根據(jù)工作需要，懷遠(yuǎn)縣人民法院擬招錄聘用制書(shū)記員6名。

一、基本原則。

招錄工作面向社會(huì)，堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，按照德、能兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取審查、考試、面試、政審相結(jié)合的方法進(jìn)行。

二、招錄崗位、人數(shù)

公開(kāi)招錄聘用制書(shū)記員6名，不納入正式編制，主要從事訴訟活動(dòng)記錄、卷宗整理歸檔等工作。

三、報(bào)考條件

(一)堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，品行端正。

(二)自愿從事法律工作，熱愛(ài)法律事業(yè)。

(三)年齡在30周歲以下(即1986年10月20日以后出生)，具有大學(xué)本科以上學(xué)歷，同等條件下法學(xué)及文史類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先錄用。

(四)具備一定計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)，熟練操作計(jì)算機(jī)，能快速、準(zhǔn)確地進(jìn)行文字輸入工作和聽(tīng)寫(xiě)記錄。

(五)身體健康，語(yǔ)言表達(dá)無(wú)障礙。

(六)服從工作安排，愿意到人民法庭工作。

(七)有下列情形之一的，不能報(bào)考：

1.受過(guò)行政記過(guò)、黨內(nèi)嚴(yán)重警告以上處分的;

2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或正在被立案審查的;

3.曾被辭退或開(kāi)除公職的;

4.曾受過(guò)行政強(qiáng)制措施的;

5.招錄單位確認(rèn)有其他不適合報(bào)考情況的。

四、報(bào)名方式及要求

(一)報(bào)名時(shí)間：2016年10月24日— 2016年10月28日。

(二)報(bào)名地點(diǎn)：懷遠(yuǎn)縣人民法院政治處(8018房間)。聯(lián)系電話：8213431。

(三)報(bào)名要求：應(yīng)聘者持本人身份證、戶口薄、學(xué)歷證原件及復(fù)印件，本人近期正面免冠一寸彩照2張，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名。報(bào)名期間對(duì)資格進(jìn)行審查。

五、考試方式及體檢、政審

(一)縣法院對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行電腦文字輸入技能考試和面試，總分100分。技能考試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%。按技能考試成績(jī)由高到低確定面試入圍人選 9名進(jìn)行面試。筆試成績(jī)和面試成績(jī)按比例合成總分，前6名進(jìn)入入圍人員。

(二)縣法院組織入圍人員進(jìn)行體檢和政審，合格后進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5天。

(三)試用期1個(gè)月。試用期滿將再進(jìn)行打字測(cè)試，打字速度每分鐘低于50字、準(zhǔn)確率低于95%的不予錄用。

六、合同期限和工資待遇

試用期滿經(jīng)測(cè)試合格的，簽訂聘用合同，合同期限為3年。待遇：按當(dāng)?shù)卣呦硎苌鐣?huì)保險(xiǎn);每月基本工資為1480元(含個(gè)人應(yīng)繳五險(xiǎn)一金);績(jī)效工資平均每人每月500元;住房公積金每人每月200元;按年度考核情況，逐年晉升工資。

七、考試時(shí)間及地點(diǎn)

考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

原標(biāo)題：懷遠(yuǎn)縣人民法院招錄聘用制書(shū)記員公告

2016年10月21日

（責(zé)任編輯：李明）