報(bào)考人員如對(duì)本人考試成績(jī)有疑義，須在2017年7月10日15:00前申請(qǐng)查分(查分方式與筆試成績(jī)同時(shí)公布)。筆試成績(jī)查分范圍僅限是否漏評(píng)，合分、登分是否正確。2017年7月10日17:00前公布查分結(jié)果。

七、資格復(fù)審

1. 資格復(fù)審對(duì)象

按照?qǐng)?bào)考人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)2:1的比例，按筆試成績(jī)從到低分確定。具體見2017年7月10日18:00前公布的《資格審查人員名單》。

2. 資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)

時(shí)間：2017年7月12日9:00-17:00進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。

地點(diǎn)：常德市人力資源和社會(huì)局一樓人力資源招聘大廳。

3. 資格復(fù)審要求

報(bào)考人員需提供有效身份證件、學(xué)歷證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)表及報(bào)考崗位所要求的相關(guān)證件、證明。

未按規(guī)定要求進(jìn)行資格審查的報(bào)考人員，視為放棄資格審查。提交材料主要信息不實(shí)，或不符合招聘崗位條件的，資格審查不合格。

因資格審查對(duì)象放棄資格審查或資格審查不合格而造成擬面試人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)未達(dá)到2：1比例的，在報(bào)考該崗位人員中按筆試成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。

資格審查貫穿招聘工作全過程，每個(gè)環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假或不符合報(bào)名條件者，隨時(shí)取消其資格。

八、面試

1.面試對(duì)象

面試對(duì)象為資格審查合格人員。2017年7月14日12:00前在常德市人力資源考試院網(wǎng)站發(fā)布《面試公告》及《面試人員名單》。

2.面試方式

面試方式為結(jié)構(gòu)化面試，主要測(cè)試應(yīng)聘者的綜合分析判斷能力、思維創(chuàng)新應(yīng)變能力、語言組織能力以及儀表氣質(zhì)等。

3.面試時(shí)間地點(diǎn)及要求

面試時(shí)間：2017年7月15日。具體時(shí)間地點(diǎn)及要求在常德市人力資源考試院網(wǎng)站另行公布。招聘崗位實(shí)際參加面試人數(shù)達(dá)不到有效競(jìng)爭(zhēng)的，面試成績(jī)不能低于60分。

九、成績(jī)合成和排名

1、成績(jī)合成

綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。

筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

2、成績(jī)排名

以綜合成績(jī)高低為序排名。綜合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)進(jìn)行排名;筆試成績(jī)相同的，按專業(yè)知識(shí)成績(jī)進(jìn)行排名。

十、體檢

根據(jù)綜合成績(jī)從到低分按招聘崗位計(jì)劃數(shù)等額確定體檢對(duì)象。

體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。

十一、考核

考核對(duì)象為體檢合格人員。

市國(guó)資委、各用人企業(yè)對(duì)體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考核，并再次進(jìn)行資格復(fù)查。

十二、確定擬聘人員

根據(jù)考試、體檢和考核結(jié)果，確定擬聘用人選名單，并在常德市國(guó)資委和用人企業(yè)網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

十三、聘用

公示期滿無異議的，由各用人企業(yè)將擬聘用人員名單報(bào)市國(guó)資委備案后，由各企業(yè)辦理相關(guān)聘用手續(xù)，與被聘用人員簽訂《勞動(dòng)合同》，按規(guī)定約定試用期，試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，按照《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定依法解除勞動(dòng)合同關(guān)系。

十四、注意事項(xiàng)

1.應(yīng)考人員應(yīng)攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證參加考試，不得弄虛作假，偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件及信息，否則，取消其考試成績(jī)和聘用資格。

2.應(yīng)考人員應(yīng)密切關(guān)注考試工作進(jìn)程，注意瀏覽常德市人力資源考試院網(wǎng)站相關(guān)信息，以免貽誤考試時(shí)間。

十五、咨詢電話

1.政策咨詢電話

常德市國(guó)資委：0736-2985331

常德城投：0736-7708516

常德經(jīng)投：0736-7728191

常德農(nóng)投：0736-7111283

常德市工業(yè)投：0736-7703079

2.考務(wù)、技術(shù)咨詢電話

0736-7893126(市人力資源考試院)。

原標(biāo)題：常德市國(guó)資委監(jiān)管企業(yè)公開招聘專業(yè)技術(shù)人才公告

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常德市國(guó)資委監(jiān)管企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才公開招聘崗位表.xls

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2017年6月9日

（責(zé)任編輯：李明）