五、開考比例

崗位招聘人數與報名人數之比原則上不低于1∶3，達不到上述比例的，相應調減該招聘崗位的招聘人數直至取消該招聘崗位。招聘崗位調減或取消情況將于2017年11月10日通過成都人事考試網公告。已繳費但招聘崗位被取消的應聘人員，成都人事考試網將于2017年11月17日前通過網絡平臺退還筆試考務費到其支付賬號。

六、考試時間、地點及成績公布

考試分為筆試和面試。筆試為公共科目筆試，由成都統(tǒng)一組織實施，面試由招聘單位和主管部門組織。應聘人員筆試成績(含加分)和面試成績以各占50%的比例計入總成績。

考試總成績=(筆試折合成績+政策性加分)×50%+面試成績×50%。

(一)筆試

筆試時間：2017年11月16日上午。

筆試地點：見《準考證》。

筆試科目：《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合能力素質》。

筆試成績按照兩科成績各占50%計算(職業(yè)能力傾向測驗×50%+綜合能力素質×50%)，滿分為100分。

經組織選派服務期滿(服務期限認定截止時間為2017年10月27日)的大學生志愿者、大學生退役士兵，按照有關文件規(guī)定享受筆試成績(兩科成績按比例折合后)加分政策。符合政策性加分條件的大學生志愿者，須提供《應聘資格審查表》、《居民身份證》原件和復印件、服務所在地縣以上項目管理部門出具的證明(內容包括確為志愿者、所屬項目計劃、服務的單位、協(xié)議服務期的年限、服務期已滿、在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層服務的年限、經考核合格、未被機關或事業(yè)單位錄(聘)用、未享受過政策性加分)、相關考核材料、服務協(xié)議以及服務證書的原件、復印件各一份;符合招聘條件的退役大學生士兵，須提供《應聘資格審查表》、《居民身份證》原件和復印件、普通高等教育全日制普通班畢業(yè)證書、《退役證》以及團以上獎勵證書(證明)。待繳納了筆試考務費后，在2017年11月13日至11月16日的工作日(時間：09: 00-12: 00，13: 00-17: 00)內由本人交市委辦秘書處(地址：成都市錦城大道366號1號樓10樓11013房間)，經審查符合條件的按規(guī)定加分。材料不齊或逾期未交材料的，不予受理、責任自負。

筆試時須攜帶本人《準考證》和《居民身份證》(不含過期身份證和身份證復印件)。

筆試成績于2017年11月29日登錄成都人事考試網查詢。根據《四川省人事考試查分規(guī)則》規(guī)定，本次考試客觀題科目不受理查分申請。

缺考筆試科目或筆試成績?yōu)?分的報考者，視作自動放棄，取消報考資格。

(二)面試及原件核對校驗

進入面試原件核對校驗的人員，依據招聘崗位及招聘人數，按照1:3的面試比例和筆試成績從到低分依次確定，與筆試成績一起在成都人事考試網(http://www.cdpta.gov.cn)公布。達不到上述面試比例的，經招聘單位和主管部門研究決定可降低面試比例。但同一招聘崗位的招聘人數與面試考生人數之比不低于1∶2，否則相應調減招聘人數。無法調減的，按照《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》第二十六款規(guī)定辦理。

面試原件校驗和領取《面試通知書》時間及地點將于11月29日在成都人事考試網上公布。面試原件校驗須本人持《準考證》《居民身份證》和應聘資格審查表》參加，并向招聘單位交驗報考崗位條件要求的學歷學位證書、各類資格證書及其他證明材料。如系機關事業(yè)單位在編在職者，須提供有人事管理權限的部門、單位出具同意應聘的書面證明。

原件校驗合格后領取《面試通知書》。逾期未參加原件校驗者，視為自動放棄。原件校驗不合格或逾期未參加面試原件校驗的，不能進入面試，由此產生的空額由招聘單位按照筆試成績從到低分依次等額確定遞補1次(含)，第1次后不再遞補。

