2016貴州貴陽市第二人民醫(yī)院招聘事業(yè)編制人員公告【招25人】
為切實(shí)加強(qiáng)我院專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),增強(qiáng)單位活力,根據(jù)事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)定和用人需求,決定開展2016年公開招聘事業(yè)編制人員工作。為確保招聘工作順利進(jìn)行,特制定《貴陽市第二人民醫(yī)院2016年公開招聘事業(yè)編制工作人員簡章》(以下簡稱《招聘簡章》)。
一、工作原則及程序
招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取考試與考核相結(jié)合、信息公開、過程公開、結(jié)果公開的方法進(jìn)行。招聘工作按照編制招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考核、公示、辦理聘用手續(xù)的程序進(jìn)行。
招聘工作在貴陽市招聘工作辦公室、貴陽市衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)招聘工作辦公室的監(jiān)督、指導(dǎo)下,由貴陽市第二人民醫(yī)院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(以下簡稱“招聘工作辦公室”)組織實(shí)施。
二、招聘計(jì)劃崗位及公告
本次共計(jì)劃招聘事業(yè)編制工作人員25名,均為專業(yè)技術(shù)人員。具體招聘情況詳見《貴陽市第二人民醫(yī)院2016年面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員崗位及要求一覽表》(以下簡稱:《崗位一覽表》,見附件1)。
《貴陽市第二人民醫(yī)院2016年面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員簡章》及《崗位一覽表》在貴陽市人力資源和社會網(wǎng)(http://gzgy.lss.gov)、貴陽市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(http://swjw.gygov.gov)、貴陽市第二人民醫(yī)院(http://貴陽市第二人民醫(yī)院.公益.cn/)官方網(wǎng)站上發(fā)布。
三、招聘對象及報(bào)考資格條件
(一)招聘對象
國家承認(rèn)學(xué)歷的大專及以上往屆及2016年應(yīng)屆畢業(yè)生。
(二)報(bào)考資格條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義,具有為人民服務(wù)的思想,遵紀(jì)守法,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè)。
3.具備報(bào)考崗位所需的相關(guān)學(xué)歷、專業(yè)要求和相應(yīng)資格條件(詳見《崗位一覽表》)。
4.年齡在18周歲以上(1998年7月22日及以前出生)、35周歲以下(1980年7月23日及以后出生);具有報(bào)考崗位相應(yīng)專業(yè)碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位或取得中級及以上專業(yè)技術(shù)資格的人員年齡可放寬到40周歲(1975年7月23日及以后出生);具有報(bào)考專業(yè)技術(shù)崗位相應(yīng)副高級及以上專業(yè)技術(shù)職稱的人員年齡可放寬到45周歲(1970年7月23日及以后出生)。
5.身體健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。
6.報(bào)考崗位明確要求有相關(guān)工作經(jīng)歷的,報(bào)考人員必須符合要求的工作經(jīng)歷。畢業(yè)離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生見習(xí)基地參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷,可視為工作經(jīng)歷。在校期間的社會實(shí)踐和其他就業(yè)經(jīng)歷,不視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷時(shí)間計(jì)算截止至2016年7月22日。
(三)以下人員不得報(bào)考
1. 2013年1月1日以來招錄的公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員。
2.事業(yè)單位新招聘在試用期內(nèi)的。
3.截止2016年7月22日仍未取得畢業(yè)證的。
4.國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編未經(jīng)單位或人事主管部門同意報(bào)考的人員。
5.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的。
6.曾被開除公職的或被辭退未滿5年的。
7.在各級公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的。
8.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。
9.不符合招聘崗位要求相關(guān)條件的。
10.任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件;曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在年度考核中曾被確定為不稱職(不合格)的。
11.有法律、法規(guī)等規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。
(責(zé)任編輯:李明)
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