為進一步加強我局人才隊伍建設，扎實推進2017年各項工作任務，經局黨組決定，擬向全市機關事業(yè)單位公開選聘一批政治素質高、業(yè)務能力強、有一定實際工作經驗的工作人員，現(xiàn)公告如下。

一、選聘原則

嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，廣納人才，采取考評、考察相結合的辦法擇優(yōu)選聘。

二、選聘崗位

市環(huán)境信息中心：七級及以下管理崗位2名，專業(yè)技術八級及以下崗位2名。統(tǒng)籌充實環(huán)保隊伍力量。

三、選聘范圍

全市財政全額撥款的事業(yè)單位在編在崗工作人員(教育、公安、衛(wèi)生系統(tǒng)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員及工勤人員除外)。

四、選聘條件

(一)普通高等教育全日制本科及以上學歷，年齡 35歲以下(1983年1月1日以后出生);

(二)綜合素質高，有一定的政策理論水平、較強的文字寫作、語言表達和溝通協(xié)調能力，有較強的事業(yè)心、責任感，作風務實正派，工作嚴謹細致;

(三)歷年年度考核結果均為合格以上等次;

(四)身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責;

(五)具有2年及以上事業(yè)單位工作經歷;

(六)符合報考崗位規(guī)定的資格條件，詳見《眉山市環(huán)保局面向全市機關事業(yè)單位公開選聘工作人員崗位表》;

有下列情形之一的，不予以選聘：受過黨紀政紀處分的;涉嫌違紀違法正在接受有關部門審查，尚未作出結論的;按照有關規(guī)定，未滿國家或地方規(guī)定最低服務年限或對調任有限制性規(guī)定的;法律法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

五、選聘程序

(一)報名。報名時間2017年6月19日(星期一)至6月23日(星期五)每天9:00-11:30、14:00-17:30，由報考者到報考單位現(xiàn)場進行報名，具體報名地址如下：

眉山市東坡區(qū)東坡大道南1段1號投資促進大廈C區(qū)3層人事科辦公室，電話：028-38177265。

提交以下材料原件和復印件(復印件均須由單位黨組確認并加蓋鮮章，A4紙大小，一式兩份，依次裝訂成冊)：

1.眉山市環(huán)境保護局選聘事業(yè)單位工作人員報名表(按照干部管理權限經所在單位或主管部門審核蓋章，同時提供電子版);

2.身份證、學歷(學位)證書，原件及復印件;

3.本人參加工作以來的縣級及以上獲獎證書;

4.近3年來個人撰寫并發(fā)表的調研報告、理論文章等;

5.專業(yè)技術職稱資格證書(文件)。

(二)審核。對報名人員進行資格審查。對通過資格審查的人員進行綜合評價，優(yōu)選部分人員參加考評(資格審查工作貫穿選聘全過程，在任何階段發(fā)現(xiàn)報考者有不符合崗位要求情形的，立即取消選聘資格，責任由報考者自負)。

(三)考評。采用集體綜合評估的形式進行。由眉山市環(huán)境保護局通過電話或短信通知考評人員考評時間和地點，考生按通知要求按時參加考評。

(四)考察。綜合考慮干部工作經歷、能力素質、考評等情況，擇優(yōu)確定考察對象并進行綜合考察。

(五)體檢?？荚u和考察通過人員由進人單位通知本人自行到縣級以上人民醫(yī)院進行體檢并提供體檢報告(體檢參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行)。

(六)調入。按人崗相適原則，綜合考察表現(xiàn)等情況，研究確定擬聘入人選，經公示后統(tǒng)一辦理調動手續(xù)。

六、組織領導

本次選聘工作領導小組由黨組書記、局長任組長，局分管領導任領導小組副組長，人事科、紀檢監(jiān)察室負責人為成員，領導小組辦公室設在人事科，具體負責組織實施選聘工作，紀檢監(jiān)察室全程參與監(jiān)督。選聘嚴格執(zhí)行有關規(guī)定，確保信息公開、過程公開、結果公開，未盡事宜由選聘工作領導小組決定。

七、其他事項

本次公開選聘的各個程序均將以電話(或短信)通知進入各環(huán)節(jié)的人員。報名時，考生應按要求填寫聯(lián)系電話，并保持通訊暢通。如因通訊不暢或本人其他原因不能按時參加的視為自動放棄。凡未進入下一環(huán)節(jié)的人員，均不再另行通知。

本方案由眉山市環(huán)境保護局人事科負責解釋。

咨詢電話：028-38177265

原標題：眉山市環(huán)境保護局關于公開選聘工作人員的公告

點擊下載>>>1-2.docx

1.眉山市環(huán)境保護局面向全市機關事業(yè)單位公開選聘工作人員崗位表

2.眉山市環(huán)境保護局公開選聘工作人員報名表

眉山市環(huán)境保護局

2017年6月6日

（責任編輯：李明）