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　　3、考試地點(diǎn)：見(jiàn)準(zhǔn)考證。

　　4、筆試成績(jī)查詢(xún)：筆試結(jié)束7個(gè)工作日后，考生可在黃梅縣人力資源和社會(huì) 局網(wǎng)站查詢(xún)筆試成績(jī)。

　　本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　(二)面試

　　1、面試人員的確定。按照筆試成績(jī)從高到低的順序，原則上每一崗位按計(jì)劃招聘人數(shù)3倍的比例確定參加面試的人選;如最后一名出現(xiàn)并列，則并列人員全部參加面試，研究生應(yīng)聘直接進(jìn)入面試，不占按比例確定的面試名額。連續(xù)兩年公開(kāi)招聘報(bào)名人數(shù)比例不足的急需緊缺專(zhuān)業(yè)的崗位面試人員，由招聘工作主管部門(mén)結(jié)合縣急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才引進(jìn)辦法確定;進(jìn)入面試人員名單和有關(guān)面試事項(xiàng)在黃梅縣人力資源和社會(huì) 局網(wǎng)站進(jìn)行公告。

　　2、面試資格確認(rèn)。進(jìn)入面試人員須持本人身份證、畢業(yè)證或?qū)W生證、應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表(經(jīng)蓋章)、印證崗位條件的其它證件(原件和復(fù)印件)及材料、近期免冠一寸照片2張、《黃梅縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》一式2份(網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)里打印)，于面試前(具體時(shí)間以面試公告為準(zhǔn))到黃梅縣人力資源和社會(huì) 服務(wù)大廳(黃梅縣黃梅鎮(zhèn)晉梅大道)進(jìn)行資格復(fù)審和確認(rèn)。資格復(fù)審、確認(rèn)合格者交納50元面試費(fèi)，發(fā)給《黃梅縣2014年事業(yè)單位公開(kāi)招聘面試通知書(shū)》。

　　入圍面試人員不按指定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審、確認(rèn)或資格復(fù)審、確認(rèn)不合格的，取消面試資格。由此出現(xiàn)面試人選缺額，按該崗位應(yīng)聘人員筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。如沒(méi)有遞補(bǔ)的在沒(méi)有進(jìn)入面試的同類(lèi)專(zhuān)業(yè)參考人員中調(diào)劑，如沒(méi)有調(diào)劑的或調(diào)劑不則減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位的招聘。

　　3、面試方式。面試工作由招考工作主管部門(mén)或招考工作主管部門(mén)與用人單位主管部門(mén)聯(lián)合組織實(shí)施;面試方式一般采取結(jié)構(gòu)化面試、講課或說(shuō)課、技能操作等方式進(jìn)行。面試成績(jī)實(shí)行百分制，按照去掉一個(gè)最和去掉一個(gè)最低分，取有效考官評(píng)分平均分的方法計(jì)算。面試考官由外請(qǐng)專(zhuān)家擔(dān)任。

　　(三)總成績(jī)計(jì)算

　　1、總成績(jī)按筆試成績(jī)60%，面試成績(jī)40%計(jì)算。有研究生參考的崗位，先以面試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)進(jìn)行排名，然后再按總成績(jī)進(jìn)行排名。

　　2、截止2014年8月在湖北省服務(wù)且服務(wù)期滿(mǎn)考核合格的“三支一扶”畢業(yè)生、大學(xué)生村官、青年志愿者參加報(bào)考，筆試總成績(jī)加5分;截止2014年6月30日來(lái)我縣報(bào)到參加實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)的大學(xué)生參加報(bào)考，筆試總成績(jī)加3分，報(bào)考衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)類(lèi)專(zhuān)業(yè)的考生，取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證的筆試總成績(jī)加5分，取得執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格證的筆試總成績(jī)加3分。

　　3、總成績(jī)計(jì)算出來(lái)后，連同面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后五天之內(nèi)在黃梅縣人力資源和社會(huì) 局網(wǎng)站進(jìn)行公布。

　　五、體檢和考核

　　體檢人選根據(jù)總成績(jī)從到低分按崗位招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例確定。若考生總成績(jī)相同，則以面試成績(jī)確定體檢對(duì)象;若面試成績(jī)相同，則 學(xué)歷高的;若學(xué)歷相同，則 年齡大的。研究生與其他考生競(jìng)爭(zhēng)同一崗位，先以面試成績(jī)確定體檢對(duì)象;如研究生面試成績(jī)排名進(jìn)入招聘計(jì)劃名額，則研究生被確定為體檢對(duì)象;如研究生未進(jìn)入招聘計(jì)劃名額，則此崗位研究生和其他崗位考生統(tǒng)一按總成績(jī)排名確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢工作由招考工作主管部門(mén)統(tǒng)一組織。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。因體檢不合格或主動(dòng)放棄出現(xiàn)名額空缺，從參加該崗位面試人員中，按總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。

