2、面試前50分鐘，候考室工作人員引導(dǎo)所在各組面試順序號(hào)為第1的應(yīng)聘人員進(jìn)入備課室，在備課室工作人員指導(dǎo)下，抽取面試題目，領(lǐng)取備課參考教材，在指定座位進(jìn)行備課，時(shí)間為40分鐘。備課時(shí)間到，由各組引導(dǎo)員引導(dǎo)到所在小組講課室進(jìn)行面試，時(shí)間為10分鐘。面試序號(hào)為1的應(yīng)聘人員備課開(kāi)始10分鐘后，面試序號(hào)為2的應(yīng)聘人員即可進(jìn)入備課室備課，備課結(jié)束后參加面試，依此類(lèi)推。

3、應(yīng)聘人員在引導(dǎo)員引導(dǎo)下進(jìn)入面試室，報(bào)告面試順序號(hào)和面試題目。主考官向應(yīng)聘人員做簡(jiǎn)要提示，宣布面試開(kāi)始，應(yīng)聘人員開(kāi)始講課(展示)，計(jì)時(shí)員開(kāi)始計(jì)時(shí)，在8分鐘時(shí)，提示應(yīng)聘人員。10分鐘時(shí)，提示時(shí)間到，主考官宣布面試結(jié)束。應(yīng)聘人員在面試室外等候。

4、考官對(duì)應(yīng)聘人員面試情況進(jìn)行評(píng)價(jià)打分，取掉一個(gè)分，取掉一個(gè)最低分，按平均計(jì)算的辦法計(jì)算最后得分，主考官向應(yīng)聘人員當(dāng)場(chǎng)宣布個(gè)人得分，應(yīng)聘人員將面試順序號(hào)交考場(chǎng)監(jiān)督員并在分?jǐn)?shù)登記表上簽字確認(rèn)。后應(yīng)聘人員由引導(dǎo)員引導(dǎo)離開(kāi)考點(diǎn)，不得再進(jìn)入各工作場(chǎng)所(包括侯考室、備課室等場(chǎng)所)。

七、中小學(xué)幼兒園教師類(lèi)面試參考教材

(一)、應(yīng)聘中小學(xué)(特殊教育)教師崗位參考教材見(jiàn)附件二《2017年寶雞市公開(kāi)招聘中小學(xué)教師面試參考教材》。

(二)、應(yīng)聘幼兒園教師崗位參考教材見(jiàn)附件三《幼兒園教育指導(dǎo)綱要(試行)》、《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》。

八、重要提示

1、請(qǐng)應(yīng)聘人員仔細(xì)閱讀公告及附件分組情況，記清本人面試時(shí)間、面試地點(diǎn)、面試分組、面試上、下午場(chǎng)次等情況。

2、應(yīng)聘人員憑有效身份證、《2017年陜西省省屬和寶雞咸陽(yáng)漢中安康商洛五市事業(yè)單位公開(kāi)招聘公共科目筆試報(bào)名登記表》原件進(jìn)入面試地點(diǎn)，證件不全者，不得進(jìn)入考點(diǎn)。

3、應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格遵守時(shí)間規(guī)定，上午參加面試的，面試當(dāng)天早晨7：00前到達(dá)面試指定地點(diǎn);下午參加面試的，中午12：30前到達(dá)面試指定地點(diǎn)，服從工作人員管理和安排。未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)面試地點(diǎn)參加面試的應(yīng)聘人員，視為自動(dòng)放棄。

4、參加試講的應(yīng)聘人員除攜帶身份證、《2017年陜西省省屬和寶雞咸陽(yáng)漢中安康商洛五市事業(yè)單位公開(kāi)招聘公共科目筆試報(bào)名登記表》外，不得攜帶其他教輔資料、樂(lè)器或其他教學(xué)器具進(jìn)入備課室、考場(chǎng)。

5、參加面試人數(shù)與同一崗位的招聘人數(shù)之比達(dá)不到3:1的，面試成績(jī)不得低于60分，否則，不得進(jìn)入招聘下一環(huán)節(jié)。

原標(biāo)題：2017年寶雞市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試通知

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附件一：

1、《2017年寶雞市事業(yè)單位公開(kāi)招聘7月29日面試人員名單及分組》

2、2017年寶雞市事業(yè)單位公開(kāi)招聘7月30日面試人員名單及分組》

附件二：《2017年寶雞市公開(kāi)招聘中小學(xué)教師面試參考教材》

附件三：《幼兒園教育指導(dǎo)綱要(試行)》、《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》

寶雞市人力資資源和社會(huì)局

2017年7月21日

（責(zé)任編輯：李明）