2016江蘇江陰市事業(yè)單位招聘公告【招84人】
3、成績計算:
筆試成績采用百分制,設(shè)合格分數(shù)線50分,筆試不合格者直接淘汰。
(二)資格復(fù)審
面試之前對擬面試人員資格復(fù)審。時間、地點見網(wǎng)上公告。各類崗位考生須提供材料要求見附件四。請在面試比例范圍外排名較前的人員,在筆試成績公布后15個工作日內(nèi)保持聯(lián)系方式暢通,以便通知遞補。逾期未資格復(fù)審者視為自動放棄。
(三)面試
A類、B類、C類崗位根據(jù)筆試成績從到低分(同分跟進)確定參加面試人員,進入面試比例為1:3。其中江陰市文化館崗位(崗位代碼27)進入面試比例為1:5。
A類、B類崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,C類、D類崗位面試采取專業(yè)面試的方式。面試時間、地點詳見江陰市人力資源和社會局發(fā)出的面試準考證。面試成績當場公布,滿分為100分,設(shè)60分為合格分數(shù)線。面試成績不合格者直接淘汰。
(四)總成績計算
總成績采用百分制,由筆試成績和面試成績按比例計算后相加構(gòu)成。
A類崗位:總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
B類崗位:總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
C類崗位:總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
D類崗位:總成績=面試成績。
根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績,在面試合格分數(shù)線以上人員中從到低分按照崗位需求數(shù)1:1的比例確定體檢人員名單。各崗位考試總成績相同時以面試成績高的為先。筆試面試成績均相同時,另進行加試,加試成績高的為先。
五、體檢和考察
1、體檢
江陰市人力資源和社會局統(tǒng)一組織對擬體檢人員進行體檢。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,體檢費用自理。
2、考察
對體檢合格人員由各招聘單位組織考察,重點考察應(yīng)聘人員的政治思想表現(xiàn)、遵紀守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實績等情況。根據(jù)考察和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。
因體檢、考察不合格或考生放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,招聘單位主管部門提出是否遞補意見,報江陰市人力資源和社會局進行核準。
六、公示及聘用
經(jīng)考試、體檢、考察合格后,擬聘用人員名單將在江陰市人力資源和社會網(wǎng)上公示7個工作日。
對公示無異議人員,經(jīng)無錫市人力資源和社會局備案后,由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同。因應(yīng)聘人員個人原因未能在規(guī)定時間辦理聘用手續(xù)的,取消聘用資格。聘用審批后放棄資格的,不再遞補。試用期考核按照《無錫市事業(yè)單位新聘用人員試用期考核暫行辦法》執(zhí)行。試用期滿考核合格,予以定職定級??己瞬缓细裾撸∠赣觅Y格,終止聘用關(guān)系,個人自主擇業(yè)。
七、咨詢電話及招聘考務(wù)相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)址
本公告由江陰市人力資源和社會局負責解釋,咨詢電話: 0510-86860423。
招考崗位、招考條件等有關(guān)情況可通過以下網(wǎng)站查詢:
江陰市人力資源和社會網(wǎng):http://www.jyshrss.gov.cn
考試成績、體檢、公示等信息均在江陰市人力資源和社會網(wǎng)上公布,不再另行通知。
八、紀律與監(jiān)督
為方便群眾和社會監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),特設(shè)立監(jiān)督舉報電話:
江陰市紀委:0510-86860220
江陰市人力資源和社會局紀檢監(jiān)察室: 0510-86822851
江陰市人力資源和社會局事業(yè)單位人事管理科:0510-86860423
原標題:2016年江陰市事業(yè)單位公開招聘人員公告
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1.2016年江陰市事業(yè)單位公開招聘人員崗位簡介表.xls
2.2016年公務(wù)員招錄考試專業(yè)參考目錄.doc
3.2016年江陰市事業(yè)單位公開招聘報考指南.doc
江陰市人力資源和社會局
2016年8月16日
(責任編輯:李明)
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