2017江蘇揚(yáng)州市直事業(yè)單位招聘公告【招228人】
3、時(shí)間及安排:
2017年4月15日上午
報(bào)考《崗位簡(jiǎn)介表(A)》崗位的考生按照各自所報(bào)崗位規(guī)定的筆試公共科目分別考核:
管理類(lèi)崗位考核“綜合知識(shí)和能力素質(zhì)(管理類(lèi)崗位)”;專(zhuān)業(yè)技術(shù)各類(lèi)(英語(yǔ)類(lèi),計(jì)算機(jī)類(lèi),經(jīng)濟(jì)類(lèi)--會(huì)計(jì)、審計(jì),高校輔導(dǎo)員,其他類(lèi))崗位分別對(duì)應(yīng)考核各通用類(lèi)別專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位“綜合知識(shí)和能力素質(zhì)”(其中,其他類(lèi)與管理類(lèi)崗位筆試試卷相同)。
報(bào)考《崗位簡(jiǎn)介表(B)》崗位的考生按照各自所報(bào)崗位規(guī)定的筆試公共科目分別考核:
教育教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)和基本素養(yǎng);運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練基礎(chǔ)知識(shí)和基本素養(yǎng);基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、衛(wèi)生法律法規(guī)及職業(yè)道德。
2017年4月15日下午
報(bào)考《崗位簡(jiǎn)介表(A)》的有關(guān)崗位測(cè)試專(zhuān)業(yè)科目。
考生應(yīng)按照筆試準(zhǔn)考證上確定的具體時(shí)間和地點(diǎn)及有關(guān)要求參加筆試。參加考試時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的二代身份證,身份證必須與報(bào)名時(shí)所使用的身份證姓名、公民身份號(hào)碼相一致,否則不得進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。
(三)面試(專(zhuān)業(yè)水平測(cè)試,含規(guī)定的少數(shù)崗位面試前加試專(zhuān)業(yè)技能,下同)人選確定和報(bào)考資格復(fù)審
1、面試(專(zhuān)業(yè)水平測(cè)試)人選確定
筆試結(jié)束后,市組織和人社部門(mén)分別確定《崗位簡(jiǎn)介表(A)》崗位,《崗位簡(jiǎn)介表(B)》教育單位教師招聘崗位、體校教練崗位、醫(yī)療衛(wèi)生單位醫(yī)護(hù)藥技招聘崗位的公共科目筆試合格分?jǐn)?shù)線和有關(guān)專(zhuān)業(yè)科目筆試合格分?jǐn)?shù)線。對(duì)合格分?jǐn)?shù)線及以上人員,按各招聘崗位計(jì)劃數(shù)3倍的比例(不足該比例的以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn)),以考生筆試總成績(jī)(公共科目和專(zhuān)業(yè)科目筆試成績(jī)之和,或無(wú)專(zhuān)業(yè)科目考試的公共科目筆試成績(jī),下同),從到低分確定參加面試(限報(bào)考《崗位簡(jiǎn)介表〈A〉 》人員)或?qū)I(yè)水平測(cè)試(限報(bào)考《崗位簡(jiǎn)介表〈B〉》人員)的人選(含同分并列者)。各崗位之間不進(jìn)行調(diào)劑。
2、報(bào)考資格復(fù)審
面試(專(zhuān)業(yè)水平測(cè)試)前,對(duì)面試(專(zhuān)業(yè)水平測(cè)試)人選進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審。考生年齡、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、工作經(jīng)歷等報(bào)考資格復(fù)審工作由招聘單位所屬主管部門(mén)(市有關(guān)直屬單位)負(fù)責(zé)。
資格復(fù)審時(shí),報(bào)名者應(yīng)提供招聘簡(jiǎn)章及崗位要求的相關(guān)證明材料。其中,全日制普通高等院校2017年應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供本人身份證、學(xué)生證、所在出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》(指已與用人單位簽約的大學(xué)生)等;其他報(bào)名者還須提供本人身份證、畢業(yè)證書(shū)等。報(bào)考條件中有其他具體要求的(如學(xué)位證書(shū),英語(yǔ)、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書(shū),專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格,從業(yè)、執(zhí)業(yè)資格,工作或相應(yīng)專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷等),還須提供對(duì)應(yīng)資質(zhì)材料。上述材料均要出示原件并提供復(fù)印件。
崗位要求具有大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)證書(shū)的,報(bào)考人員符合以下條件之一即可:(1)獲得大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)(CET4)及以上合格證書(shū)或CET4測(cè)試成績(jī)達(dá)到425分及以上;(2)獲得全國(guó)英語(yǔ)等級(jí)考試三級(jí)(PETS3)及以上合格證書(shū);(3)雅思(IELTS)考試6分及以上;(4)托福(TOEFL)考試80分(老托福550分)及以上;(5)取得大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)(CET6)合格證書(shū)或CET6測(cè)試成績(jī)達(dá)到425分及以上;(6)取得英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)四級(jí)或?qū)I(yè)八級(jí)合格證書(shū)。