2017山東棗莊市口腔醫(yī)院招聘6人簡(jiǎn)章
(二)面試
面試人員從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由到低分按1:3的比例依次確定。進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到以上規(guī)定比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。
取得面試審查資格的應(yīng)聘人員,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未提交有關(guān)材料的,視為自動(dòng)放棄。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件或提供材料信息不實(shí)的人員,取消其面試資格。因自動(dòng)放棄或取消資格出現(xiàn)的崗位空缺,在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上(含),按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)有筆試合格人數(shù)確定面試人員。對(duì)通過(guò)審核的面試人員,發(fā)放《面試通知單》,并告知面試相關(guān)要求和注意事項(xiàng)。未按指定時(shí)間、地點(diǎn)領(lǐng)取《面試通知單》有關(guān)手續(xù)的,取消其面試資格。
面試成績(jī)由面試考官當(dāng)場(chǎng)評(píng)判,在本場(chǎng)面試結(jié)束后統(tǒng)一向面試人員宣布。面試結(jié)束后,按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例,采用百分制計(jì)算考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。為新進(jìn)人員基本素質(zhì),面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線。
筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)、面試人選的確定、面試具體辦法及時(shí)間、地點(diǎn)按規(guī)定程序向社會(huì)公布。
根據(jù)物價(jià)部門(mén)核定的標(biāo)準(zhǔn),面試人員應(yīng)繳納面試考務(wù)費(fèi)每人70元。
五、體檢考察
按照招聘崗位,根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī),由到低分依次等額確定進(jìn)入考察、體檢范圍人選。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的,按筆試成績(jī)由到低分確定人選。醫(yī)院成立考察體檢工作小組,具體負(fù)責(zé)考察體檢工作。
考察根據(jù)招聘崗位的要求,采取多種形式進(jìn)行,主要考察被考察對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作(學(xué)業(yè))實(shí)績(jī)和在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)等方面的情況,并對(duì)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的崗位資格條件,提供的應(yīng)聘信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。考察體檢工作小組要實(shí)事求是、全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象,并寫(xiě)出考察意見(jiàn)。
對(duì)考察合格人員,按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢原則上在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。應(yīng)聘者在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,由招聘單位給予其不予聘用的處理;在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的,體檢結(jié)果無(wú)效,取消本次應(yīng)聘資格。
對(duì)放棄考察體檢資格或考察體檢不合格造成的空缺,可以從進(jìn)入同一崗位參加面試并考試合格人員中依次遞補(bǔ)。
六、公示聘用
對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,由醫(yī)院按規(guī)定程序公示,公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿(mǎn),對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的,由市衛(wèi)計(jì)委統(tǒng)一發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書(shū)》并憑此辦理相關(guān)手續(xù)。
聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。期滿(mǎn)合格的當(dāng)月辦理正式聘用手續(xù),不合格的解除聘用合同。
七、其他
(一)本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。
(二)應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要保持所留聯(lián)系電話(huà)24小時(shí)通訊暢通,并及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的信息,因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。
咨詢(xún)電話(huà):0632-5115515
監(jiān)督電話(huà):0632-3317249
原標(biāo)題:棗莊市口腔醫(yī)院2017年公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章
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2017年棗莊市口腔醫(yī)院公開(kāi)招聘工作人員崗位匯總表.xls
2017年棗莊市口腔醫(yī)院公開(kāi)招聘工作人員應(yīng)聘須知.doc
棗莊市口腔醫(yī)院
2017年5月10日
(責(zé)任編輯:李明)
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