2017江蘇南京市浦口區(qū)環(huán)境保護局招聘公告【招14人】_中公網(wǎng)校

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2017江蘇南京市浦口區(qū)環(huán)境保護局招聘公告【招14人】

(四)筆試

1、報名結(jié)束后,若各崗位簡歷初篩合格人數(shù)未達開考比例(1:3),則可適當(dāng)延長報名周期。

2、筆試時間地點以準(zhǔn)考證上信息為準(zhǔn)。

3、筆試試題由專業(yè)考試機構(gòu)出具。筆試內(nèi)容不指定考試教材,主要測試應(yīng)聘者的公共基礎(chǔ)知識和行政職業(yè)能力。

4、測試方式為閉卷,試卷滿分為100分,測試時限為120分鐘。

5、筆試成績達到卷面總成績50%為合格,不合格者直接淘汰。根據(jù)各崗位筆試成績從至低分,擇優(yōu)確定面試人員名單。

(五)面試

1、面試形式。采用半結(jié)構(gòu)化面試,通過對應(yīng)聘者過去的行為進行的了解,從而應(yīng)聘者能否適合新的崗位。

2、面試名單。在筆試合格者中,根據(jù)各崗位筆試成績從到低分排序,按各崗位擬聘用人數(shù)1:3的比例確定參加面試人員(該崗位筆試合格人數(shù)不足1:3的,按實際人數(shù)確定面試人選)。

3、面試具體時間和地點以通知為準(zhǔn)。

4、面試成績不由考生現(xiàn)場帶走,與筆試成績綜合后,對總成績進行公示。

5、面試成績總分100分,設(shè)置60分的合格線,面試成績低于合格線者直接淘汰,無錄用資格。

(六)體檢

根據(jù)考試總成績(筆試占40%、面試占60%)按崗位招聘數(shù)1:1的比例從到低分確定參加體檢人員,體檢不合格者淘汰,并按各專業(yè)內(nèi)部總成績從到低分確定替補人員參加體檢。

(七)聘用

對通過體檢無異常者,決定正式錄用,若被錄用人員沒有在規(guī)定時間內(nèi)到崗或放棄,則按各專業(yè)內(nèi)部總成績從到低分確定替補人員,替補人員需通過體檢后方可錄用。

四、勞動關(guān)系與薪酬待遇

擬聘用人員與江蘇外包服務(wù)有限公司簽訂勞動合同。在聘期內(nèi)繳納五險一金,繳費標(biāo)準(zhǔn)按照政策規(guī)定,由單位和個人共同負(fù)擔(dān)。工資待遇年薪不低于5萬元。

五、紀(jì)律和監(jiān)督

本次招聘工作在南京市浦口區(qū)環(huán)境保護局紀(jì)委監(jiān)察部門的監(jiān)督下進行,嚴(yán)禁弄虛作假,徇私舞弊。本簡章由江蘇人才開發(fā)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

報名咨詢電話:025-84761050,025-84687314。

原標(biāo)題:南京市浦口區(qū)環(huán)境保護局2017年公開招聘簡章

南京市浦口區(qū)環(huán)境保護局

江蘇人才開發(fā)有限公司

2017年5月11日

(責(zé)任編輯:李明)

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