2017廣西合山市公推差選副科級領(lǐng)導(dǎo)干部和市管企業(yè)副職工作公告【招3人】_中公網(wǎng)校

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2017廣西合山市公推差選副科級領(lǐng)導(dǎo)干部和市管企業(yè)副職工作公告【招3人】

(二)報名

每人只能報考一個職位,報考應(yīng)經(jīng)所在單位同意,報名時需提交以下材料:

1.《合山市2017年公推差選副科級干部報名登記表》或《合山市2017年公推差選企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)報名登記表》一式二份,同時把電子版發(fā)到市委組織部干部股郵箱hszzbgbg@163.com。

2.近三年工作總結(jié),字?jǐn)?shù)要求在2000字以內(nèi),工作不滿三年的應(yīng)撰寫參加工作以來的總結(jié)。

3.報考人員身份證、學(xué)歷、現(xiàn)任職文件、近三年年度考核結(jié)果(工作不滿三年的提供工作以來年度考核結(jié)果)等相關(guān)證件復(fù)印件一式二份(須同時攜帶原件核驗)。報考市管企業(yè)副職的非在職干部還需提供近三年社保繳費和遵紀(jì)守法情況證明。

4.報考人員2寸近期免冠彩色照片2張。

報考人員要如實填報相關(guān)材料,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,即取消報考或任用資格,并追究有關(guān)人員的責(zé)任。

報名截止日期為2017年10月25日。

(三)資格審查(2017年10月30日前)

由市“公推差選辦”對報考人員進行資格審查,為確保公推差選質(zhì)量,資格審查合格人數(shù)不足1:5比例的職位不開考,不開考職位的報考人員可以改報其他職位或放棄報考。2016年引進的人才報名時需經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)班子研究討論,單位領(lǐng)導(dǎo)班子同意報名則視為符合資格條件,如試用期滿無法按期轉(zhuǎn)正則取消報名資格。

(四)單位民主推薦和民主測評(2017年11月3日前)

資格審查后,市“公推差選辦”公布通過資格審查人員名單。對于報考副科級領(lǐng)導(dǎo)干部職位的報考人員,將向報考人員所在單位反饋相關(guān)情況,由所在單位組織全體干部職工召開會議進行定向民主推薦和民主測評。在民主推薦中得票率超過70%以上,民主測評中票、稱職票之和達70%以上,且沒有發(fā)現(xiàn)存在違法違紀(jì)行為的,即可確定為進入下一環(huán)節(jié)的人選。

在民主推薦和民主測評后,由各相關(guān)單位將民主推薦和民主測評匯總表以及單位黨委(黨組)出具個人現(xiàn)實表現(xiàn)一份(包括德能勤績廉等方面情況,重點突出能力和實績,字?jǐn)?shù)要求在800字以內(nèi))交到市“公推差選辦”。

對于報考市管企業(yè)副職領(lǐng)導(dǎo)的報考人員,不用進行民主推薦和民主測評,由單位出具個人現(xiàn)實表現(xiàn)一份交到市“公推差選辦”。

(五)適崗評價(11月10日前)

1.由職位所在單位黨組(黨委)對報考人員在進行初步了解的基礎(chǔ)上研究提出排序意見后報市委組織部,作為試崗評價的重要參考材料之一。

2.組建考評委員會。由組織部門領(lǐng)導(dǎo)、熟悉組織人事工作的領(lǐng)導(dǎo)干部、職位所在單位主要負(fù)責(zé)人等10名左右人員組成適崗評價考評委員會,負(fù)責(zé)對報考人員進行適崗評價。

3.實施適崗評價。市委組織部召集考評委員會成員按職位進行適崗評價,并按1:5比例確定進入面試人員。

(六)面試(11月20日前)

面試由市“公推差選辦”組織實施,采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行,按照1:3比例確定考察對象。

(七)考察和體檢(11月30日前)

由市委組織部組織考察對象到醫(yī)院進行體檢,并組織考察組對考察對象進行全面考察。

(八)差額票決確定擬任人選(12月20日前)

召開市委常委會進行醞釀討論,以無記名投票方式確定擬任人選。為確保選拔質(zhì)量,對經(jīng)過嚴(yán)格考察,市委常委會研究確無合適人選的職位,該職位可以空缺。

(九)辦理任職手續(xù)(12月31日前)

對擬任職人員,按有關(guān)規(guī)定進行任職前公示。公示后,未發(fā)現(xiàn)有影響任用問題的,辦理任職手續(xù)。試用期滿,經(jīng)考核勝任的正式任用,不勝任的免去試任職務(wù)。

五、組織紀(jì)律

(一)加強全程監(jiān)督。把嚴(yán)格監(jiān)督貫穿于公開推薦、考察、公示等各個環(huán)節(jié)。市紀(jì)委、市委組織部對公推差選工作中的違紀(jì)違法行為,及時予以調(diào)查處理。

(二)嚴(yán)肅工作紀(jì)律。負(fù)責(zé)組織公推差選的工作人員要嚴(yán)守干部工作紀(jì)律,不準(zhǔn)隱瞞、歪曲事實;不準(zhǔn)泄露工作秘密;不準(zhǔn)打擊報復(fù);不準(zhǔn)參加可能影響公推差選工作公正的活動;凡按照有關(guān)規(guī)定與報考者有回避關(guān)系的,應(yīng)實行公務(wù)回避。

(三)嚴(yán)禁拉票賄選。推薦對象不準(zhǔn)以任何方式進行拉票賄選;不準(zhǔn)通過暗示、指使、串聯(lián)、威脅等非法行為影響他人投票;不準(zhǔn)對公推差選工作人員采取可能影響公正的行為;不準(zhǔn)進行打擊報復(fù)或?qū)ζ渌扑]對象進行人身攻擊。

六、有關(guān)事項

未盡事宜請與市“公推差選辦”聯(lián)系。

聯(lián)系地址:合山市人民中路1號合山市委組織部,郵編:546500;聯(lián)系電話:8917066;傳真:8928890。

原標(biāo)題:合山市2017年公推差選副科級領(lǐng)導(dǎo)干部和市管企業(yè)副職工作簡章

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2017年合山市公推差選副科級干部報名登記表.doc

2017年合山市公推差選企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)報名登記表.doc

合山市公推差選副科級干部領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2017年10月11日

(責(zé)任編輯:李明)

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