2016內(nèi)蒙古包頭市白云鄂博礦區(qū)招聘公告【3人】
報(bào)考者須攜帶本人身份證在報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證,領(lǐng)取時(shí)間請考生自行留意白云礦區(qū)政府網(wǎng)站。
五、考試
(一)考試方式、科目
本次考試筆試科目為計(jì)算機(jī)實(shí)際操作,考試采取閉卷形式,滿分為100分。本次考試不設(shè)蒙語試卷。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式。
(二)考試時(shí)間、地點(diǎn)
考試考點(diǎn)設(shè)在白云礦區(qū),具體時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證??忌鷧⒓涌荚嚂r(shí)必須攜帶本人二代身份證原件和準(zhǔn)考證,否則不準(zhǔn)參加考試。
(三)加分因素
蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族的考生在筆試成績后加5分。符合加分因素的考生,須持本人身份證、戶口簿到公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核確認(rèn)后,方具有加分資格。
(四)考試成績公布
筆試、面試結(jié)束后,成績在白云礦區(qū)人民政府網(wǎng)公示3個(gè)工作日。
(五)進(jìn)入考察資格范圍人員的確定
招聘崗位按照總成績由到低分,以1:1的比例確定進(jìn)入考察體檢范圍考生名單。名單在白云礦區(qū)人民政府網(wǎng)公示3個(gè)工作日。如報(bào)名人數(shù)與招考崗位人數(shù)相等,進(jìn)入考察人選分?jǐn)?shù)需達(dá)到招聘人員崗位考試的所有考生成績平均分以上。
七、考察和體檢
(一)考察
考察工作在白云礦區(qū)公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下,由公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體實(shí)施。主要考察考生的思想政治和工作表現(xiàn)情況,同時(shí)對資格條件進(jìn)行復(fù)查??疾觳缓细竦?,取消資格,由到低分依次遞補(bǔ)??疾旃ぷ鹘Y(jié)束后,按照等額確定進(jìn)入體檢范圍人選。
(二)體檢
體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》進(jìn)行。
體檢在縣級(jí)體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行。具體體檢工作由白云礦區(qū)公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施。
考生在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的,取消其招聘資格。考生體檢不合格或被取消招聘資格的,從該崗位考生中按照成績由高到低的順序依次遞補(bǔ)。
八、公示和招聘審批
根據(jù)考生的總成績以及考察和體檢結(jié)果確定擬招聘人員,名單統(tǒng)一在白云礦區(qū)人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為7天。
公示期滿,對公示名單無異議者,按規(guī)定要求簽訂勞動(dòng)合同。聘用工作人員工資為2400元?月,繳納五項(xiàng)基本社會(huì)保險(xiǎn)。
九、其他
(一)對考生的資格審查貫穿考錄工作全過程,在招聘的任何階段發(fā)現(xiàn)考生弄虛作假的,一律取消招聘資格。
(二)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(三)本簡章由白云礦區(qū)公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
原標(biāo)題:包頭市白云鄂博礦區(qū)2016年面向社會(huì) 公開招聘工作人員簡章
點(diǎn)擊下載>>>附件1-3
1、2016年白云礦區(qū)公開招聘聘用制工作人員崗位表
2、2016年白云礦區(qū)公開招聘聘用制工作人員報(bào)名信息表
3、考生承諾書
(責(zé)任編輯:李明)
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