2017貴州安順市平壩區(qū)人民醫(yī)院醫(yī)學類高層次人才招聘3名簡章
三、報名及資格審查
(1)報名時間:2017年12月20日-2017年12月22日(每個工作日上午9:00—11:30,下午2:30—5:00)。
(2)報名地點:安順市平壩區(qū)人力資源和社會局錄用調配股。
(3)資格審查
1.報考人員須持《畢業(yè)證書》《學位證書》和有效《居民身份證》、招聘崗位所需的專業(yè)技術證書原件及復印件各1份。經審查符合報名條件者,交本人填寫《安順市平壩區(qū)人民醫(yī)院2017年公開招聘高層次人才報名表》(見附表2)一式3份,交近期同底免冠一寸彩照4張。如信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤責任自負。
2.報考人員于2017年12月26日上午9:00-下午5:00持本人有效《居民身份證》到安順市平壩區(qū)人力資源和社會局五樓錄用調配股領取《面試準考證》,逾期不領者,視為自動放棄。
四、考核(考試)方式
本次招聘考核(考試)采取面試的方式進行。
(一)通過現(xiàn)場資格復審合格的人員,進入面試環(huán)節(jié)。
1.面試方式:結構化面試
2.面試時間、面試地點:詳見面試準考證。
本次招聘工作不設開考比例,面試成績達80分(含80分)以上才能按需求崗位計劃數(shù)等額從到低分順序依次確定進入下一環(huán)節(jié)。當面試成績出現(xiàn)并列時,需進行加試,并按加試成績高的進入下一環(huán)節(jié)。資格審查貫穿于整個招聘工作的全過程,凡弄虛作假或有不符合招聘條件的報考人員進入各個招聘環(huán)節(jié)的,該報考人員考核(考試)成績無效,取消其聘用資格,考生責任自負。因此導致崗位空缺的,空缺崗位不予遞補。
面試成績按百分制計算,均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。
五、體檢
依面試成績從到低分順序按擬招聘人數(shù)等額確定體檢對象,確定為體檢的人員在安順市平壩區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員領導小組辦公室指定的縣級以上綜合性醫(yī)院進行并出具體檢結論。其他非指定體檢機構出具的體檢、鑒定結論一律不予認可。體檢項目、標準具有正常履行職責的身體條件,相關要求參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)、《關于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)、《關于印發(fā)<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關修訂內容的通知》(人社部發(fā)[2013]58號)以及我省的有關規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由考生自理。放棄體檢或體檢不合格者,取消進入下一環(huán)節(jié),不予遞補。
六、考察
考察工作由平壩區(qū)招聘辦統(tǒng)一部署考察工作參照《貴州省公務員錄用考察工作細則(試行)》的有關規(guī)定執(zhí)行考察應當組成考察工作組,考察組由兩人以上組成。考察組應當廣泛聽取意見,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實寫出考察材料、做出考察結論、提出聘用建議意見。
體檢合格考生確定為考察對象??疾靸热葜饕忌嗡枷?、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。考察時還須進一步核實考生是否符合規(guī)定的報考資格條件,確認其報名和資格復審時提交的信息和材料是否真實、準確。
在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一的人員,考察不合格,取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
1.截止2017年12月20日,仍在職在編的國家機關和事業(yè)單位工作人員(含試用期人員)。
2.定向到具體行業(yè)或單位的應屆畢業(yè)生。
3.曾因犯罪受過刑事處罰的。
4.在各級公務員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等行為,且仍在不得報考公務員和事業(yè)單位工作人員期限內的。
5.不符合招聘崗位所需資格條件的。
6.任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責任事件;曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分。
(責任編輯:李明)
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