崗位要求具有大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)證書(shū)的,符合以下條件之一可以報(bào)考:(1)獲得大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)(CET6)及以上合格證書(shū)或CET6測(cè)試成績(jī)達(dá)到425分及以上;(2)獲得全國(guó)英語(yǔ)等級(jí)考試四級(jí)(PETS4)及以上合格證書(shū);(3)雅思(IELTS)考試6.5分及以上;(4)托福(TOEFL)考試90分(老托福580分)及以上;(5)取得英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)四級(jí)或?qū)I(yè)八級(jí)合格證書(shū)。本科及以上英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)的人員,應(yīng)聘有大學(xué)英語(yǔ)四、六級(jí)要求的崗位時(shí),可以不提供相應(yīng)的合格證或成績(jī)通知單。
本科及以上計(jì)算機(jī)類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)的人員,應(yīng)聘有計(jì)算機(jī)等級(jí)要求的崗位時(shí),可以不提供相應(yīng)的等級(jí)證書(shū)。
在職人員特別是在職中小學(xué)教師報(bào)名前應(yīng)征得所在單位同意,2017年畢業(yè)的定向生、委培生報(bào)名前應(yīng)征得定向單位、委培單位同意,外省生源的師范類(lèi)應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名前應(yīng)征得畢業(yè)同意,前述同意報(bào)考的證明需及時(shí)提供,最遲必須在領(lǐng)取體檢通知書(shū)時(shí)提供,其中事業(yè)單位試用期人員最遲必須在報(bào)考資格復(fù)審時(shí)提交。如在上述規(guī)定的“最遲”時(shí)限內(nèi),仍不能提交的,視為該考生自動(dòng)放棄報(bào)考資格。
復(fù)審不合格的,取消面試(專(zhuān)業(yè)水平測(cè)試)資格。因復(fù)審不合格等出現(xiàn)缺額時(shí),在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中,根據(jù)筆試總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)面試(專(zhuān)業(yè)水平測(cè)試)人選(含同分并列者)直至面試(專(zhuān)業(yè)水平測(cè)試,規(guī)定的少數(shù)崗位限指加試專(zhuān)業(yè)技能)名單公布。
各審核部門(mén)(單位)應(yīng)高度重視報(bào)考資格審查工作,資格審查應(yīng)客觀、公正、及時(shí)。
(四)面試(專(zhuān)業(yè)水平測(cè)試)
《崗位簡(jiǎn)介表(A)》,采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行(揚(yáng)州市委黨校01、02、03崗位面試采取試講的方式進(jìn)行)。面試采用百分制計(jì)分,按規(guī)定考生的面試成績(jī)不得低于50分(其中,形不成競(jìng)爭(zhēng)崗位的考生,面試成績(jī)不得低于60分),否則不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
《崗位簡(jiǎn)介表(A)》規(guī)定加試專(zhuān)業(yè)技能的少數(shù)崗位,資格復(fù)審合格的人員在面試前須進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試。專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試采用百分制計(jì)分,按規(guī)定考生專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試成績(jī)不得低于50分,專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試成績(jī)低于50分者不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
《崗位簡(jiǎn)介表(B)》,采取專(zhuān)業(yè)水平測(cè)試的方式進(jìn)行。由招聘單位所屬主管部門(mén)(市有關(guān)直屬單位)負(fù)責(zé)組織實(shí)施本系統(tǒng)(單位)專(zhuān)業(yè)水平測(cè)試工作,按要求制定并公布實(shí)施辦法。專(zhuān)業(yè)水平測(cè)試采用百分制計(jì)分,是否設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線由招聘單位所屬主管部門(mén)(市有關(guān)直屬單位)確定。如果專(zhuān)業(yè)水平測(cè)試設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線,具體在實(shí)施辦法中進(jìn)行明確并予發(fā)布(包括構(gòu)成、權(quán)重和分值等;其中,進(jìn)行專(zhuān)業(yè)能力素質(zhì)考核形不成競(jìng)爭(zhēng)崗位的考生,專(zhuān)業(yè)能力素質(zhì)考核成績(jī)須在60分及以上),專(zhuān)業(yè)水平測(cè)試成績(jī)不合格者不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié);如果不設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線,按規(guī)定考生的專(zhuān)業(yè)水平測(cè)試成績(jī)不得低于該項(xiàng)總成績(jī)的50%,具體在實(shí)施辦法中公布(包括構(gòu)成、權(quán)重和分值等;其中,進(jìn)行專(zhuān)業(yè)能力素質(zhì)考核形不成競(jìng)爭(zhēng)崗位的考生,專(zhuān)業(yè)能力素質(zhì)考核成績(jī)不得低于該項(xiàng)總成績(jī)的60%),否則不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
(責(zé)任編輯:李明)
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