2017新疆且末縣招聘公安檢查站事業(yè)性崗位公告【招96人】
(五)體能測試
報考人員須按要求進行體能測試。招錄10人以下的職位按1?2的比例,招錄10人以上(含10人)的職位按1?1.5的比例,按總成績從到低分確定體能測試人選。凡達不到規(guī)定比例的,按實際人數(shù)進入體能測試。成績當場公布,不合格者取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。
體能測評標準按照《且末面向社會公開招聘公安檢查站事業(yè)性崗位工作人員體能測評項目和標準》(見附件3)執(zhí)行。
(六)體檢
1、體檢組織和標準
根據(jù)筆試、面試綜合成績,按招考職位擬聘用人數(shù)1∶1的比例確定體檢人員。體檢具體標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(附件2)有關規(guī)定執(zhí)行。
體檢人員根據(jù)報考職位,按照通知要求,在規(guī)定時間到指定地點報到。
2、體檢要求
體檢不合格,本人申請復查的,經(jīng)招聘領導小組批準,可在指定的縣級以上綜合醫(yī)院進行復查,復查有明確結論的只能進行一次,體檢結果以復檢結論為準。體檢不合格者不能錄用,造成的空缺按本職位總成績依次遞補參加體檢。
體檢費用由考生負擔。
(七)考察
對體檢合格的考生按規(guī)定進行考察,考生須填寫《且末面向社會公開招聘公安檢查站事業(yè)性崗位工作人員考察表》并提交報考單位及其主管部門??疾觳缓细裾撸∠赣觅Y格,造成的空缺按本職位總成績依次遞補進入考察。考察工作由用人單位主管部門負責。
(八)公示
考察結束后,由招聘領導小組根據(jù)考試成績、體檢和考察結果,確定擬聘用人員名單,通過且末縣人力資源和社會局公示,公示期限3天。
(九)聘用
公示結果無異議后,由招聘領導小組進行審批,州人社局負責下發(fā)聘用文件,用人單位與個人辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,可暫緩聘用,在一定時間內查清后再決定是否聘用。
新招聘人員不納入事業(yè)編制管理、以合同形式聘用、并由財政部門撥付工資。經(jīng)批準聘用的人員與用人單位簽訂《勞動合同》,工資待遇比照事業(yè)單位在編同類人員工資標準執(zhí)行。用人單位應按規(guī)定為聘用人員按工資標準繳納“五險”(養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育)和住房公積金,單位繳納部分由財政承擔,應由個人承擔部分由聘用單位直接從工資中代扣代繳。
新招聘人員試用期六個月,試用期滿后,由用人單位進行綜合考核,合格的按有關規(guī)定辦理正式聘用手續(xù),不合格的,經(jīng)主管部門和人社部門批準,取消其聘用資格。
(十)培訓
新聘用人員培訓工作另行安排。
(十一)監(jiān)督、紀律及其他要求
紀檢監(jiān)察部門對本次招聘工作實行全程監(jiān)督,同時邀請相關單位及人員對本次招聘進行監(jiān)督。對違反公開招聘紀律的工作人員,視情節(jié)輕重做出處理。
報考人員應嚴格按職位要求條件報名,報名時如實填寫個人有關信息,凡不符合報考職位條件要求或填報的個人信息不真實的,取消錄用資格。報考人員在報考過程中,應及時登錄相關網(wǎng)站了解考錄工作進程、查詢有關事項的公告,若因個人原因造成的后果責任自負。
資格審查驗證工作將貫穿整個招聘工作始終,對違規(guī)招聘的人員,一經(jīng)查實,應當取消考試資格或聘用資格,已聘用的人員,應當解除聘用合同,予以清退。
(十二)招聘信息發(fā)布
招聘信息均通過巴州人力資源和社會局網(wǎng)站(http://bz.xjrs.gov.cn)和且末縣人力資源和社會局進行發(fā)布和通知。本《簡章》確定的時間、地點等,因特殊情況發(fā)生變化的,均以上述官方網(wǎng)站公告和且末縣人力資源和社會局通知為準。
(責任編輯:李明)
- 2024浙江杭州市中醫(yī)院招聘1人公告(武漢招聘會)
- 2024重醫(yī)附二院財務處財務會計招聘1人公告
- 2024年德州齊河縣衛(wèi)健系統(tǒng)引進青年人才公告(35人)
- 瑞金市總醫(yī)院公開招聘7名專業(yè)技術人員
- 2024貴州黎平縣中醫(yī)醫(yī)院招聘編外專業(yè)技術人員10人方案
- 2024文山州麻栗坡縣董干鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院面向社會公開招聘編外專業(yè)技術人員公告
- 2024云南省文山州硯山縣干河衛(wèi)生院第四期招聘公告(1人)
- 2024河南鄭州大學第二附屬醫(yī)院招聘6人公告
- 2024年黃石大冶市中醫(yī)醫(yī)院公開招聘第三批合同制護理人員20人公告
- 2024廣東南方醫(yī)科大學皮膚病醫(yī)院(廣東省皮膚病醫(yī)院)招聘專業(yè)技術人員3人公告