2、資格確認

(1)現(xiàn)場資格確認。筆試結(jié)束后，將筆試卷面成績與政策加分合成為筆試成績，按招聘崗位1:3的比例由到低分的順序確定進入現(xiàn)場資格確認人選。對達不到1:3比例的崗位，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對筆試成績進行綜合分析后設(shè)定筆試合格線，在合格線以上的，也可進入現(xiàn)場資格確認;既達不到比例又達不到合格線的取消或縮減此崗位招聘?？忌豢紗慰苹騿慰瞥煽?yōu)榱愕牟荒苓M入資格確認。若筆試成績出現(xiàn)并列，則并列人員同時進入資格確認?？忌毟鶕?jù)報名網(wǎng)站發(fā)布的資格確認通知，按時提供本人報名登記表(報名網(wǎng)站自行打印)、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、報到證或派遣證、教師資格證、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表及報考崗位要求的相關(guān)材料等原件及以上材料復(fù)印件各一份進行現(xiàn)場資格確認。2017年畢業(yè)生需提供在校證明，在職報考人員需出具單位推薦證明。凡提供的相關(guān)材料、信息不實的及自愿放棄資格確認的，將取消面試資格，由五常市招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)筆試成績由到低分排序，按照招聘比例依次進行遞補。現(xiàn)場資格確認具體時間、地點詳見報名網(wǎng)站通知。

(2)確定面試人選?，F(xiàn)場資格確認后形成的進入面試人員名單將在報名網(wǎng)站上公示3個工作日。面試當日出現(xiàn)缺考者，不影響其他考生面試。

3、面試

(1)面試方式為試講。試講時間15分鐘，試講內(nèi)容為所報崗位學(xué)科現(xiàn)行高中教材內(nèi)容。面試成績總分為100分，達不到60分者不予聘用。

(2)面試時間及地點見報名網(wǎng)站通知。

4、公布總成績

面試后，將考生的筆試成績(含政策加分)與面試成績相加合成為考試總成績，于面試結(jié)束一周內(nèi)在報名網(wǎng)站公布。

七、體檢和考核

(一)確定體檢和考核對象

依據(jù)考生總成績，按招聘崗位人數(shù)1:1的比例由到低分等額確定進入體檢和考核的人選。若總成績出現(xiàn)并列，按面試成績由到低分排序。若面試成績也相同，將進行面試加試，者進入體檢和考核。

(二)體檢

體檢由五常市人力資源和社會局負責(zé)組織實施。統(tǒng)一組織面試合格人員到二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行體檢。體檢費用由考生承擔。體檢內(nèi)容及標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格者，只有一次復(fù)檢機會。復(fù)檢項目由五常市人力資源和社會局會同體檢醫(yī)院確定。考生須認可復(fù)檢結(jié)論為最終體檢結(jié)果方可參加復(fù)檢。對體檢過程弄虛作假、隱瞞實情，造成體檢結(jié)果失真的考生，取消聘用資格。

(三)考核

考核由五常市人力資源和社會局負責(zé)組織實施?？己藨?yīng)當做到全面、客觀、公正。主要對應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況采取多種方式進行考核，并對考核對象的資格條件進行復(fù)查。

體檢或考核不合格者不予聘用，該崗位可由五常市教育局提出遞補意見，經(jīng)五常市人社局同意后，可以在報考同一崗位且面試合格人選中，按照總成績從到低分依次遞補。如總成績出現(xiàn)并列，按面試成績由到低分依次遞補。體檢和考核的具體時間、地點及要求，請關(guān)注報名網(wǎng)站通知。

八、辦理試用期手續(xù)

根據(jù)考試、考核、體檢結(jié)果確定擬聘用人員名單，在報名網(wǎng)站公示7個工作日。公示無異議者，用人單位按照《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，聘用人員試用期按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后進行考核，考核合格的簽定聘用合同，考核不合格的取消聘用資格。2017屆畢業(yè)生畢業(yè)時未能按時取得學(xué)歷和學(xué)位證書的，取消聘用資格。

九、招聘紀律

為使招聘工作公開、公平、公正，招聘工作由五常市監(jiān)察局全程監(jiān)督，監(jiān)督電話：0451-53531001。報考人員必須遵守招考有關(guān)規(guī)定和要求，服從考務(wù)安排。對在報名、筆試、面試、考核、體檢過程中被認定弄虛作假、不守承諾或違紀違規(guī)的，將參照《公務(wù)員考試錄用違紀違規(guī)行為處理辦法》(人社部發(fā)〔2016〕85號)規(guī)定對其處理。

特別提示：五常市人力資源和社會局、五常市教育局從未指定任何單位和個人編寫有關(guān)事業(yè)單位招聘考試的教材，也不委托任何單位和個人舉辦有關(guān)事業(yè)單位招聘考試的培訓(xùn)班。社會上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)材料、培訓(xùn)班、網(wǎng)站等誤導(dǎo)報考人員的，均與五常市人社局和五常市教育局無關(guān)。請考生警惕!

原標題：2017年哈爾濱市五常市教育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

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2017哈爾濱市五常市教育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃表.doc

哈爾濱市五常市人力資源和社會局

2017年8月2日

（責(zé)任編輯：李明）