(二)資格審查。

1.資格初審：按照報名提供的材料進(jìn)行審核。

2.資格復(fù)審。經(jīng)初審符合條件的，通知本人前來筆試和面試(資格初審未通過的不另行通知)?？忌P試結(jié)束后在筆試現(xiàn)場接受資格復(fù)審，復(fù)審需提交以下材料：報名表(A4紙打印并本人簽名確認(rèn))、身份證、戶口本、學(xué)歷和學(xué)位證書及鑒定證明、計生證明等原件以及公務(wù)員登記表復(fù)印件(需蓋與原件相符章)。有關(guān)筆試、面試的具體時間和地點、人員名單及考試成績將在廣州市番禺區(qū)科技工業(yè)商務(wù)和信息化局網(wǎng)(http://kgsx.panyu.gov.cn/)公布。

3.報考人員須對提交材料的真實性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消選調(diào)資格,并將情況通報相關(guān)部門。

(三)組織考試。

1.筆試。報考人員憑本人身份證，按照規(guī)定的時間、地點參加筆試。筆試時間擬定于2016年12月進(jìn)行，筆試滿分為100分，低于60分不予選調(diào)。

2.面試。根據(jù)筆試成績從高到低順序，按職位1:3比例確定進(jìn)入面試的人員名單，若不足1:3比例，按實際合格人員進(jìn)行面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，面試成績滿分為100分，低于60分不予選調(diào)。測評要素主要包括綜合分析能力、語言表達(dá)能力、計劃組織與協(xié)調(diào)能力、舉止儀表氣質(zhì)、應(yīng)變與自控能力等，時間擬定于2016年12月進(jìn)行。

(四)組織考察。

1.確定考察人選。根據(jù)筆試成績占40%、面試成績占60%的比例折算考試綜合成績，按照1：1的比例從到低分確定組織考察人選?？疾烨?，需由我局安排體檢，體檢嚴(yán)格按照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格或放棄體檢的，取消錄用資格，按綜合成績排名重新確定考察對象、通知體檢?？疾旃ぷ髦饕疾靾罂颊叩恼嗡枷?、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、團(tuán)隊意識、溝通協(xié)調(diào)能力、現(xiàn)實表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，考察不合格的，按綜合成績排名依次遞補(bǔ)。

3.征求原單位意見。向原用人單位發(fā)出考察函，在征得所在單位同意調(diào)出后，由我局組織考察(所在單位不同意選調(diào)的人選將取消考察資格，可按綜合成績排名依次替補(bǔ))，同時對干部檔案正本進(jìn)行審核(由所在單位組織人事部門提供)。

(五)辦理手續(xù)。

根據(jù)考試綜合成績和組織考察情況，按1:1的比例確定擬選調(diào)人選。擬選調(diào)人選同時在現(xiàn)工作單位和選調(diào)單位公示7天。公示過程中若發(fā)現(xiàn)有不宜選調(diào)的，將不予辦理選調(diào)手續(xù)，取消選調(diào)資格，所出現(xiàn)職位空缺可依次遞補(bǔ)，是否遞補(bǔ)由選調(diào)單位研究決定。公示結(jié)束后若沒有發(fā)現(xiàn)問題的，經(jīng)選調(diào)單位領(lǐng)導(dǎo)班子會議研究同意后，按有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)入手續(xù)。

五、有關(guān)情況說明及注意事項

(一)報名人員須保持手機(jī)(報名表上手機(jī)號碼)暢通，以便通知有關(guān)事宜。

(二)報名人員提供信息必須詳細(xì)、真實、準(zhǔn)確，如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為，將取消資格，并通知有關(guān)單位嚴(yán)肅處理。

(三)考生可于上班時間(周一至周五：上午8:30-12:00;下午14:30-17:30)來電咨詢報名有關(guān)問題。咨詢電話不回答有關(guān)考試范圍及的問題。

(四)咨詢及聯(lián)系方式：番禺區(qū)科工商信局組織人事科，聯(lián)系電話：020-84641348、020-39993806。

原標(biāo)題：廣州市番禺區(qū)科技工業(yè)商務(wù)和信息化局公開選調(diào)公務(wù)員公告

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廣州市番禺區(qū)科技工業(yè)商務(wù)和信息化局選調(diào)公務(wù)員報名表(暫未公布)

廣州市番禺區(qū)科技工業(yè)商務(wù)和信息化局

2016年10月28日

（責(zé)任編輯：李明）