2017山西長子縣事業(yè)單位招聘公告【招97人】
(二)考試
考試以筆試和面試的方式進(jìn)行。教師、新聞采編、節(jié)目制作人員先筆試后面試;播音主持人員先面試后筆試,面試分為兩次。
1. 筆試
(1)命題和閱卷
由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組委托專業(yè)考試機(jī)構(gòu)組織實(shí)施。
(2)筆試科目
教師、新聞采編、節(jié)目制作、播音主持筆試科目分《公共基礎(chǔ)知識》、《專業(yè)基礎(chǔ)知識》兩門,采取閉卷方式進(jìn)行,各門均為百分制?!豆不A(chǔ)知識》和《專業(yè)基礎(chǔ)知識》的權(quán)重比為3:7(計(jì)算公式:筆試成績=《公共基礎(chǔ)知識》成績×30%+《專業(yè)基礎(chǔ)知識》成績×70%)。筆試成績出現(xiàn)小數(shù)時,四舍五入后保留兩位小數(shù)。
(3)筆試內(nèi)容`
①《公共基礎(chǔ)知識》
教師崗位《公共基礎(chǔ)知識》以教育學(xué)、心理學(xué)和教育相關(guān)法律法規(guī)內(nèi)容為主,不同學(xué)段命題內(nèi)容不同。新聞采編、節(jié)目制作、播音主持崗位《公共基礎(chǔ)知識》考試內(nèi)容包括政治理論、時事政治、法律常識、科技人文知識等。
②《專業(yè)基礎(chǔ)知識》
《專業(yè)基礎(chǔ)知識》考試內(nèi)容包括相應(yīng)專業(yè)基礎(chǔ)知識。
(4)筆試合格分?jǐn)?shù)線的確定
筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績總體情況研究確定合格分?jǐn)?shù)線。
2.資格復(fù)審和面試
(1)面試人選的確定
根據(jù)考生筆試成績由高到低的順序,教師、新聞采編、節(jié)目制作按各招聘崗位名額1:2的比例分別確定面試對象。同一崗位最后一名筆試成績相同的,可共同列入該崗位面試人員名單。
符合播音主持報(bào)名條件者直接參加第一輪面試,根據(jù)第一輪面試成績由高到低的順序,按招聘名額1:5的比例確定參加第二輪面試人選,根據(jù)兩次面試綜合成績(面試綜合成績=第一次面試成績×40%+第二次面試成績×60%)由高到低的順序,按招聘名額1:3的比例確定參加筆試人選。面試綜合成績并列者一并進(jìn)入筆試。
(2)資格復(fù)審
面試前對參加面試人員的學(xué)歷、專業(yè)、年齡、執(zhí)業(yè)資格等條件重新進(jìn)行審查。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)考資格條件不符以及主要信息不實(shí),影響資格審查的,負(fù)責(zé)資格審查的機(jī)關(guān)有權(quán)取消該報(bào)考人員參加面試的資格??忌救宋窗匆?guī)定時間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的,視為自動放棄面試。
(3)面試
①教師面試采取講課的方式進(jìn)行。講課題目隨機(jī)抽取。講課前備課時間為一個小時,講課時間為10分鐘,相關(guān)教材自備。
②新聞采編崗位面試采取深入基層一線現(xiàn)場采訪,在規(guī)定時間內(nèi)完成采訪稿件的方式進(jìn)行,對稿件的質(zhì)量進(jìn)行綜合考評。
③節(jié)目制作崗位面試采取上機(jī)實(shí)踐操作進(jìn)行,要求在30分鐘內(nèi)完成制作,對節(jié)目制作的質(zhì)量和速度進(jìn)行綜合考評。
④播音主持崗位面試方案另行制定。
考試結(jié)束后,應(yīng)試人員的綜合成績采取筆試、面試成績權(quán)重計(jì)算法。教師、新聞采編、節(jié)目制作崗位筆試和面試成績的權(quán)重比為6:4(計(jì)算公式:綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%)。播音主持崗位面試和筆試成績的權(quán)重比為6:4(計(jì)算公式:綜合成績=面試綜合成績×60%+筆試成績×40%)。面試成績和綜合成績出現(xiàn)小數(shù)時,四舍五入后保留兩位小數(shù)。
面試成績滿分為100分,采取當(dāng)場打分、當(dāng)場亮分、當(dāng)場統(tǒng)分、當(dāng)場宣布的辦法進(jìn)行。面試沒有形成競爭的崗位,面試成績須達(dá)到70分,否則不予聘用。
面試時間和地點(diǎn)另行通知。
(責(zé)任編輯:李明)
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