根據(jù)《中共石柱土家族自治縣委辦公室石柱土家族自治縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)〈石柱縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位臨時(shí)聘用人員管理辦法(試行)〉的通知》(石柱委辦發(fā)〔2016〕83號(hào))文件有關(guān)規(guī)定，并報(bào)縣委宣傳部批準(zhǔn)，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘臨時(shí)人員10名。

一、招聘原則

本次招聘堅(jiān)持民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照任人唯賢、德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，擇優(yōu)聘用。

二、招聘計(jì)劃

本次公開面向社會(huì)招聘臨時(shí)人員10名(其中：新聞?dòng)浾?10名)。

三、招聘方式

采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行招聘。

四、招聘范圍和對(duì)象

(一)熱愛祖國，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持黨的基本路線、方針;

(二)遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派;

(三)政治素質(zhì)好，品行優(yōu)良，工作敬業(yè)，吃苦耐勞，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，熱愛本職工作;

(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件，符合聘用體檢標(biāo)準(zhǔn);

(五)?？萍耙陨蠈W(xué)歷(2017年7月以前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位，包括2017年1月前取得學(xué)歷學(xué)位的大學(xué)生憑證明報(bào)名);

(六)專業(yè)：中國語文文學(xué)類、新聞傳播學(xué)類、計(jì)算機(jī)類、設(shè)計(jì)學(xué)類。

(七)35歲以下(1982年1月1日以后出生)

(八)男女不限，身體健康，五官端正;

下列人員不屬于招聘范圍：曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職、黨籍或在接受高等教育時(shí)，受到開除學(xué)籍處分的人員;勞動(dòng)教養(yǎng)、刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員。

五、報(bào)名

(一)報(bào)名時(shí)間： 2017年2月22日，上午8:30—12:00，下午2：30—5：30。報(bào)名地點(diǎn)：萬安街道都督大道23號(hào)，縣人社局大樓考試培訓(xùn)中心415室(此次招聘只現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不接受網(wǎng)上報(bào)名)。聯(lián)系人：73339515(李老師，譚老師)。

(二)報(bào)名手續(xù)：報(bào)考者持本人身份證原件和復(fù)印件、畢業(yè)證原件和復(fù)印件及近期1寸同底免冠彩色照片2張到指定地點(diǎn)報(bào)名。報(bào)名時(shí)請(qǐng)如實(shí)填寫考生信息。

六、資格審查

(一)由縣新聞中心委托三方代理機(jī)構(gòu)(縣人力資源和社會(huì)局)根據(jù)本簡(jiǎn)章對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。

(二)領(lǐng)取準(zhǔn)考證

經(jīng)資格審查合格后發(fā)放準(zhǔn)考證。考生憑身份證于2017年2月23日早上8：00-8：30到縣人社局大樓6樓領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。

七、具體招聘方式

(一)筆試

筆試采取閉卷的方式進(jìn)行，分值100分。內(nèi)容為新聞采寫知識(shí)，筆試不指定復(fù)習(xí)用書。筆試時(shí)間2月23日早上9：00-11：00，考試地點(diǎn)人社局大樓6樓612室。

(二)面試

不分崗位，筆試成績(jī)由高到低按崗位設(shè)置數(shù)1：2的比例進(jìn)入面試，若最后一名面試人選的筆試成績(jī)出現(xiàn)并列，則同時(shí)進(jìn)入面試(若經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄面試資格出現(xiàn)空缺時(shí)，則按考試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ));若崗位設(shè)置數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)比例不足1：2，經(jīng)縣新聞中心認(rèn)定同意，可適當(dāng)放寬面試比例。

面試采取現(xiàn)場(chǎng)抽簽先后順序進(jìn)行。面試以結(jié)構(gòu)化面試為主，主要考察考生的適崗能力、邏輯思維能力、綜合分析能力、新環(huán)境適應(yīng)能力、語言表達(dá)能力及工作態(tài)度等。

面試時(shí)間及地點(diǎn)待定，以通知為準(zhǔn)。

八、考試總成績(jī)計(jì)算方式

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%

(二)考試結(jié)果運(yùn)用

根據(jù)崗位設(shè)置數(shù)按考試總成績(jī)由到低分等額確定體檢人選(如考試總成績(jī)相同，以面試高者優(yōu)先)。

九、體檢與考核

體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照原國家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))以及國家人力資源和社會(huì)部、原衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))，并結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際需求執(zhí)行。

體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢費(fèi)用由體檢者承擔(dān)。招聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)審核同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄體檢或體檢不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，按考試總成績(jī)由高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。

十、公示

根據(jù)體檢結(jié)果確定擬聘用人員名單，在石柱縣人力資源和社會(huì)網(wǎng)(http://rsj.cqszx.gov.cn)公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員的身份證號(hào)、準(zhǔn)考證號(hào)、學(xué)歷學(xué)位、畢業(yè)院校、職稱、考試總成績(jī)和擬聘崗位等。若對(duì)招聘過程和結(jié)果有異議的，可以在公示期內(nèi)向監(jiān)督組反映，監(jiān)督組辦公室設(shè)在委托單位縣人力資源和社會(huì)局，監(jiān)督組電話：023-73305516 。監(jiān)督組于收到申請(qǐng)后3日內(nèi)認(rèn)真對(duì)反映問題進(jìn)行復(fù)核，并將調(diào)查意見書面通知其本人。

十一、簽訂協(xié)議及聘用

(一)經(jīng)公示無異議后，根據(jù)《中共石柱土家族自治縣委辦公室石柱土家族自治縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)《石柱縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位臨時(shí)聘用人員管理辦法(試行)》的通知》(石柱委辦發(fā)〔2016〕83號(hào))文件精神，結(jié)合本中心實(shí)際，按相關(guān)程序及規(guī)定辦理相關(guān)臨時(shí)人員聘用手續(xù)和簽訂聘用合同等;

(二)簽訂聘用合同人員享受本單位臨聘工作人員的相關(guān)工資福利待遇。

(三) 試用期為三個(gè)月(見習(xí)期不計(jì)入試用期)，試用期滿，由本中心負(fù)責(zé)考核，不合格者取消聘用資格(考核標(biāo)準(zhǔn)由縣新聞中心制定并進(jìn)行具體考核)。

十二、組織管理

本次招聘由石柱土家族自治縣新聞中心委托縣人力資源和社會(huì)局具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施，并接受社會(huì)的監(jiān)督。

本簡(jiǎn)章由石柱縣新聞中心負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題：石柱土家族自治縣新聞中心2017年上半年公開招聘臨時(shí)人員簡(jiǎn)章

（責(zé)任編輯：李明）