公開(kāi)遴選工作人員，是選拔人才的重要渠道，必須嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定和干部人事工作紀(jì)律，自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督。嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊，若有違犯者，一經(jīng)查實(shí)，取消遴選資格，追究當(dāng)事人責(zé)任。

本簡(jiǎn)章由九龍坡區(qū)委組織部、區(qū)人力社保局負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系方式：

九龍坡區(qū)委組織部干部科(重慶市九龍坡區(qū)楊家坪西郊路27號(hào)區(qū)府1號(hào)樓3樓)，電話：023-68780794

九龍坡區(qū)人力資源和社會(huì)局公務(wù)員管理科(九龍坡區(qū)二郎留學(xué)生創(chuàng)業(yè)園E棟五樓)，電話：023-61968935

相關(guān)資料查閱網(wǎng)址：九龍坡人力資源和社會(huì)局(http://jiulongpo.cqhrss.gov.cn)

監(jiān)督電話：68781683

原標(biāo)題：2016年九龍坡區(qū)面向全市公開(kāi)遴選參公事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章

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1.2016年九龍坡區(qū)公開(kāi)遴選參公事業(yè)單位工作人員情況一覽表

2.2016年九龍坡區(qū)公開(kāi)遴選參公事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表

3.承諾書(shū)(樣式)

九龍坡區(qū)委組織部

九龍坡區(qū)人力資源和社會(huì)局

2016年4月1日

（責(zé)任編輯：李明）