三、考試

考試由射陽(yáng)縣衛(wèi)計(jì)和人社部門共同組織，通過(guò)報(bào)名資格審查的考生，聽(tīng)候通知領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

1.考試方式：碩士研究生及以上、省重點(diǎn)專科(學(xué)科)帶頭人和高級(jí)職稱人員采取面試方式，其他人員采取筆試(占60%)和面試(占40%)相結(jié)合的方式進(jìn)行。

2.考試內(nèi)容：

(1)筆試：考試內(nèi)容為崗位必備的專業(yè)知識(shí)，筆試成績(jī)總分100分，設(shè)50分合格線。

(2)面試：面試形式為結(jié)構(gòu)化面試，面試總分100分，設(shè)60分合格線。面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布。

考試結(jié)束后，按筆試成績(jī)*60%、面試成績(jī)*40%計(jì)算總成績(jī)。直接面試人員總成績(jī)按面試成績(jī)計(jì)算。

四、體檢、考察

根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績(jī)，按照招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例，從到低分等額確定體檢對(duì)象(成績(jī)同分者，按以下順序確定名次：(1)專業(yè)技術(shù)資格高者優(yōu)先;(2)學(xué)歷層次高者優(yōu)先;(3)獎(jiǎng)學(xué)金等級(jí)高者優(yōu)先。如以上方法還不能確定的，加試決出名次，加試方式、時(shí)間另行通知)。體檢參照考錄《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

對(duì)體檢合格人員由射陽(yáng)縣人民醫(yī)院負(fù)責(zé)考察工作，考察標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家公務(wù)員招錄政審要求。

因個(gè)人放棄體檢考察資格或體檢考察不合格等情況出現(xiàn)缺額的，在同一崗位成績(jī)合格者中依次遞補(bǔ)人員參加體檢考察(成績(jī)相同取舍辦法同前)。

五、聘用

擬聘用人員名單將在射陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)局、射陽(yáng)縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)、射陽(yáng)縣人民醫(yī)院網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。

對(duì)公示無(wú)異議人員，按規(guī)定程序辦理有關(guān)聘用手續(xù)，首聘服務(wù)期為5年(不含規(guī)培期)。同時(shí)，按照我縣相關(guān)人才政策和《射陽(yáng)縣衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)人才引進(jìn)待遇實(shí)施細(xì)則(試行)》享受相關(guān)優(yōu)惠政策。

2018年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2018年8月31日前提供畢業(yè)證和學(xué)位證，如畢業(yè)證書所填專業(yè)與招聘崗位要求專業(yè)不一致或逾期不能提供的取消聘用資格，不再遞補(bǔ)。

按規(guī)定實(shí)行試用期制度和衛(wèi)生行業(yè)執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入制度，具備中級(jí)以上職稱人員試用期為6個(gè)月，其他人員試用期為一年，試用期滿考核不合格或2個(gè)考核周期內(nèi)未取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格(專業(yè)技術(shù)資格)的，由用人單位解聘，自謀職業(yè)。

六、紀(jì)律監(jiān)督

1.公開招聘工作堅(jiān)持公開、公平、公正的原則，全過(guò)程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。

2.本次招聘按《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2011〕46號(hào))第七章第三十八條規(guī)定實(shí)行回避。

3.監(jiān)督電話：0515—82365016

原標(biāo)題：江蘇省射陽(yáng)縣人民醫(yī)院新港城分院2018年公開招聘臨床專業(yè)、中青年骨干及高層次人才公告

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2018江蘇省射陽(yáng)縣人民醫(yī)院新港城分院臨床專業(yè)、中青年骨干及高層次人才招聘崗位表

2018江蘇省射陽(yáng)縣人民醫(yī)院新港城分院臨床專業(yè)、中青年骨干及高層次人才招聘報(bào)名表

（責(zé)任編輯：李明）