為貫徹落實(shí)省委省政府關(guān)于加強(qiáng)基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力建設(shè)的決策部署,按照《廣東省衛(wèi)生計(jì)生委 廣東省財(cái)政廳 廣東省人力資源和社會(huì)廳關(guān)于印發(fā)<廣東省基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)全科醫(yī)生特設(shè)崗位工作實(shí)施方案>的通知》(粵衛(wèi)函〔2017〕1572號(hào))文件要求，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(省政府令第139號(hào))有關(guān)規(guī)定，按照公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，擬面向社會(huì)公開招聘特設(shè)崗位全科醫(yī)生6名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位及職責(zé)

(一)招聘崗位

我區(qū)3個(gè)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)面向社會(huì)公開招聘全科醫(yī)生共6名。詳情見《2017年紅海灣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開招聘特設(shè)崗位全科醫(yī)生崗位表》(附件1)。

(二)崗位職責(zé)

1、承擔(dān)預(yù)防保健、常見病、多發(fā)病的診療，病人康復(fù)與慢性病管理，健康教育與管理等連續(xù)性、綜合性、一體化服務(wù)。

2、承擔(dān)?？萍膊〉淖R(shí)別、轉(zhuǎn)診以及危重情況的應(yīng)急處理任務(wù)。

3、作為全科醫(yī)生團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)頭人，幫助和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)其他醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)水平，與居民簽訂一定期限的服務(wù)協(xié)議，建立相對(duì)穩(wěn)定的契約服務(wù)關(guān)系。

二、招聘對(duì)象

招聘對(duì)象為符合招聘崗位條件要求的人員。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。

2.良好的政治素質(zhì)、思想品德和職業(yè)道德。

3.有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心，愿意長(zhǎng)期扎根基層為基層衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展作貢獻(xiàn)。

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合崗位要求的工作能力。

5.年齡男性18-45周歲，女性18-40周歲，年齡計(jì)算截至2018年1月19日。工作年限計(jì)算截至2018年1月17日。

6.具有招聘崗位所要求的資格條件。

(二)凡有下列情況之一者，不得報(bào)考：

1.受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處內(nèi)的。

2.曾因超生被有關(guān)單位依照《廣東省人口與計(jì)劃生育條例》規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿五年的。

3.近兩年內(nèi)在廣東省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。

4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的。

5.現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位試用期未滿的在編在職(崗)人員。

6.參加粵東西北鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位專項(xiàng)公開招聘已被聘用且在服務(wù)期內(nèi)的，以及違反粵東西北鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位專項(xiàng)公開招聘公告有關(guān)規(guī)定的人員。

7.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

四、崗位待遇

(一)特設(shè)崗位全科醫(yī)生是設(shè)置在基層衛(wèi)生院的非常設(shè)崗位，聘期一般為3年，聘期內(nèi)特設(shè)崗位醫(yī)生需全職在基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)服務(wù)，由用人單位與特設(shè)崗位全科醫(yī)生簽訂聘用合同。

(二)特設(shè)崗位全科醫(yī)生服務(wù)期間統(tǒng)一變更第一執(zhí)業(yè)范圍為“全科醫(yī)學(xué)”。服務(wù)單位負(fù)責(zé)按程序?yàn)樘卦O(shè)崗位全科醫(yī)生辦理執(zhí)業(yè)醫(yī)師注冊(cè)、變更或執(zhí)業(yè)地點(diǎn)備案手續(xù)。

(三)聘期內(nèi)，編制內(nèi)特設(shè)崗位全科醫(yī)生執(zhí)行國(guó)家統(tǒng)一的工資制度和標(biāo)準(zhǔn)，編制外特設(shè)崗位全科醫(yī)生工資待遇按同崗在編人員標(biāo)準(zhǔn)核定。省級(jí)財(cái)政按每個(gè)崗位每年6萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)助，補(bǔ)助金額不納入單位績(jī)效工資總量。特設(shè)崗位全科醫(yī)生每年年度考核合格后一次性發(fā)放補(bǔ)助金額到個(gè)人賬戶。

(四)對(duì)暫未納制內(nèi)管理的特設(shè)崗位全科醫(yī)生按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)待遇，由所在服務(wù)單位為其辦理。

(五)特設(shè)崗位全科醫(yī)生在社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的工作時(shí)間，可納入為城市衛(wèi)生支援基層衛(wèi)生時(shí)間。

(六)經(jīng)過規(guī)范化培訓(xùn)的全科醫(yī)生到社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心工作，可提前一年參加衛(wèi)生專業(yè)中級(jí)技術(shù)資格全科醫(yī)學(xué)專業(yè)考試。特設(shè)崗位全科醫(yī)生晉升高級(jí)職稱的，可按照《廣東省人力資源和社會(huì)廳廣東省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)關(guān)于進(jìn)一步改革完善基層衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員職稱評(píng)審工作的實(shí)施意見》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(七)特設(shè)崗位全科醫(yī)生聘期滿后納入常設(shè)崗位管理，對(duì)于聘期內(nèi)工作業(yè)績(jī)突出，表現(xiàn)的特設(shè)崗位全科醫(yī)生，可按有關(guān)規(guī)定將其聘任到領(lǐng)導(dǎo)崗位。

（責(zé)任編輯：李明）