2016年定西市事業(yè)單位招聘公告【651人】
2.筆試時(shí)間:
定于2017年1月份進(jìn)行,具體以準(zhǔn)考證時(shí)間為準(zhǔn)。
3.筆試內(nèi)容:
報(bào)考非師范類綜合崗位的,其筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》,內(nèi)容涉及政治、經(jīng)濟(jì)、法律、時(shí)事、文史、公文寫作及計(jì)算機(jī)應(yīng)用等知識(shí);報(bào)考其他崗位的,筆試內(nèi)容為擬招聘崗位的專業(yè)綜合基礎(chǔ)知識(shí)。報(bào)考師范類綜合崗位的,筆試內(nèi)容為教育學(xué)、教育心理學(xué)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用等知識(shí);報(bào)考其他崗位的,筆試內(nèi)容為擬招聘崗位的專業(yè)綜合知識(shí)。
4.筆試地點(diǎn):報(bào)考各縣區(qū)事業(yè)單位的考生,在各縣區(qū)指定的考點(diǎn)參加考試;報(bào)考市直單位的考生,在市政府所在地集中考試。
五、成績(jī)
原則上以《專業(yè)考試》或《公共基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)?yōu)樽罱K成績(jī)。若同一崗位報(bào)考者的總成績(jī)?cè)谠搷徫徽衅溉藬?shù)的末尾出現(xiàn)并列時(shí),采取加試筆試的辦法,由到低分確定最終人選。部分專業(yè)性較強(qiáng)的招聘崗位,在筆試結(jié)束后需組織面試或試講的,筆試前制定面試或試講方案,經(jīng)市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審定后按方案組織實(shí)施。面試或試講人選按報(bào)考崗位筆試成績(jī)由高到低3∶1的比例確定,人數(shù)不足以上比例的,由招聘單位或主管部門在面試前劃定最低分?jǐn)?shù)線并書面通知考生。報(bào)考人員的總成績(jī)按照筆試成績(jī)與面試成績(jī)7:3的比例確定。即筆試成績(jī)占70%,面試成績(jī)占30%。計(jì)算公式為:考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×70%+面試成績(jī)×30%。
六、考察、體檢
考試工作結(jié)束后,市、縣區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按各崗位招聘人數(shù)及考試總成績(jī),由到低分依次排序,確定擬聘用人員名單并進(jìn)行考察。市直單位的考察工作由招聘單位及主管部門實(shí)施,縣區(qū)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)所屬單位的考察工作由各縣區(qū)實(shí)施。主要對(duì)應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實(shí)績(jī)(學(xué)習(xí)成績(jī))等情況進(jìn)行考察,寫出考察材料,并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)審。因考察不合格出現(xiàn)空缺的,按該崗位最終成績(jī)由高到低依次等額遞補(bǔ)。對(duì)考察合格者,分別由市、縣區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織在指定的縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照新錄用公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)確定??忌鷮?duì)體檢結(jié)論有疑問的,須在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
七、公示、審批、聘用
對(duì)經(jīng)考試、考察、體檢合格的人員,分別由縣區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、市直招聘單位及主管部門報(bào)市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核。審核合格者通過定西市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站向社會(huì)公示,公示期為7天。對(duì)審核、公示不合格或確有問題的人員,取消資格,然后從本崗位應(yīng)聘人員中按該最終成績(jī)由高到低依次等額遞補(bǔ)。對(duì)公示合格者確定為擬聘用人員,由縣區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、市直招聘單位及主管部門報(bào)市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審批。經(jīng)批準(zhǔn)聘用的人員,在市、縣區(qū)聘用文件規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到崗,逾期不到者視為放棄。到崗后按照事業(yè)單位崗位設(shè)置管理的有關(guān)規(guī)定,確定崗位等級(jí)、簽訂聘用合同、實(shí)施崗位聘用、兌現(xiàn)相應(yīng)待遇,并實(shí)行試用期制度,試用期滿合格的予以正式聘用,不合格的取消聘用資格。
八、有關(guān)事項(xiàng)
1.近幾年選拔到我市基層就業(yè)的全省民生實(shí)事項(xiàng)目人員(試用期內(nèi)人員除外)和服務(wù)期滿、考核安置的基層項(xiàng)目人員,符合招聘崗位相匹配條件的,可按在職人員身份報(bào)考。
2.因婚戶籍遷入我市的外市生源,按照《定西市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施意見的補(bǔ)充意見》的規(guī)定,在我市登記結(jié)婚一年以上的(2015年12月16日之前登記結(jié)婚),允許參加我市事業(yè)單位招聘考試。
3.凡弄虛作假者,不論何時(shí)發(fā)現(xiàn),一經(jīng)查實(shí),即取消資格,所繳費(fèi)用不予退還,并記入我市事業(yè)單位公開招聘工作誠(chéng)信檔案。被記入誠(chéng)信檔案的人員,連續(xù)三年內(nèi)不得報(bào)名應(yīng)聘定西市事業(yè)單位。
附件:
1.2016年安定區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員崗位列表;
市、縣區(qū)人社局聯(lián)系電話:
定西市人社局 0932-8235619
安定區(qū)人社局 0932-8866113
隴西縣人社局 0932-6614718
臨洮縣人社局 0932-2238161
通渭縣人社局 0932-5912215
渭源縣人社局 0932-4132145
漳縣人社局 0932-4862181
岷縣人社局 13679311031
定西市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2016年12月9日
(責(zé)任編輯:李明)
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