2016湖南新邵縣事業(yè)單位招聘醫(yī)療崗公告【招99人】
2017年1月7日上午10:50—11:50
(2)結構化面試按招聘職位以筆試成績從到低分按1:2的比例確定面試對象。如最后1名面試入圍人員筆試成績相同,則一并進入面試;如面試人員與招聘職數(shù)為1:1的比例時,則筆試成績必須達到該次公開招聘考試參加面試人員的平均分數(shù)方可進入面試;如實際參加面試人員與招聘職數(shù)為1:1的比例時,則面試成績須達到60分以上方可進入體檢。結構化面試時間、地點另行通知。
3、成績合成
綜合成績=筆試成績*60%+面試成績*40%。
(四)體檢
根據(jù)招聘職位按綜合成績從到低分等額確定體檢對象(綜合成績相同的,筆試成績高的優(yōu)先;筆試成績相同的,學歷高的優(yōu)先;學歷相同的,年齡大的優(yōu)先)。體檢標準參照人力資源和社會部、衛(wèi)生部《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)及公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部〔2010〕19號)組織實施??忌鷮Ψ钱斎铡⒎钱攬鰪蜋z的體檢項目結果有疑問時,可由本人在知道體檢結果后3天內(nèi)提出書面復檢申請,就不合格項目進行一次復檢,以復檢結論為準。體檢時間另行通知。
(五)考察
體檢合格人員列為考察對象,考察參照《國家公務員政審考核標準》,按照德才兼?zhèn)涞臉藴?,根?jù)擬聘職位要求,采取多種形式,全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學習和工作表現(xiàn)等情況,并寫出考察意見。
體檢、考察過程中出現(xiàn)職位空缺,不予遞補。
(六)公示
經(jīng)體檢、考察合格的擬聘用人員在新邵縣政府門戶網(wǎng)站上公示7個工作日,接受社會各界監(jiān)督。公示期間如實名舉報有不符合招聘資格條件或考察條件的,經(jīng)查證屬實,取消聘用資格,出現(xiàn)職位空缺不予遞補。
(七)填寫單位志愿
報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的工作人員,同一職位人員根據(jù)綜合成績從到低分依序自愿選擇報名時公布的招聘單位,每人只能填寫一個單位志愿。
(八)聘用
1、經(jīng)考試、體檢、考察、公示無異議或經(jīng)查實后無異議的擬聘用人員,按有關規(guī)定辦理進人和聘用手續(xù),簽訂聘用合同。
2、擬聘用人員中自動放棄聘用資格而出現(xiàn)的職位空缺不再遞補。
3、聘用人員試用期按有關政策規(guī)定執(zhí)行,試用期滿經(jīng)考察合格者,辦理轉(zhuǎn)正手續(xù),不能勝任本職工作者,予以解除聘用合同。
4、本次公開招聘的工作人員在招聘單位工作未滿3年的不得調(diào)動(考上公務員的除外)。
三、紀律要求
(一)要求嚴格遵守《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》和《邵陽市事業(yè)單位公開招聘工作人員細則》的規(guī)定,堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,工作的透明度。
(二)自覺接受紀檢、監(jiān)察機關及社會各界的監(jiān)督,堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象發(fā)生,確保招聘工作的公正公平。
原標題:新邵縣2016年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員公告
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2016年新邵縣事業(yè)單位招聘工作人員計劃與職位條件表
新邵縣人力資源和社會局
新邵縣衛(wèi)生和計劃生育局
新邵縣住房和城鄉(xiāng)建設局
新 邵 縣 國 土 資 源 局
新 邵 縣 林 業(yè) 局
新邵縣文體廣電新聞出版和民族宗教局
2016年12月13日
(責任編輯:李明)
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