為進(jìn)一步充實(shí)我區(qū)教育和衛(wèi)生計(jì)生人才隊(duì)伍，根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號(hào))和市人力社保局關(guān)于《重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法》等6個(gè)公開(kāi)招聘配套文件(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))有關(guān)規(guī)定，經(jīng)區(qū)調(diào)配領(lǐng)導(dǎo)小組同意，并報(bào)市人力社保局核準(zhǔn)，決定面向社會(huì)公

開(kāi)招聘(引進(jìn))教育、衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位工作人員。

一、招聘原則

堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的方針，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取筆試和面試考核的方式進(jìn)行。

二、招聘單位及人數(shù)

公開(kāi)招聘(引進(jìn))教育事業(yè)工作人員74名。其中：公招大學(xué)畢業(yè)生71名，引進(jìn)骨干教師3名(詳見(jiàn)附件1《九龍坡區(qū)2017年公開(kāi)招聘(引進(jìn))教育事業(yè)工作人員崗位設(shè)置一覽表》)。

公開(kāi)招聘(引進(jìn))衛(wèi)生計(jì)生工作人員 88名。其中：公招大學(xué)畢業(yè)生35名、實(shí)用人才 34名，引進(jìn)衛(wèi)生計(jì)生骨干人才19名(詳見(jiàn)附件2《九龍坡區(qū)2017年公開(kāi)招聘(引進(jìn))衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位工作人員崗位設(shè)置一覽表》)。

三、招聘范圍和條件

(一)教育事業(yè)單位工作人員

1.大學(xué)畢業(yè)生：年齡在35周歲及以下(1981年5月8日及以后出生)，具有全日制普通高校本科及以上學(xué)歷，職教中心緊缺崗位放寬到國(guó)民教育本科及以上學(xué)歷。重慶市外生源地免費(fèi)師范生執(zhí)行教師廳〔2011〕1號(hào)“嚴(yán)格掌握跨省任教條件”規(guī)定，應(yīng)符合跨省任教條件范圍。

2.骨干教師：具有國(guó)家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷(或?qū)W歷學(xué)位)，其中，中級(jí)以下職稱(chēng)者，年齡在35周歲及以下(即1981年5月8日及以后出生);中級(jí)、副高級(jí)職稱(chēng)、博士學(xué)位者，年齡在40周歲及以下(即1976年5月8日及以后出生)。取得正高級(jí)職稱(chēng)、特級(jí)教師稱(chēng)號(hào)，年齡可放寬至45周歲(即1971年5月8日及以后出生)。取得中級(jí)及以下職稱(chēng)者，同時(shí)須具備以下條件之一：近五年內(nèi)(即：2012年1月1日—2017年5月8日)獲得區(qū)(縣)級(jí)以上教育行政部門(mén)、教研部門(mén)、教育學(xué)會(huì)組織的現(xiàn)場(chǎng)學(xué)科賽課及本學(xué)科技能大賽一等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)勵(lì);獲得地市級(jí)或省部級(jí)以上教育行政部門(mén)、教研部門(mén)、教育學(xué)會(huì)組織的現(xiàn)場(chǎng)學(xué)科賽課及本學(xué)科技能大賽二等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)勵(lì);直屬教育行政部門(mén)、教研部門(mén)、教育學(xué)會(huì)組織的現(xiàn)場(chǎng)學(xué)科賽課及本學(xué)科技能大賽三等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)勵(lì);縣級(jí)(縣級(jí)市、直轄市所屬的區(qū)級(jí))及以上教育行政部門(mén)認(rèn)定的骨干教師、、命名及高考、中考，其中縣級(jí)(縣級(jí)市、直轄市所屬的區(qū)級(jí))中小學(xué)骨干教師需在近5年內(nèi)(即：2012年1月1日—2017年5月8日)取得縣級(jí)現(xiàn)場(chǎng)賽課二等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)勵(lì)。

條件特別的，經(jīng)區(qū)招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究同意，報(bào)市人力社保局審批后，可適當(dāng)放寬年齡。

(二)衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位工作人員

1.大學(xué)畢業(yè)生：年齡在35周歲及以下(1981年5月8日及以后出生)，2015年、2016年、2017年畢業(yè)的全日制普通高校大專(zhuān)及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

2.實(shí)用人才：年齡在35周歲及以下(即1981年5月8日及以后出生的)，2016年12月31日前取得國(guó)家承認(rèn)的大專(zhuān)及以上學(xué)歷，并取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格證、人力社保部門(mén)頒發(fā)的職稱(chēng)證、上崗證。

3. 骨干衛(wèi)生計(jì)生人才：具有國(guó)家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷(或?qū)W歷學(xué)位)，具備人力社保部門(mén)頒發(fā)的中級(jí)及以上職稱(chēng)。其中中級(jí)、副高級(jí)職稱(chēng)、博士學(xué)位者，年齡在40周歲及以下(即1976年5月8日及以后出生);正高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)者，年齡在45周歲及以下(即1971年5月8日及以后出生)。同時(shí)須具備以下條件：具有本專(zhuān)業(yè)較豐富臨床工作經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的實(shí)際操作能力;具有較扎實(shí)的理論知識(shí)，掌握本專(zhuān)業(yè)及相關(guān)學(xué)科的現(xiàn)狀和發(fā)展動(dòng)態(tài)較全面。高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)，需在醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)雜志(指在“中華人民共和國(guó)新聞出版總署”網(wǎng)站上能查到的期刊)上以第一作者(含通訊作者)發(fā)表論文3篇及以上。

條件特別的，經(jīng)區(qū)招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究同意，報(bào)市人力社保局審批后，可適當(dāng)放寬年齡。

(三)其他應(yīng)具備的條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，品行良好。

3.熱愛(ài)教育衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)，愛(ài)崗敬業(yè)，樂(lè)于奉獻(xiàn)。

4.報(bào)考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)(以畢業(yè)證書(shū)為準(zhǔn))須與招聘崗位所設(shè)置的專(zhuān)業(yè)要求一致，完全對(duì)應(yīng)《重慶市九龍坡區(qū)事業(yè)單位工作人員招聘考試專(zhuān)業(yè)參考目錄(2016年8月修訂)》(附件3)所列舉的具體專(zhuān)業(yè)或?qū)I(yè)大類(lèi)。

5.崗位設(shè)置中有工作經(jīng)歷要求的，其工作經(jīng)歷須與本專(zhuān)業(yè)一致，如：報(bào)考教育專(zhuān)技崗位，工作經(jīng)歷應(yīng)當(dāng)是教師崗位上的工作。

（責(zé)任編輯：李明）