根據(jù)工作需要，我單位擬向社會(huì)招聘3名工作人員，現(xiàn)依照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號(hào))制定招聘方案如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

工程管理崗3名，從事中心代建項(xiàng)目管理工作。

二、薪酬待遇

工資待遇按國(guó)家事業(yè)單位有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

三、招聘范圍

面向社會(huì)。

四、招聘條件

應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備下列基本條件及崗位任職條件：

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。

3、具備良好的品行和職業(yè)道德。

4、具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件。

5、適應(yīng)崗位要求的身體條件。

(二)崗位任職條件

1、專業(yè)和學(xué)歷學(xué)位要求:全日制大?；蛞陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限。

2、年齡要求：50歲以下(截止至報(bào)名開(kāi)始當(dāng)天)。

3、專業(yè)技術(shù)資格要求:有建筑電氣設(shè)計(jì)、給水排水設(shè)計(jì)、暖通空調(diào)設(shè)計(jì)、建筑裝飾設(shè)計(jì)、建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、建筑施工、建筑給水排水施工、建筑電氣安裝、暖通與空調(diào)設(shè)備安裝、建筑工程管理、建筑工程造價(jià)、市政路橋施工、路橋?qū)I(yè)的其中一項(xiàng)高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格。

4、工作經(jīng)驗(yàn)要求：有10年或以上工程管理或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(截止至報(bào)名開(kāi)始當(dāng)天)。

5、其他要求：要求有C1或以上駕照。

專業(yè)名稱參照廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄((2017年版)。如報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)未列入《廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄(2017版)》專業(yè)要求的，可選擇專業(yè)要求中相近專業(yè)報(bào)考，但所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，并提供原畢業(yè)院校出具的認(rèn)定為相近專業(yè)的證明方可報(bào)考。

五、報(bào)名和資格審查

招聘公告在佛山市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站上發(fā)布，同時(shí)在用人單位及其主管部門(mén)門(mén)戶網(wǎng)站發(fā)布，公告時(shí)間為10個(gè)工作日。公告發(fā)布的10個(gè)工作日后可以開(kāi)始接受報(bào)名。

(一)報(bào)名時(shí)間：2017年 11月 27日 — 12月1日(上午9:00—11:30、下午2:30-5:30)

(二)佛山市代建項(xiàng)目管理中心，地址：佛山市禪城區(qū)人民路98號(hào)五樓504室，聯(lián)系電話：0757-82305527，聯(lián)系人：曾先生。

(三)報(bào)名要求：報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，應(yīng)聘者須填寫(xiě)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》，并提供個(gè)人簡(jiǎn)歷、職稱證明、學(xué)歷證、學(xué)位證、身份證、獲獎(jiǎng)證書(shū)、論文及成果等相關(guān)證明材料的復(fù)印件。

(四)資格審查：我單位對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查后，確定考試對(duì)象，并通知考試時(shí)間、地點(diǎn), 留意人事考試信息網(wǎng)站(www.fskszx.com.cn)內(nèi)公告或手機(jī)短信、電話通知。

六、考試

(一)根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作及相關(guān)問(wèn)題處理的通知》(佛人社〔2011〕377號(hào))規(guī)定，擬招聘崗位要求碩士研究生或中級(jí)以上職稱人員，可免予筆試直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

(二)面試前30分鐘抽簽確定面試順序，考生不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到達(dá)面試候考室的，視為放棄面試。面試使用統(tǒng)一試題的，面試期間應(yīng)當(dāng)對(duì)考生實(shí)行封閉式管理?？忌嬖囃戤吅螽?dāng)場(chǎng)評(píng)分、統(tǒng)分，并向考生宣布面試成績(jī)。面試成績(jī)按100分計(jì)算，以考評(píng)小組成員的平均分為面試成績(jī)(分?jǐn)?shù)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后一位)，合格線為60分。

七、體檢

根據(jù)擬聘人數(shù)，各招聘崗位按照考生總成績(jī)從到低分確定等額體檢人選。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》規(guī)定，組織體檢人選到指定區(qū)級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢不合格的，可按成績(jī)高低在具備候選資格人員中依次遞補(bǔ)。體檢所需費(fèi)用由我單位支出。

八、考核

對(duì)體檢合格者，按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》進(jìn)行組織考察。因考察不合格或放棄聘用的，可在同一崗位中按報(bào)考人員總成績(jī)由到低分依次遞補(bǔ)。

九、公示與聘用

(一)經(jīng)考試、體檢、考察合格后，確定擬招聘人選，名單在佛山市人力資源和社會(huì)局門(mén)戶網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。我單位與受聘人員簽訂聘用試用合同，確立人事關(guān)系。批準(zhǔn)聘用的人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，逾期不報(bào)到的，取消聘用資格。

(二)新聘用人員實(shí)行試用期制，試用期限按國(guó)家有關(guān)規(guī)定確定。試用期內(nèi)或試用期滿，經(jīng)考核不合格的，取消聘用資格;考核合格的，按照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽定正式聘用合同，并嚴(yán)格履行合同條款。

原標(biāo)題：佛山市代建項(xiàng)目管理中心公開(kāi)招聘工作人員公告

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廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表.doc

佛山市代建項(xiàng)目管理中心

2017年11月13日

（責(zé)任編輯：李明）