　　體檢合格人員直接進(jìn)入考核?？己斯ぷ饔烧衅竼挝恢鞴懿块T(mén)牽頭負(fù)責(zé)，考核的主要內(nèi)容包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法等情況，考核環(huán)節(jié)同時(shí)對(duì)被考核對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)查。因考核不合格或考生主動(dòng)放棄出現(xiàn)缺額，從參加該崗位面試人員中，按總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。

　　報(bào)名比例不足的急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才崗位，應(yīng)聘對(duì)象如屬實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)大學(xué)生，且符合縣急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才引進(jìn)條件，在完成面試后經(jīng)縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，由相關(guān)部門(mén)采取聯(lián)合考察考核的方式進(jìn)行擇優(yōu)引進(jìn)。

　　六、公示和錄取

　　根據(jù)考試、體檢和考核結(jié)果，由招聘工作主管部門(mén)確定各用人單位擬聘用人員名單，在黃梅縣人力資源和社會(huì) 局網(wǎng)站向社會(huì)公示，公示時(shí)間為7天，廣泛接受社會(huì)監(jiān)督。經(jīng)公示發(fā)現(xiàn)并查證核實(shí)擬聘人員確有不能聘用問(wèn)題的，取消錄取資格，因工作需要遞補(bǔ)的，從參加該崗位面試的人員中，按總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。擬聘人員經(jīng)公示無(wú)異議者，辦理編制、聘用手續(xù)，聘期五年，試用期一年，試用期包含在聘期內(nèi)，試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格后轉(zhuǎn)為正式聘用，不合格的解除聘用合同。新聘用人員有關(guān)工資待遇按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。

　　七、其它事項(xiàng)

　　(一)整個(gè)考試工作，包括筆試(出卷、考試、閱卷、登分)、面試、體檢等各個(gè)環(huán)節(jié)都將按照公開(kāi)、公正、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則進(jìn)行，并全程接受縣紀(jì)委、縣監(jiān)察局監(jiān)督。

　　(二)考生年齡計(jì)算截止時(shí)間為2014年8月31日。個(gè)別崗位要求有工作經(jīng)歷的時(shí)間按參加工作或報(bào)到上班當(dāng)年當(dāng)月1日起至2014年8月31日止進(jìn)行計(jì)算。應(yīng)屆畢業(yè)生在2014年7月31日前如不能提供畢業(yè)證等學(xué)歷有效證件，其學(xué)歷認(rèn)定以教育系統(tǒng)官方網(wǎng)站查詢(xún)的學(xué)歷信息為準(zhǔn)。

　　(三)我縣依據(jù)《黃岡市“鄉(xiāng)村醫(yī)生培養(yǎng)計(jì)劃”項(xiàng)目實(shí)施方案》(黃組通[2008]71號(hào))于2008年選送到三峽大學(xué)醫(yī)學(xué)院脫產(chǎn)學(xué)習(xí)五年的畢業(yè)生參加應(yīng)聘，由縣衛(wèi)生局和三峽大學(xué)出具委培、結(jié)業(yè)等相關(guān)證明，如聘用后未取得三峽大學(xué)畢業(yè)證，將取消聘用資格。

　　(四)教師資格證認(rèn)定條件。有教師資格證的以教師資格證認(rèn)定為準(zhǔn)，沒(méi)有取得教師資格證的須取得所申請(qǐng)資格學(xué)段及以上教育學(xué)、心理學(xué)考試合格證，普通話(huà)等級(jí)證(語(yǔ)文教師和幼兒教師二級(jí)甲等及以上，其他二級(jí)乙等及以上)。

　　(五)護(hù)士執(zhí)業(yè)資格認(rèn)定條件。取得護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證或2014年護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試(專(zhuān)業(yè)實(shí)務(wù)、實(shí)踐能力)合格。

　　咨詢(xún)電話(huà)：0713—3369309 3369593

　　監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)：0713—3369582。

　　(未盡事宜另行公告)

　　附件：

　　1、2014年黃梅縣事業(yè)單位招聘工作人員崗位資格條件表.xls

　　2、黃梅縣事業(yè)單位工作人員招聘政策優(yōu)惠申請(qǐng)表.doc

　　3、報(bào)名考試誠(chéng)信承諾書(shū).doc

　　中共黃梅縣委組織部 黃梅縣人力資源和社會(huì) 局

　　二〇一四年六月十六日

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（責(zé)任編輯：李明）