2017安徽六安市裕安區(qū)直事業(yè)單位招聘公告【招10人】
九、考察
考察工作在區(qū)人社局的指導(dǎo)下,由用人單位主管部門(mén)和用人單位組織實(shí)施。主要對(duì)被考察人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī)),以及遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考察,并對(duì)其報(bào)考資格條件進(jìn)行復(fù)查。因考察不合格出現(xiàn)缺額的,按照考試合成總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ),最多可遞補(bǔ)一次。遞補(bǔ)時(shí)間另行通知。
十、公示
體檢、考察均合格的擬聘用人員名單,在“裕安區(qū)人民政府網(wǎng)、裕安區(qū)人力資源和社會(huì)網(wǎng)”公示一周。經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的,由用人單位寫(xiě)出聘用報(bào)告,連同擬聘用人員考察材料、學(xué)歷證書(shū)等相關(guān)材料,經(jīng)主管部門(mén)審查后,按規(guī)定報(bào)送區(qū)人社局辦理審批及相關(guān)手續(xù)。對(duì)違反公開(kāi)招聘規(guī)定或未能在2017年7月30日前提供招聘崗位所要求層次的學(xué)歷、證書(shū)等證件材料的,取消聘用資格。對(duì)公示結(jié)束后出現(xiàn)崗位空缺的,不再遞補(bǔ)。
十一、聘用與管理
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院第652號(hào)令)、國(guó)務(wù)院辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》(國(guó)辦發(fā)[2002]35號(hào))和安徽省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》(皖政辦[2006]13號(hào))規(guī)定,招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關(guān)系,納入事業(yè)編制管理,實(shí)行國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的事業(yè)單位人事管理、工資福利制度。
事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
十二、有關(guān)事宜
1、監(jiān)督檢查。本次招聘考試嚴(yán)格遵照《安徽省人事考試工作規(guī)則(試行)》及、回避等相關(guān)規(guī)定,堅(jiān)持客觀、公正、科學(xué)、規(guī)范的原則,嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),嚴(yán)格實(shí)行考試責(zé)任追究制,確保招聘考試公平、公正、規(guī)范、有序地進(jìn)行。
為增強(qiáng)招聘工作的公開(kāi)性和透明度,落實(shí)報(bào)考者和社會(huì)各界對(duì)招聘工作的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán),紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)對(duì)招聘工作實(shí)行全過(guò)程的監(jiān)督檢查,對(duì)有關(guān)工作人員違反招聘原則,不按規(guī)定程序操作的行為,要立即制止并責(zé)令改正;造成不良影響的要嚴(yán)肅處理,絕不姑息;對(duì)違反招聘紀(jì)律的報(bào)考人員,視情節(jié)輕重分別按有關(guān)規(guī)定給予取消考試資格、宣布考試成績(jī)無(wú)效、取消錄用資格、通報(bào)所在或單位、5年內(nèi)不得報(bào)考公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員、終身不得報(bào)考公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員等處理;對(duì)違反招聘紀(jì)律的相關(guān)人員,按有關(guān)規(guī)定予以處理。上述人員中觸犯刑律的,移交司法機(jī)關(guān)依法處理。
2、公告解釋。本《公告》由裕安區(qū)人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)解釋。
3、信息查詢(xún)。裕安區(qū)區(qū)直部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試、考務(wù)等相關(guān)信息,請(qǐng)考生登陸“裕安區(qū)人力資源和社會(huì)網(wǎng)”查詢(xún)、查閱。
4、培訓(xùn)用書(shū)。本次公開(kāi)招聘考試,裕安區(qū)人力資源和社會(huì)局不指定用書(shū)、不舉辦不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng),一切形式的輔導(dǎo)培訓(xùn)均與裕安區(qū)人力資源和社會(huì)局無(wú)關(guān)!
5、咨詢(xún)電話(huà):0564-3236216
監(jiān)督電話(huà):0564-3301670
上述咨詢(xún)服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)于正常辦公時(shí)間使用。
原標(biāo)題:2017年度六安市裕安區(qū)區(qū)直部分事業(yè)單位 公開(kāi)招聘10名工作人員公告
點(diǎn)擊下載>>>1-4.doc
1、《2017年度裕安區(qū)部分事業(yè)單位招聘10名工作人員情況一覽表》
2、《裕安區(qū)部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘10名工作人員報(bào)名資格審查表》
3、《報(bào)名、考試誠(chéng)信承諾書(shū)》
4、《關(guān)于同意×××同志參加2017年度裕安區(qū)部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘10名工作人員報(bào)名的證明》
裕安區(qū)人力資源和社會(huì)局
2017 年2月4日
(責(zé)任編輯:李明)
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