面試的時間、地點、方式詳見《面試通知書》，面試成績滿分為100分。

七、體檢

招聘單位依據招聘崗位及招聘人數，按照應聘人員總成績從到低分依次等額確定進入體檢人員(如總成績相同，按筆試成績排序，如筆試成績再相同，按《職業(yè)能力傾向測驗》成績排序)?？忌P試和面試總成績與進入體檢人員名單一起在成都市人事考試網站(http://www.cdpta.gov.cn)進行公示，公示時間為5個工作日。

進入體檢人員由招聘單位和主管部門通知并組織體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號)和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)規(guī)定執(zhí)行。體檢所產生的一切費用由進入體檢人員本人承擔。

進入體檢人員初次體檢不合格的，可在接到體檢結果通知三日內申請復檢一次。復檢由招聘單位和主管部門指定到除原體檢醫(yī)院以外的三級甲等綜合性醫(yī)院進行。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。

因進入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照該招聘崗位已參加面試人員總成績從到低分依次等額遞補1次(含)，第1次后不再遞補。

八、政審和考核

體檢合格者由招聘單位和主管部門對其進行政審和考核。政審和考核工作參照《關于我市2004年考錄國家公務員、機關工作人員和行政執(zhí)法人員體檢、考核工作有關事項的通知》(成人辦發(fā)〔2004〕109號)及人員管理有關文件規(guī)定執(zhí)行。因個人原因導致招聘單位和主管部門無法對其進行考核或考核不合格出現(xiàn)的空額，按照已參加面試人員總成績從到低分依次等額遞補1次(含)，第1次后不再遞補。

九、公示

考核合格者由招聘單位和主管部門確定為擬聘人員，在成都市人事考試網站(http://www.cdpta.gov.cn)進行公示，公示期為7個工作日。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合應聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。取消擬聘人員資格或公示后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的空額可按照考試總成績排名順序遞補1次(含)，第1次后不再遞補。

十、聘用及報到

經公示無異議的擬聘人員由招聘單位和主管部門報成都市人力資源和社會局審核確認。

擬聘人員應在招聘單位規(guī)定的時限內向單位報到。未經招聘單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄。因上述原因產生的空額，不再遞補。公開招聘的工作人員實行試用期制度，試用期滿不合格的予以解聘。

十一、紀律和監(jiān)督

招聘單位和工作人員在公開招聘中，應確保信息、過程、結果公開，接受社會及有關部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照有關規(guī)定進行嚴肅處理，構成犯罪的，依法追究刑事責任。

為我辦所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員工作的順利進行，維護招聘工作的公正性、嚴肅性，歡迎社會各界予以監(jiān)督。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。(咨詢：中共成都市委委員會辦公室，028-61880767;監(jiān)督舉報：中共成都市紀委派駐中共成都市委委員會紀檢組，028-61886731。)

考生問詢應聘報名條件、資格審查、筆試、面試等相關問題，請撥打我辦電話028-61880767或028-61880769咨詢。網上報名系統(tǒng)操作疑問的技術支持電話：028-12333。

十二、特別提示

公招過程中如有調整、補充等事項，由我辦在成都人事考試網上公告。因報考者不主動、不按要求登錄相關網站查閱相關信息，導致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、遞補、聘用的，責任自負。請報考者確保聯(lián)系方式正確、暢通，否則因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報考者自行負責。

本次考試未指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現(xiàn)的任何以考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物、上網卡等，均與成都市人力資源和社會局、成都市和我辦無關，特此提醒。

原標題：中共成都市委委員會辦公室所屬1家事業(yè)單位2017年公開招聘4名工作人員的公告

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1.2017成都市委委員會辦公室所屬1家事業(yè)單位招聘崗位表.xlsx

2.事業(yè)單位公開招聘工作人員考試(筆試)大綱.docx

中共成都市委委員會

2017年10月19日

（責任編輯：李明）