2016遼寧大連市朝鮮族文化藝術(shù)館考試招聘公告【招1人】
四、考試
1.筆試
⑴筆試內(nèi)容:
筆試內(nèi)容為公共基礎知識、職業(yè)能力測試和朝鮮語能力測試三部分。其中,公共基礎知識占30分,職業(yè)能力測試占30分,朝鮮語能力測試占40分。筆試時限為120分鐘,試卷滿分為100分,筆試以閉卷方式進行。
⑵筆試時間:
筆試時間為:2016年11月18日上午09:00-11:00。
⑶筆試要求:
報名人員應按照《準考證》上要求的時間和地點參加筆試。參加筆試時,報考人員必須攜帶本人《居民身份證》、《準考證》,證件不全者不得參加考試。筆試開始30分鐘后未到的報考人員視為自動放棄。
⑷筆試成績:
筆試成績、合格分數(shù)線及擬定面試入圍人員參加面試的有關要求等另行通知。
⑸面試人員:
對筆試成績達到合格分數(shù)線的報考人員,按筆試成績從到低分以所報崗位招聘計劃2:1的比例擬定面試入圍人員,按2:1比例確定的最后一名人選筆試成績并列者,均視為擬定面試入圍人員,經(jīng)資格審查后確定為正式面試入圍人員。
筆試達到合格分數(shù)線人員數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)未形成2:1比例的,達到筆試合格分數(shù)線的報考人員通過資格審查仍可進入面試。
2.面試
⑴面試時間和地點:面試時間:2016年11月18日下午,地點另行通知。
⑵面試內(nèi)容:面試主要考察面試人員適應實際工作崗位要求的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識和崗位實際操作能力等。面試滿分為100分,面試成績合格分數(shù)線為60分,未達到面試合格分數(shù)線的報考人員不予聘用。
⑶面試要求:面試按照《大連市事業(yè)單位公開招聘人員面試實施細則》有關規(guī)定執(zhí)行。面試入圍人員參加面試時,須提供本人《居民身份證》和《準考證》,證件不全者,不得參加面試,面試成績須當場公布。
3.考試總成績
考試總成績滿分為100分,報考人員的總成績按照筆試、面試成績權(quán)重計分法計算,其權(quán)重為4:6,考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。依據(jù)考試總成績,從到低分按崗位職數(shù)1:1的比例確定參加考察和體檢人員??偝煽儾⒘姓?,按面試成績由到低分確定考察和體檢人員。面試成績?nèi)韵嗤?,通過加試的方法確定考察和體檢人員。
五、考察和體檢
根據(jù)考試結(jié)果按招聘崗位1:1比例確定考察人選,考察由市文廣局組織實施??疾靸?nèi)容為應聘人員政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、工作表現(xiàn)等實際情況。
體檢由文廣局組織實施,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。市文廣局提前確定2家三甲體檢醫(yī)院,但不提前公布相關體檢信息。
對于考試或體檢不合格者,將不予聘用,由此產(chǎn)生招聘崗位空缺或因應聘者自愿放棄等原因出現(xiàn)的崗位空缺,按照考試成績依次遞補。
六、公示與聘用
將考核和體檢合格的應聘人員,通過大連文化網(wǎng)向社會公示,公示期為7天;公示期滿無異議,確定為擬聘人員,完備用人手續(xù),簽訂聘用合同。公示期滿無異議后,如因考生個人原因放棄招聘崗位而產(chǎn)生空缺,則不再進行遞補。
七、紀律與監(jiān)督
市文廣局成立公開招聘工作領導小組,由副局長段文武同志任組長,局黨委辦公室主任王愛民、紀委監(jiān)察室主任王巖同志任副組長,成員由局黨委辦公室、紀委(監(jiān)察室)及相關專家組成,負責制定公開招聘方案,組織實施公開招聘相關工作紀律要求。對有違紀行為的應聘人員,取消考試或聘用資格:對違反公開招聘紀律的工作人員,視情節(jié)輕重調(diào)離招聘工作崗位或給予處分,對違反公開招聘紀律的其他工作人員,按照有關規(guī)定追究責任。
招聘工作的公平、公正、公開,整個招聘工作全程接受紀檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督檢查。
報名咨詢電話:83670577
原標題:關于大連市朝鮮族文化藝術(shù)館考試招聘工作人員的公告
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2、大連市事業(yè)單位公開招聘人員考試報名登記表.doc
大連市文化廣播影視局
2016年11月2日
(責任編輯:李明)
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