2016安徽蕪湖市鏡湖區(qū)勞動(dòng)人力資源派遣有限公司代招聘值班員公告【招1人】
因受委托,我公司代鏡湖區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘派遣制值班員1名,具體方案如下:
一、招聘原則
(一)堅(jiān)持面向社會(huì)、公開(kāi)招聘。
(二)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)。
二、招聘條件
1、男性, 40周歲以下(1976年1月1日以后出生),大專(zhuān)及以上文化程度,中共正式黨員,10年以上兵齡,上士及以上軍銜,榮立三等功及以上獎(jiǎng)勵(lì);
2、五官端正,身體健康;
3、遵紀(jì)守法、作風(fēng)正派,吃苦耐勞,無(wú)違法違紀(jì)劣跡。
三、招聘的程序及辦法
招聘工作由我公司負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
1、發(fā)布公告:2016年 8月 31日,在蕪湖人才網(wǎng) 熱點(diǎn)招聘欄發(fā)布招聘信息。
2、報(bào)名及資格審查
2016年 8月 31 日— 9月 2 日?qǐng)?bào)名,請(qǐng)報(bào)名人員將報(bào)名登記表(見(jiàn)附件1)投遞至報(bào)名郵箱,報(bào)名登記表審核通過(guò)后,我司將以短信或電話的形式通知前來(lái)資格復(fù)審。
2016年 9月 7 日前完成資格審查,資格審查時(shí)提供報(bào)名登記表、身份證、畢業(yè)證書(shū)、退伍證、立功證書(shū)等材料的原件及復(fù)印件各一份。一寸免冠照片3張。
資格審查地址:蕪湖市渡春路13號(hào)社保大樓C座3樓301室。
報(bào)考同一崗位的應(yīng)聘人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)之比應(yīng)不低于3:1方可開(kāi)考。不足規(guī)定開(kāi)考比例的,取消該崗位計(jì)劃數(shù)。
報(bào)名咨詢電話:3991385
3、招聘考試
招聘考試采取體能測(cè)試、技能測(cè)試和面試相結(jié)合的方法進(jìn)行。
(1)體能測(cè)試不另行計(jì)分,體能測(cè)試合格人員參加技能測(cè)試,體能測(cè)試不合格人員即被淘汰。體能測(cè)試項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)另行通知,請(qǐng)關(guān)注蕪湖人才網(wǎng)。
(2)技能測(cè)試不另行計(jì)分,技能測(cè)試合格人員參加面試,技能測(cè)試不合格人員即被淘汰。技能測(cè)試項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)另行通知,請(qǐng)關(guān)注蕪湖人才網(wǎng)。
(3)面試:面試內(nèi)容為考生的語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力、責(zé)任感與進(jìn)取心、應(yīng)變能力、儀表氣質(zhì)等方面的綜合素質(zhì),面試滿分100分。
參加面試的考生需交納面試費(fèi)80元
4、體檢和考察
面試成績(jī)從到低分,按1:1的比例確定擬聘人員進(jìn)行體檢。
考察工作主要了解被考察人的社會(huì)表現(xiàn)情況,如發(fā)現(xiàn)有違法、違紀(jì)行為或受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員一律取消其擬聘資格。
若體檢或考察出現(xiàn)不合格者,按總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)各不超過(guò)兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束,不再遞補(bǔ)。
5、公示和錄用
對(duì)考察、體檢合格的擬聘用人員按規(guī)定公示3天,在蕪湖人才網(wǎng) 熱點(diǎn)招聘欄發(fā)布公示。
四、聘用及工資待遇
1、人員采取勞務(wù)派遣方式管理,由蕪湖市勞動(dòng)人力資源派遣有限公司與其簽訂勞動(dòng)合同。
2、聘用工資為2750元/月。按有關(guān)規(guī)定辦理五險(xiǎn)(養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷和生育保險(xiǎn))一金。
五、報(bào)名方式
1、報(bào)名方式:將個(gè)人信息寫(xiě)入報(bào)名登記表投遞至以下郵箱,報(bào)名登記表為統(tǒng)一格式,見(jiàn)附件1。
報(bào)名郵箱:whpqgs2@163.com(請(qǐng)勿使用QQ郵箱投遞報(bào)名登記表)
2、報(bào)名時(shí)間: 2016年 8 月 31日至 9月 2 日
原標(biāo)題:蕪湖市勞動(dòng)人力資源派遣有限公司代 鏡湖區(qū)公開(kāi)招聘值班員簡(jiǎn)章
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蕪湖市勞動(dòng)人力資源派遣有限公司代鏡湖區(qū)公開(kāi)招聘值班員報(bào)名登記表.doc
蕪湖市勞動(dòng)人力資源派遣有限公司
2016年8月31日
(責(zé)任編輯:李明)
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