2017廣東東莞市事業(yè)單位招聘公告【招126人】
(四)打印準(zhǔn)考證
通過資格復(fù)審的報考人員于2017年5月11日至5月12日登錄報名系統(tǒng)自行打印《筆試準(zhǔn)考證》。準(zhǔn)考證是考生參加考試各環(huán)節(jié)的重要證件,請妥善保管??忌鷧⒓庸P試、資格審核、面試、體檢時,必須同時攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證。
(五)注意事項
1、報考人員報名時須使用有效期內(nèi)的二代身份證,并只能選擇一個崗位報名。報考人員須誠信報名。提交虛假報考材料的,一經(jīng)查實,即取消報考、考試或聘用資格。有偽造、變造學(xué)歷、學(xué)位、職稱等證件或工作經(jīng)歷證明等行為的,按規(guī)定追究個人責(zé)任,涉嫌犯罪的,移送司法機關(guān)處理。
2、報考人員須按《廣東省2017年考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄》(附件3)進行報考,所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合報考職位的專業(yè)要求。
3、機關(guān)事業(yè)單位正式員工報考,須征得工作單位同意,并在面試前出具工作單位同意報考的書面證明。
五、加分審核
2014年4月14日至2017年4月14日期間服務(wù)期滿考核合格的廣東省內(nèi)“三支一扶”高校畢業(yè)生和“大學(xué)生村官”可適當(dāng)加分(加分細則及審核程序見報考指南16點)。
六、考試
(一)筆試。
1、筆試科目:通用能力測試(行測+申論合卷)
2、筆試時間:2017年5月13日上午9:00至11:30,筆試地點及須知詳見《準(zhǔn)考證》。
3、成績查詢。筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在東莞市人力資源政務(wù)信息網(wǎng)發(fā)布筆試成績。
4、筆試設(shè)定60分為合格分數(shù)線??忌P試成績低于合格分數(shù)線的,不能進入面試。
(二)確定進入面試人員名單:
1、在筆試成績合格者中,按招聘崗位與面試人數(shù)1:3的比例確定進入面試人選。不足比例的,按實際入圍人數(shù)確定面試人選。
2、面試人員名單在筆試結(jié)束后20個工作日內(nèi)在東莞市人力資源政務(wù)信息網(wǎng)公布。
(三)面試。
面試工作嚴格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)范(試行)》等規(guī)定組織。具體時間、地點、要求等另行通知。
(四)考試總成績。
考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%,四舍五入保留小數(shù)點后2位。如同一崗位考生總成績相同的,則按照筆試成績高低順序確定名次;如筆試成績?nèi)匀幌嗤?,按面試主評委給分高低順序確定名次。
面試成績設(shè)定60分為合格分數(shù)線,未達合格線的考生,不能列為體檢對象。
七、體檢
依考試總成績由高到低順序,按崗位招聘人數(shù)從考試總成績合格考生中等額確定體檢人員名單。如出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢的,可依次遞補體檢人選。
體檢工作嚴格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。
八、考察
體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選,按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》等規(guī)定,對其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況進行考察,并通過查閱個人檔案等方式核實其是否符合報考資格條件??疾觳缓细窕蛘叻艞壠赣玫?,可依次遞補考察人選。
九、公示
體檢及考察合格者確定為擬聘用人選,在東莞市人力資源政務(wù)信息網(wǎng)公示,公示期為7個工作日。
擬聘人員于外市取得的專業(yè)技術(shù)資格需通過東莞市人力資源局職稱確認后才能進行擬聘人員公示。未能通過東莞市人力資源局職稱確認的擬聘用人選,取消其擬聘人員資格。
十、辦理聘用手續(xù)
擬聘用人員經(jīng)公示無異議,經(jīng)主管部門審核,市人力資源局審批后辦理相關(guān)手續(xù),兌現(xiàn)相應(yīng)待遇。
十一、遞補聘用
因考生體檢、考察不合格,自愿放棄或在公示中發(fā)現(xiàn)影響聘用問題而導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,可依次遞補體檢或考察人選。遞補期限為擬聘人員公示期滿之日起30日內(nèi)。
十二、聯(lián)系方式
見報考指南。
原標(biāo)題:東莞市2017年公開招聘事業(yè)單位工作人員公告
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3.2017年廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄.xls
東莞市人力資源局
2017年3月28日
(責(zé)任編輯:李明)
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