2018湖南郴州市師大附屬五雅中學(xué)選聘具有全額撥款事業(yè)編制在崗教師公告【招61人】
郴州市湖南師大附屬五雅中學(xué)是郴州市北湖區(qū)人民政府2016年重點招商引資興建的一所民辦。參照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范機關(guān)事業(yè)單位人員流動調(diào)配工作的意見》(湘組發(fā)[2015]26號)文件精神及根據(jù)《駱仙中學(xué)投資建設(shè)合同書》第八條第(八)項的規(guī)定,經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府批準(zhǔn),區(qū)人社局、區(qū)教育局會同郴州市湖南師大附屬五雅中學(xué)2018年面向北湖區(qū)外選聘61名具有全額撥款事業(yè)編制的在崗教師(以下簡稱公辦教師)。現(xiàn)公告如下:
一、 選聘計劃(見附件1)
二、選聘條件
(一)基本條件
1、遵紀(jì)守法、師德高尚、愛崗敬業(yè)。
2、身心健康,年齡在 40周歲以下(1977年6月15日以后出生)。
3、本科及以上學(xué)歷;具有相應(yīng)學(xué)段學(xué)科教師資格證;普通話水平達(dá)國家二級乙等及以上。
4、2014年12月31日前進(jìn)入教育系統(tǒng)在編在崗教師、服務(wù)期已滿且近三年年度考核合格及以上。
(二)具有下列條件之一者,年齡可以放寬到45周歲(1972年6月15以日后出生)。
1、未來教育家或精英教師培養(yǎng)對象。
2、市級及以上班主任(教師、骨干教師、)。
3、市級及以上教學(xué)比武一等獎獲得者。
(三)具有高級及以上職稱的人員或省級及以上教師(骨干教師)的年齡可以放寬到50周歲(1967年6月15日以后出生)。
三、選聘程序和辦法
選聘工作按照網(wǎng)上報名、資格審查、面試、試教、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
(一)網(wǎng)上報名
1、時間:2018年6月15日至6月26日。
2、應(yīng)聘者登錄北湖區(qū)教育信息網(wǎng)(http://www.czbeihu.gov.cn/jyj)
或郴州市湖南師大附屬五雅中學(xué)網(wǎng)站(http://www.wuyazhongxue.com)下載并填寫好《郴州市湖南師大附屬五雅中學(xué)公辦教師選聘報名表》,電子稿發(fā)至2879451385@qq.com郵箱。
3、應(yīng)聘者限報一個崗位。
(二)資格審查
1、時間:2018年6月27日。
2、地點:郴州市湖南師大附屬五雅中學(xué)(北湖區(qū)華府路1號,乘23路公交車到駱仙湖畔下或乘33路、62路公交車到恒大華府下)。
3、內(nèi)容:審查報名者的學(xué)歷證、教師資格證、普通話等級證、各類榮譽證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任證和有效期內(nèi)的二代居民身份證。
4、注意事項:應(yīng)聘者于2018年6月 27日上午9點前把上述審查證件的原件、復(fù)印件及本人近期同底免冠1寸正面彩色照片2張(背面標(biāo)注報考崗位及姓名)交郴州市湖南師大附屬五雅中學(xué)。由區(qū)人社局、區(qū)編辦負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督,區(qū)教育局、郴州市湖南師大附屬五雅中學(xué)負(fù)責(zé)資格審查。上述資格審查證件按從上到下順序進(jìn)行裝訂,現(xiàn)場接受資格審查。如未按規(guī)定及時提供資格審查資料,或提交資料主要信息不實,或不符合選聘崗位條件的,視為審查不合格。
取消招聘計劃數(shù)的崗位,將于6月28日在指定官方網(wǎng)站公布。報考崗位被取消的人員可在6月28日18:00前申請改報符合條件的其他崗位,6月29日公布核減招聘計劃數(shù)的崗位。
(三)面試
1、對象:資格審查合格者。
2、時間:2018年6月 30日8:00前報到并領(lǐng)取準(zhǔn)考證,9:00參加面試。
3、地點:郴州市湖南師大附屬五雅中學(xué)(北湖區(qū)華府路1號,乘23路公交車到駱仙湖畔下或乘33路、62路公交車到恒大華府下)。
4、面試形式:教師人文理論素養(yǎng)答辯。
5、面試成績按百分制計分。
(四)試教
1、對象:按照選聘崗位核準(zhǔn)數(shù)與試教人數(shù)1:2的比例依據(jù)面試成績從到低分確定進(jìn)入試教的人選。如果入圍最后一名成績相同的,均進(jìn)入試教。因棄權(quán)等原因出現(xiàn)空缺時,依據(jù)面試成績從到低分遞補試教對象。
2、時間:2018年7月 4日。
3、地點:郴州市湖南師大附屬五雅中學(xué)(北湖區(qū)華府路1號)。
4、試教形式:上一堂10分鐘的微型課。
5、試教內(nèi)容:初、高中學(xué)科現(xiàn)行教材。
6、試教成績按百分制計分。試教成績在70分以下(不含70分)的不予聘用。
7.綜合成績合成與排名
(1)成績合成。
綜合成績=面試成績×40%+試教成績×60%。
面試成績、試教成績、綜合成績均按四舍五入保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字。
(2)成績排名。按綜合成績從到低分進(jìn)行排名,成績相同的按試教成績進(jìn)行排名。
(五)體檢
1、對象:根據(jù)面試、試教綜合成績,按照選聘崗位核準(zhǔn)數(shù)的1:1確定體檢人員。
2、標(biāo)準(zhǔn):體檢參照湖南省公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
3、組織實施:由區(qū)教育局、區(qū)人社局、郴州市湖南師大附屬五雅中學(xué)統(tǒng)一組織在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。具體時間、地點由郴州市湖南師大附屬五雅中學(xué)電話或短信通知。
(責(zé)任編輯:李明)
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